طيران الإمارات تروج برامجها التوظيفية والتعليمية لطلبة الثانوية
أطلقت طيران الإمارات، بمشاركة ودعم وزارة التربية والتعليم وللسنة الثالثة على التوالي، سلسلة من العروض الجوالة عبر مختلف مدن الدولة لترويج برامج التوظيف والتعليم التي توفرها مجموعة الإمارات للطلبة المواطنين الذين ينهون مرحلة التعليم الثانوي.
واستهلت مجموعة الإمارات، التي تضم طيران الإمارات ودناتا وشركات أخرى، سلسلة العروض الجوالة بعرض برنامجها الإرشادي على الطلبة في الفجيرة ودبي بنجاح تام، وسوف تواصل هذه العروض طوال شهري مارس الجاري وأبريل المقبل في الشارقة ورأس الخيمة. وأصبحت هذه العروض الجوالة تشكل جانباً مهماً ضمن مساعي المجموعة لتحديد واستقطاب المواطنين للعمل فيها.
وقد تم تصميم العروض النقالة لإطلاع الطلبة المواطنين على الفرص الوظيفية التي توفرها مجموعة الإمارات والمزايا العديدة التي يوفرها لهم العمل مع هذه المؤسسة ذات الشهرة العالمية الواسعة، حيث يقوم مسؤولون من قسم توظيف وتطوير المواطنين في المجموعة بتقديم معلومات للطلبة المواطنين الذين يحضرون جلسات البرنامج الإرشادي عن البرامج والفرص الوظيفية، بما في ذلك المكافآت المالية المجزية وفرص التعلم والتقدم الوظيفي.
ويشارك في العروض مواطنون يعملون في مختلف المواقع، مثل الطيارين والمهندسين والإداريين للرد على استفسارات الطلبة وتشجيعهم على الالتحاق. وقد صمم البرنامج لتحديد 200 طالب وطالبة في كل جلسة من الطلبة الذين لديهم استعداد للعمل في مجموعة الإمارات. وتتواصل فعاليات البرنامج الإرشادي لطيران الإمارات هذا العام في دبي خلال الفترة بين 5- 7 مارس الجاري للطالبات. ثم للطلاب في الشارقة بين 14- 16 أبريل المقبل وللطالبات يومي 17 و18 أبريل. وبعدها في رأس الخيمة للطلبة خلال الفترة بين 21- 23 أبريل وللطالبات يومي 24 و25 أبريل.
وتعد مجموعة الإمارات من رواد برامج التوطين في الدولة، حيث باشرت منذ إنشائها عام 1985 بتوفير برامج خاصة لتوظيف وتطوير المواطنين في مختلف أقسامها، وفتح المجال أمامهم للتقدم الوظيفي والمهني في صناعة الطيران المدني.
برامج مجموعة الإمارات
تشمل البرامج التي توفرها مجموعة الإمارات للطلبة المواطنين: البرنامج الوطني لخريجي المدارس، ويغطي مجالات مختلفة تشمل مركز الاتصال وخدمات المطار والشحن الجوي ودناتا وتكنولوجيا المعلومات والمبيعات والأمن وإدارة المرافق والمنشآت، وبرنامج تدريب الطيارين وأطقم الخدمات الجوية، وبرنامج تدريب فنيي صيانة الطائرات، وبرنامج التدريب الإداري لخريجي الجامعات والدبلوم العالي، ويغطي الموارد البشرية والاتصالات المشتركة وتطوير الأداء وصناعة السفر، والعمليات التجارية، وخدمات المطار، وتكنولوجيا المعلومات، والمالية ودناتا لخدمات السفر، وخدمة العملاء وإدارة العائدات والعمليات الجوية.
وقال ناصر بن خرباش: " مع استمرار مجموعة الإمارات في توسيع عملياتها، تتزايد الحاجة إلى توظيف المزيد من الكوادر الوطنية. لقد حققنا نجاحاً كبيراً في توظيف وتدريب المهندسين والميكانيكيين والطيارين والمتخصصين في تكنولوجيا المعلومات،
