استراتيجية

ت + ت - الحجم الطبيعي

يعد التوطين استراتيجية ذات أولوية قصوى بالنسبة لاقتصادية دبي، وحكومة الإمارات ودبي على وجه الخصوص، وهو أيضاً عنصر حاسم للنمو الاقتصادي، ومن هذا المنطلق سعينا إلى فرض مسألة توطين الكوادر مع شركائها من مراكز التعهيد، وصقل خبراتهم ضمن البرامج والدورات التي توفرها الدائرة لأكثر من 3 أشهر، بهدف تقديم الأفضل خلال العمل في مراكز التعهيد.

وقد تمكنت الكفاءات الوطنية في مراكز التعهيد من إنجاز أكثر من 131 ألف معاملة خلال 2015، إلى جانب الخدمات الأخرى مثل: استقبال العملاء، وتقديم الملاحظات، وغيرها من الخدمات.

ويعد الكم من الأداء جيداً جداً، إذ إن عدد المواطنين في الأشهر الستة الأولى لم يتجاوز الخمسين موظفاً، ومن المتوقع أن يشهد العام 2016 نمواً في عدد المعاملات المنجزة، بنسبة لا تقل عن 25%، حيث إننا على ثقة بالقدرة الاستيعابية والمهارة التي يمتلكونها في سبيل تسهيل مزاولة الأعمال والأنشطة التجارية بإمارة دبي.

Email