<p class='article-text'><div data-empty="false">أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين أن المرأة الإماراتية تواصل ترسيخ مكانتها شريكاً أساسياً في مسيرة التنمية الشاملة للدولة، بفضل الرؤية الاستشرافية للقيادة الرشيدة التي جعلت تمكين المرأة ركيزة رئيسية في مسيرة التنمية.</div></p><div class='flex-container-one-image'>
</p>
<div class="image_body">
         
         <div class="single-item ">
             <figure>
                 <img src="/albayan/uploads/images/2026/08/29/5308538.jpg" alt="" />
                 <div class="image-copyright"></div>
                 <figcaption></figcaption>
             </figure>
         </div>
    </div>
<p class="article-desc"></div><p class='article-text'>وفي ظل منظومة متكاملة من التشريعات والسياسات التي أرست مبادئ تكافؤ الفرص والمساواة، ووفرت بيئة عمل تنافسية محفزة، عززت الحضور النوعي للمرأة في مختلف القطاعات الاقتصادية.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت الوزارة، بمناسبة يوم المرأة الإماراتية، أن المؤشرات المحدثة حتى نهاية يونيو 2026 (النصف الأول من العام الجاري) تعكس استمرار النمو في مشاركة المرأة الإماراتية في القطاع الخاص.</div></p><p class='article-text'>حيث بلغ عدد المواطنات العاملات في القطاع الخاص 123 ألفاً و388 مواطنة، بنمو تجاوز 128% مقارنة بعام 2023.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما تشكل المواطنات 71% من إجمالي المواطنين العاملين في القطاع الخاص، بما يؤكد نجاح السياسات الوطنية الهادفة إلى تعزيز مشاركة الكفاءات الوطنية النسائية في مختلف القطاعات الاقتصادية.</div></p><p class='article-text'>والنجاحات الاستثنائية المتراكمة لسياسات التوطين ووصول إجمالي عدد المواطنين العاملين في القطاع الخاص إلى 190 ألف مواطن، يعملون ضمن أكثر من 32 ألف شركة.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقالت شيماء العوضي، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين لتنظيم وتطوير سوق العمل: «يجسد ما حققته المرأة الإماراتية في سوق العمل ثمرة رؤية القيادة الرشيدة التي آمنت منذ قيام الاتحاد بأن الاستثمار في الإنسان، هو الأساس لتحقيق التنمية المستدامة، ورسخت منظومة متكاملة من التشريعات والسياسات التي تكفل تكافؤ الفرص وتعزز مشاركة المرأة في مختلف القطاعات الاقتصادية.</div></p><p class='article-text'>انطلاقاً من قناعة راسخة بأن المرأة الإماراتية شريك رئيسي في صناعة المستقبل واستدامة التنمية، وهو ما يعكسه شعار يوم المرأة الإماراتية لهذا العام «بنظهر الأقوى والأفضل».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأضافت قائلة: «إن المؤشرات المتحققة تعكس نجاح المنهجية والسياسات الوطنية في استقطاب وتمكين الكفاءات النسائية المواطنة، وتوفير سبل نجاحها عبر تطوير التشريعات المرنة لعمل المرأة.</div></p><p class='article-text'>وترسيخ مبادئ العدالة والمساواة بين الجنسين، وتوسيع فرص مشاركتها في جميع الأنشطة الاقتصادية من خلال بيئة العمل الرقمية والذكية.</p><p class='article-text'>حيث تمت إزالة جميع العقبات أمام عمل المرأة في كافة تشريعات سوق العمل في الدولة، بما يعزز تنافسيته ويرسخ مكانة الدولة نموذجاً عالمياً في دعم المرأة والاستثمار في طاقاتها وكفاءاتها».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكدت النتائج أن المرأة الإماراتية تحافظ على حضور نوعي في الوظائف المهارية الفنية التخصصية، إذ تشكل نسبة المواطنات في الوظائف المهارية 98% من إجمالي النساء المواطنات العاملات في القطاع الخاص مما يعكس ارتفاع مستويات التأهيل والكفاءة.</div></p><p class='article-text'>والدور المحوري لبرامج التمكين والتدريب في دعم جاهزية الكفاءات الوطنية لتلبية متطلبات اقتصاد المستقبل. كما أظهرت البيانات أن المرأة الإماراتية تواصل تعزيز حضورها في مواقع صنع القرار، حيث تشكل المرأة الإماراتية 70% من إجمالي المواطنين العاملين في المستويات المهنية العليا.</p><p class='article-text'>فيما بلغت نسبة المواطنات في المناصب التنفيذية والقيادية 55% من إجمالي المواطنين في تلك المناصب ضمن وظائف القطاع الخاص، الأمر الذي يعكس الثقة المتنامية بكفاءات المرأة الإماراتية وقدرتها على قيادة المؤسسات والمساهمة في رفع تنافسيتها.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفيما يتعلق بالفئات العمرية، وخصوصاً الشباب، أوضحت الوزارة أن نحو 70% من الشباب المواطنين العاملين في القطاع الخاص هن من المواطنات.</div></p><p class='article-text'>وهو ما يؤكد نجاح المبادرات الوطنية، وفي مقدمتها برنامج «نافس»، في استقطاب وتأهيل الكفاءات النسائية الشابة وإتاحة فرص وظيفية نوعية لها في القطاع الخاص.</p>

شيماء العوضي: المؤشرات المتحققة تعكس نجاح السياسات الوطنية في تمكين الكفاءات النسائية

123 ألف مواطنة في 26 ألف منشأة بالقطاع الخاص

<p class='article-text'>أعلنت شركة الإمارات العالمية للألمنيوم، انضمام أكثر من 188 موظفة إلى الشركة خلال عام ومنذ يوم المرأة الإماراتية 2025، من بينهن 79 مواطنة.</p><p class='article-text'>وتضم شركة الإمارات العالمية للألمنيوم حالياً 833 امرأة في دولة الإمارات، من بينهن 462 مواطنة إماراتية.</p><p class='article-text'>وتشغل أكثر نحو 408 موظفات في الشركة مناصب ضمن العمليات التشغيلية، حيث تشكل المواطنات الإماراتيات أكثر من 44% من إجمالي النساء العاملات في الوظائف التشغيلية.</p><p class='article-text'>وقال عبدالناصر بن كلبان، الرئيس التنفيذي لشركة الإمارات العالمية للألمنيوم: «تواصل المرأة الإماراتية ترسيخ دورها كشريك أساسي في مسيرة نمو وتطور القطاع الصناعي في دولة الإمارات.</p><p class='article-text'>ونفخر في الإمارات العالمية للألمنيوم بالمساهمات المميزة لموظفاتنا في نجاح مسيرة الشركة وتنمية أعمالها، و بالتقدم الذي أحرزناه في مجال التنوع بين الجنسين، لا سيما في المناصب التشغيلية والفنية.</p><p class='article-text'>ولا يقتصر طموحنا على زيادة مشاركة النساء فحسب، بل يمتد إلى توفير الدعم وفرص التطور والتقدم المهني، وتهيئة بيئة عمل تمكن من تحقيق طموحاتهن.</p><p class='article-text'>ونحن على التزام بمواصلة دعم المرأة والمساهمة في بناء قطاع صناعي أكثر تنوعاً وشمولاً للأجيال القادمة».</p><p class='article-text'>وفي عام 2022، فتحت شركة الإمارات العالمية للألمنيوم باب التسجيل للنساء لأول مرة للمشاركة في برامجها التدريبية الوطنية والمخصصة لشغل مناصب فنية في العمليات التشغيلية.</p><p class='article-text'>وفي العام التالي، شكّلت النساء حوالي 20% من إجمالي عدد المنضمين إلى برامج التدريب الوطنية، وارتفعت هذه النسبة في عام 2025 لتتجاوز 40%.</p><p class='article-text'>وتواصل الشركة توفير المزيد من الفرص المهنية للمرأة في مختلف مجالات أعمالها، بما في ذلك العمليات التشغيلية والتخصصات الفنية والمناصب القيادية والوظائف الإدارية، بما يسهم في دعم مستهدفات دولة الإمارات لتعزيز مشاركة المرأة في القطاع الصناعي.</p>

انضمام 188 موظفة إلى «الإمارات للألمنيوم» خلال 12 شهراً

<p class='article-text'><div data-empty="false">توج النيجيري فاكواد أولابودي بلقب بطولة اليوبيل الذهبي الدولية للشطرنج للمستوى تحت 2000 نقطة، التي نظمها اتحاد الإمارات للشطرنج في قاعة نادي دبي للشطرنج والثقافة، واختتمت مساء الخميس بمشاركة 192 لاعباً ولاعبة من مختلف الجنسيات، من بينهم نخبة من الأساتذة الدوليين الكبار.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وجاء تتويج فاكواد بعدما نجح في تسجيل 8 نقاط من أصل 9 جولات، فيما حل الأرميني أرتور جاراجيوزيان في المركز الثاني برصيد 7.5 نقاط متساوياً مع أربعة لاعبين، هم الهندي كابيل راغاف الذي أحرز الميدالية البرونزية، وجوني أريكساندر في المركز الرابع، ونوكالا سريرام خامساً، والأوزبكي عمروف محمدريزو في المركز السادس.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">حصلت وافية درويش المعمري، لاعبة منتخبنا الوطني ونادي العين للشطرنج والألعاب الذهنية، على جائزة أفضل لاعبة مواطنة، فيما نال حمد عيسى البلوشي، لاعب نادي دبي للشطرنج، لقب أفضل لاعب مواطن.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">تأتي إقامة البطولة ضمن احتفالات اتحاد الإمارات للشطرنج باليوبيل الذهبي، بمناسبة مرور 50 عاماً على تأسيس الاتحاد، في مسيرة حافلة بالإنجازات أسهمت في ترسيخ مكانة الشطرنج الإماراتي وتطوير اللعبة على المستويين المحلي والدولي، وتعزيز حضورها في مختلف المحافل.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وحضر منافسات اليوم الثاني ومراسم تتويج الفائزين البروفيسور غانم كشواني، عضو مجلس إدارة اتحاد الإمارات للشطرنج ورئيس لجنة الأبحاث والدراسات المعنية بالبحث الأكاديمي بالاتحاد، وسعيد يوسف شكري، مدير البطولة، ومحمد عبدالله، المدير الفني بالاتحاد، وأحمد النعيمي، رئيس لجنة حكام البطولة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكد البروفيسور غانم كشواني أن البطولة حققت أهدافها الفنية والتنظيمية، وشهدت مشاركة مميزة من لاعبين ولاعبات يمثلون جنسيات متعددة، بما يعكس المكانة التي تحظى بها رياضة الشطرنج في دولة الإمارات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال البروفيسور غانم كشواني: «البطولة أتاحت فرصة مهمة للاعبي ولاعبات المنتخب الوطني للاحتكاك واكتساب الخبرات من خلال مواجهة مستويات مختلفة، مشيراً إلى أن الاتحاد حريص على تنظيم مثل هذه البطولات التي تسهم في تطوير المستوى الفني وتعزيز حضور الشطرنج الإماراتي».</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ونوه إلى أن لجنة الأبحاث والدراسات المعنية بالبحث الأكاديمي بالاتحاد تعمل على إرساء ثقافة البحث العلمي في رياضة الشطرنج، باعتبارها عنصراً رئيسياً في تطوير الأداء وصناعة الإنجازات، ونركز على تأسيس أول مركز بحثي متخصص في علوم الشطرنج، ليكون منصة للإنتاج العلمي والابتكار، ويعزز مكانة دولة الإمارات مركزاً إقليمياً رائداً في تطوير اللعبة من منظور أكاديمي وبحثي.</div></p>

فاكواد يحرز لقب بطولة اليوبيل الذهبي للشطرنج

<p class='article-text'><div data-empty="false">تتولى الإماراتية زينب فلامرزي، مراقب الجودة في شركة «إنجي سوليوشنز»، تدقيق جودة الأعمال المرتبطة بمرافق ترام دبي، ضمن نطاق يشمل 13 محطة، والمستودع الرئيسي، وجسور المشاة على امتداد المسار، لتكون أول مواطنة إماراتية تشغل هذه الوظيفة في الشركة.</div></p><p class='article-text'>التحقت الشابة الإماراتية بالشركة عام 2019، في أول محطة لها بمسيرتها المهنية، قبل أن تطور على مدى أكثر من ست سنوات خبرتها في عمليات التدقيق الداخلي والزيارات الميدانية ومتابعة أعمال الفرق الهندسية والفنية.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت أن الانتقال من الدراسة الأكاديمية إلى العمل الميداني شكل أحد أبرز التحديات في بداية مسيرتها، خصوصاً مع توليها مهام التدقيق ومناقشة أعمال مهندسين ومديرين يمتلكون خبرات طويلة في القطاع. </div></p><p class='article-text'>وساعدها في تجاوز تحديات المرحلة الأولى من مسيرتها الدعم الذي تلقته في بيئة العمل، والنصائح التي تلقتها، والنظر إليها باعتبارها جزءاً من عملية التعلم وفرصة لاكتساب الخبرة والتطور المهني.</p><h2>من الدراسة إلى الميدان</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">وتخرجت زينب فلامرزي في كلية دبي للطالبات التابعة لكليات التقنية العليا، وحصلت على بكالوريوس إدارة الأعمال في تخصص إدارة الجودة والاستراتيجية، قبل أن تنتقل إلى التطبيق العملي لمفاهيم الجودة من خلال عملها في مرافق ترام دبي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت أن اهتمامها بالتنظيم والدقة بدأ منذ مرحلة مبكرة بتشجيع من أسرتها، التي غرست فيها أهمية تحمل المسؤولية والانتباه إلى التفاصيل وإنجاز المهام وفق أفضل المعايير.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكدت أن العمل الميداني شكل مرحلة مهمة في تطوير خبرتها، بعدما انتقلت من دراسة نظريات إدارة الجودة إلى تطبيقها على أرض الواقع، من خلال التعامل مع الإجراءات والعمليات التشغيلية ومتابعة مدى الالتزام بالمتطلبات المعتمدة. </div></p><p class='article-text'>وتشمل مسؤولياتها تنفيذ عمليات التدقيق الداخلي على الأعمال المدنية والكهربائية والميكانيكية وأعمال السباكة، وإجراء الزيارات الميدانية للتحقق من مطابقة الأعمال المنفذة للإجراءات المعتمدة.</p><h2>رصد الملاحظات</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">وكشفت إحدى عمليات التدقيق الداخلي التي نفذتها عن عدم تحديث مجموعة من الوثائق، من بينها سجلات تدريب ورخصة تجارية، وهي ملاحظات كان من الممكن أن تظهر لاحقاً خلال التدقيق الخارجي. وبادرت بإبلاغ الإدارة المعنية في اليوم نفسه، وتحديد موعد مستهدف لاستكمال المتطلبات، قبل متابعة الإجراءات حتى تحديث الوثائق وإغلاق جميع الملاحظات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت أن التحدي الأكبر في مهام مراقبة الجودة لا يقتصر على الجانب الفني، وإنما يمتد إلى التنسيق بين عدد من الأطراف والإدارات ذات الأولويات التشغيلية المختلفة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويقوم منهج العمل على رصد الملاحظة وتحديد موعد لمعالجتها، ثم متابعة الإجراءات حتى إغلاقها والتحقق من تنفيذ المعالجة فعلياً، بما يدعم جودة الأعمال المرتبطة بمرافق شبكة النقل.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وعززت فلامرزي مسيرتها بعدد من المؤهلات المهنية، من بينها شهادة مدقق رئيسي لمواصفة «أيزو 9001»، ومدقق داخلي لنظام الإدارة المتكامل، و«أيزو 41001»، إلى جانب التأهيل في الإسعافات الأولية والسلامة من الحرائق والسلامة الكهربائية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتعمل ضمن بيئة مهنية تضم موظفين من عشرات الجنسيات، وترى أن حضور الكفاءات الوطنية في مثل هذه الوظائف يمثل مسؤولية وفرصة لإبراز قدرات الشباب والمرأة الإماراتية في المجالات الفنية والتخصصية. </div></p><p class='article-text'>كما تؤكد حرصها على تمثيل دولة الإمارات والمرأة الإماراتية بصورة إيجابية في مجال الجودة، من خلال تطوير مهاراتها باستمرار والارتقاء بأدائها المهني، معتبرة أن العمل في هذا المجال يمثل مصدر فخر ومسؤولية يدفعها إلى مواصلة التعلم والتطور.</p>

أول مواطنة تشغل وظيفة مراقب الجودة في «إنجي سوليوشنز»

زينب فلامرزي.. شابة إماراتية تدقق جودة 13 محطة في ترام دبي

<p class='article-text'><div data-empty="false">شهد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، أمس، حفل تخريج طلبة النسخة الـ 27 من برنامج «شرطة المستقبل» للذكور والتاسعة للإناث والثانية للدفعة المتقدمة، وذلك في نادي الشرطة للرياضة والرماية بمنطقة الجرف في عجمان.</div></p><p class='article-text'>وأكد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، أنّ برنامج «شرطة المستقبل» يمثل محطة استراتيجية في صناعة الأجيال الأمنية القادمة، لما له من دور فاعل في تنمية الوعي الوطني لدى الناشئة، وإعداد شباب وفتيات يتحلون بالمسؤولية والانتماء قادرين على حماية الوطن وصون أمنه واستقراره.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأشاد سموه بجهود شرطة عجمان والمنظمين والمدربين، مثنياً على تميز البرنامج التدريبي الشامل، وما يتضمنه من أنشطة تعزز اللياقة البدنية والثقافة الأمنية والوطنية لدى الطلبة، وتسهم في بناء شخصياتهم على أسس قوية من القيم والمعرفة والانضباط. وبارك سمو ولي عهد عجمان للخريجين إنجازهم المشرف، مشجعاً إياهم على مواصلة الاجتهاد والعطاء، تمهيداً لانضمامهم مستقبلاً إلى صفوف الشرطة والمساهمة في خدمة الوطن وأبنائه.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">حضر مراسم الحفل، الشيخ راشد بن حميد النعيمي، رئيس دائرة البلدية والتخطيط في عجمان، والشيخ محمد بن عمار بن حميد النعيمي، والعميد سلطان خليفة بن حارب المهيري نائب قائد عام شرطة عجمان، وعدد من كبار الضباط ومديري الإدارات ونوابهم إلى جانب ذوي الطلبة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">من جهته، أعرب العميد سلطان خليفة المهيري عن بالغ شكره وتقديره لسمو ولي عهد عجمان على دعمه ورعايته للحفل، مؤكداً أن البرنامج يسعى إلى إعداد كوادر مواطنة مؤهلة علمياً وبدنياً، محصنة بالقيم الأخلاقية، والمهارات الأمنية والاجتماعية.</div></p>

عمار النعيمي: «شرطة المستقبل» محطة استراتيجية في صناعة الأجيال الأمنية

<p class='article-text'><div data-empty="false">​فرضت الولايات المتحدة، أمس، ‌عقوبات ​على أفراد وكيانات قالت إنهم جزء من شبكة دولية تساعد إيران في الحصول على أسلحة. وقالت وزارة الخزانة الأمريكية في بيان ⁠إن العقوبات استهدفت مواطنين إيرانيين وروساً، إضافة إلى كيانات مقرها إيران وروسيا ونيجيريا.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتأتي الخطوة في ظل ‌التوتر المستمر بين واشنطن وطهران، بما في ذلك الخلافات الحديثة المرتبطة ‌بمضيق هرمز، في وقت تواصل ‌فيه إدارة ترامب تشديد الضغوط ‌على إيران عبر ‌سلسلة من الإجراءات العقابية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وذكرت الوزارة في البيان ​أن العقوبات ‌المفروضة «تكشف استخدام إيران لشركات ⁠طيران ونقل أجنبية، وقنوات مالية، والاستعانة بمنسقي سفر لإخفاء دور الحرس ​الثوري ⁠الإيراني ⁠في عمليات الشراء غير المشروعة ونقل المواد والأفراد حول العالم».</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت وزارة الخزانة الأمريكية، أنها أضافت أربعة أفراد وثلاثة كيانات على صلة بإيران إلى قائمة العقوبات. وذكرت أنها أدرجت على قائمة العقوبات كلاً من الإيراني بهروز نمازي والروسية ماريا فلاديميروفنا سيلينا، وقالت إنهما على صلة بالحرس الثوري. كما أوضحت أنها فرضت عقوبات على مواطنة إيطالية قالت إنها على صلة بنمازي. وشملت العقوبات أيضاً ثلاث شركات في روسيا وإيران ونيجيريا إلى جانب مواطن روسي قالت الوزارة إنه على صلة بالشركة التي تتخذ من روسيا مقراً.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتضاف هذه الإجراءات ⁠إلى عقوبات فرضتها الولايات المتحدة في مايو الماضي على أفراد وشركات، بينهم جهات في الصين وهونغ كونغ، بتهمة مساعدة قطاع الأسلحة ‌الإيراني. وفرضت واشنطن في يونيو عقوبات على ​11 فرداً وكياناً قالت إنهم ساعدوا الحرس الثوري والجيش الإيراني في شراء أسلحة.</div></p>

عقوبات أمريكية على شبكة دولية تساعد إيران في الحصول على أسلحة

<p class='article-text'><div data-empty="false">برعاية غرفة تجارة وصناعة رأس الخيمة تسلمت المواطنة ميرة إبراهيم عبد الله جمالي مشروعها التجاري الفائز بجائزة «رأس الخيمة للإبداع» في فئة المأكولات والمشروبات، والمتمثل في محل تجاري مجهز في مركز المنار مول بقيمة 2.5 مليون درهم، بحضور محمد علي مصبح النعيمي، رئيس مجلس إدارة الغرفة، وعارفة صالح الفلاحي، عضو مجلس إدارة الغرفة، وبينوي كوريان الرئيس التنفيذي لمجموعة «الحمرا»، ولي نورثمور، رئيس لجنة التحكيم ونائب رئيس المنار مول، وحشد كبير من الجمهور.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وجاء تسليم الجائزة، التي نظمتها مؤسسة سعود بن صقر لتنمية مشاريع الشباب، برعاية غرفة تجارة وصناعة رأس الخيمة، واستضافها مركز المنار مول ضمن فعاليات مهرجان قرية المطاعم، تتويجاً لرحلة تنافسية، انطلقت العام الماضي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكد محمد علي مصبح النعيمي، رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة رأس الخيمة، أن الجائزة حققت منذ إطلاقها أهدافاً نوعية، حيث استقطبت اهتماماً واسعاً من المواطنين على مستوى الدولة، إذ سجل موقعها الإلكتروني نحو 4555 زائراً، فيما تقدم 635 مشاركاً، قبل أن تتأهل أفضل المشاريع، وفق معايير مهنية دقيقة، أشرفت عليها لجان متخصصة، وصولاً إلى اختيار المشروع الفائز، الذي جسد أعلى مستويات الابتكار والتميز.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأضاف أن النجاح الذي حققته الجائزة يعكس الاهتمام المتزايد بثقافة ريادة الأعمال والإبداع، ويؤكد أهمية المبادرات، التي تمنح أصحاب الأفكار المبتكرة فرصة حقيقية للانتقال من مرحلة الفكرة إلى مرحلة التنفيذ، مشيداً بالجهود التي بذلتها فرق العمل من الغرفة ومؤسسة سعود، ولجان التقييم والتحكيم، وكل الشركاء الذين أسهموا في إنجاح هذه المبادرة النوعية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكد الدكتور راشد خلفان النعيمي، مدير عام غرفة تجارة وصناعة رأس الخيمة، أن تسليم الفائزة مشروعها التجاري لا يمثل نهاية مسابقة، بل بداية رحلة استثمارية جديدة، تجسد رؤية إمارة رأس الخيمة في الاستثمار بالإنسان، وتمكين الكفاءات الوطنية، وتحويل الأفكار المبتكرة إلى مشاريع اقتصادية قادرة على النمو والاستدامة، بما يعزز تنافسية الإمارة ويرسخ مكانتها وجهة رائدة للاستثمار والابتكار وريادة الأعمال. </div></p><p class='article-text'>وأضاف أن إمارة رأس الخيمة تمضي بخطى ثابتة نحو بناء اقتصاد متنوع قائم على المعرفة والابتكار، من خلال إطلاق المبادرات التي توفر للمبدعين ورواد الأعمال البيئة الداعمة للنجاح.</p><p class='article-text'>مؤكداً أن غرفة تجارة وصناعة رأس الخيمة تواصل دورها شريكاً استراتيجياً في دعم هذه التوجهات، وتعزيز الشراكات مع مختلف المؤسسات الوطنية، بما يسهم في تنمية المشاريع الإماراتية وخلق فرص اقتصادية واعدة للشباب.</p><p class='article-text'>وأشار إلى أن القيمة الحقيقية للجائزة لا تتمثل في قيمة المشروع الممنوح فحسب، وإنما فيما توفره من منظومة متكاملة، تشمل الموقع التجاري المتميز، والإعفاء من الإيجار لمدة تصل إلى ثلاث سنوات، إلى جانب الدعم التشغيلي والتسويقي والإداري، بما يضمن استدامة المشروع، وتعزيز فرص نجاحه، ويترجم رؤية الإمارة في بناء مشاريع وطنية قادرة على المنافسة، وتحقيق قيمة مضافة للاقتصاد المحلي.</p>

«غرفة رأس الخيمة» تسلم مواطنة مشروعها التجاري بقيمة 2.5 مليون درهم

<p class='article-text'><div data-empty="false">أكدت شيخة الجرمن، المدير التنفيذي لقطاع التمكين الاجتماعي في هيئة تنمية المجتمع بدبي، أن مبادرة «بيتي» الرامية إلى مساعدة ذوي الدخل المحدود المستفيدين من برامج الإسكان، أسهمت في استقرار أكثر من 200 أسرة مواطنة في دبي خلال عامي 2024 و2025، بعد تحقيق مستهدفها بدعم 100 أسرة سنوياً، مؤكدة أن المبادرة تمثل نموذجاً لشراكات مجتمعية تستجيب لحاجة أساسية تتمثل في السكن، بوصفه ركيزة للحياة الكريمة والاستقرار الأسري.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت أن هيئة تنمية المجتمع في دبي تحرص على أن تتجاوز الشراكات مفهوم التعاون التقليدي، لتصبح شراكات ذات أثر حقيقي في حياة الأفراد والأسر، مشيرة إلى أن السؤال الأول عند بناء أي شراكة هو ما القيمة التي ستضيفها للإنسان والمجتمع في دبي، وكيف يمكن أن تسهم في تحسين جودة الحياة وتعزيز الاستقرار الاجتماعي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما أوضحت أن المبادرة تستهدف المواطنين الحاصلين على المنح والقروض السكنية من مؤسسة محمد بن راشد للإسكان، وتسهم في تغطية بعض التكاليف الإضافية المرتبطة بالسكن من خلال مساهمات أهل الخير والشركاء المجتمعيين، في إطار شراكة مجتمعية تعزز التكافل والتضامن بين أفراد المجتمع.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكدت أن المبادرة تعكس تكامل الأدوار بين الجهات الحكومية، إذ تبدأ رحلة المستفيد مع مؤسسة محمد بن راشد للإسكان، فيما تستكمل هيئة تنمية المجتمع وشركاؤها منظومة الدعم لضمان انتقال الأسر من المساكن المؤقتة إلى مساكنها الدائمة، بما يرسخ الاستقرار الأسري والاجتماعي.</div></p><p class='article-text'>مشيرة إلى أن الهيئة تمتلك قاعدة بيانات متكاملة للأسر في إمارة دبي، وتتابع المواطنين المقيمين في مساكن مؤقتة أو مستأجرة، بما يساعد على تسريع انتقالهم إلى مساكنهم وتعزيز استقرارهم المعيشي.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">ولفتت إلى أن الهيئة تنفذ بالتعاون مع بلدية دبي مبادرات مجتمعية نوعية، من بينها مشروع «البرزة» والمجالس المجتمعية التي تجاوز عددها 13 مجلساً، إلى جانب تفعيل الحدائق والمرافق العامة كمساحات للتلاقي، وتعزيز التلاحم المجتمعي، وترسيخ الروابط بين أفراد المجتمع، في نموذج يعكس أهمية الشراكات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتستهدف مبادرة «بيتي» مساعدة مواطني دبي من ذوي الدخل المحدود المستفيدين من برامج الإسكان، ممن حصلوا على منح إسكانية ويحتاجون إلى مبالغ إضافية لبناء مساكنهم أو استكمالها وتأثيثها، بما يسهم في تخفيف الأعباء المالية عن كاهلهم، وتغطي المبادرة التكاليف الإضافية للبناء والتأثيث من خلال دعم تقدمه جمعيات النفع العام للمستفيدين، ما يفتح المجال أمام أهل الخير للمساهمة في تعزيز جودة الحياة.</div></p><p class='article-text'>وترسيخ الاستقرار الأسري والمجتمعي، وتوفير الحياة الكريمة للأسر المواطنة، كما تجسد المبادرة رؤية القيادة الرشيدة في تمكين المواطنين من امتلاك مساكن عصرية تضمن لهم الحياة الكريمة، وتعزز منظومة الرفاه المجتمعي في دبي.</p>

مبادرة «بيتي» تسهم في استقرار 200 أسرة بدبي

<p class='article-text'><div data-empty="false">تحتفي الإمارات باليوم العالمي للمهندسات، الذي يوافق 23 يونيو من كل عام، بتحقيق ابنة الإمارات إنجازات نوعية في هذا القطاع وتحويلها التحديات إلى قصص نجاح ملهمة، من أجل خدمة الوطن والمشاركة في مسيرة التنمية الشاملة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي هذا الإطار، نظمت اللجنة النسائية في هيئة كهرباء ومياه دبي، في مبنى الشراع، مجموعة من الجلسات الحوارية والتفاعلية والمسابقات والأنشطة المتنوعة، بمشاركة أكثر من 60 موظفة من مختلف قطاعات الهيئة.</div></p><div class='flex-container-one-image'>
</p>
<div class="image_body">
         
         <div class="single-item ">
             <figure>
                 <img src="/albayan/uploads/images/2026/06/22/5234125.jpg" alt="سعيد الطاير" />
                 <div class="image-copyright"></div>
                 <figcaption>سعيد الطاير</figcaption>
             </figure>
         </div>
    </div>
<p class="article-desc"></div><p class='article-text'><div data-empty="false">وأثنى معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي، على مهندسات الهيئة، مشيداً بقدرتهن العالية على تحويل مختلف أنواع التحديات إلى قصص نجاح ملهمة وطموحة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأشار معاليه إلى أن دعم الهيئة المتواصل للموظفات المهندسات أثمر عن تعزيز دورهن في كافة المجالات والقطاعات المستقبلية، ودعم مساهمتهن في تحقيق إنجازات الهيئة ومشاريعها الرائدة عالمياً ومنها مبنى الشراع، أطول وأكبر وأذكى مبنى حكومي إيجابي الطاقة على مستوى العالم.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكد معاليه أن النموذج النوعي الذي أرسته دبي في ترسيخ مساهمة المرأة في بناء مستقبل الوطن يعكس نجاح الإمارة في بناء الإنسان، والتقدم الكبير الذي أحرزته نحو تحقيق الأهداف الوطنية المنشودة في أن تكون مركزاً عالمياً للفرص والنمو والتنمية المستدامة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقالت المهندسة أمل كوشك، نائب الرئيس - التسويق والاتصال المؤسسي: لم تعد المهندسات شريكات في تنفيذ المشاريع فحسب، بل أيضاً في رسم ملامح المستقبل، حيث تسهم الكفاءات النسائية في الهيئة في قيادة مشاريع ومبادرات رائدة في مجالات الطاقة النظيفة والمتجددة والمياه والاستدامة والذكاء الاصطناعي والمدن الذكية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت الدكتورة عائشة النعيمي، نائب الرئيس - مركز الاستدامة والابتكار أن الهيئة توفر للموظفات الفرص وأحدث التقنيات والبيئة المحفزة على الابتكار، وتساعدهن على إحداث تأثير وطني وعالمي مستدام.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأشارت فاطمة محمد الجوكر، رئيسة اللجنة النسائية في الهيئة إلى إطلاق البرامج والمبادرات التي تواكب التوجهات التنموية للهيئة، وتراعي احتياجات وأدوار الموظفات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأعلنت شركة الإمارات العالمية للألمنيوم، أكبر شركة صناعية في دولة الإمارات خارج قطاع النفط والغاز، أمس، عن وصول نسبة النساء حالياً بالشركة 25 % من المناصب الإشرافية، وذلك تزامناً مع الاحتفال بالمناسبة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">حيث وضعت الشركة لنفسها هدفاً طموحاً في عام 2021 للوصول إلى نسبة 25 % من التنوع بين الجنسين بحلول نهاية عام 2025، وكانت النساء آنذاك يشغلن 18 % فقط من المناصب الإشرافية في الشركة. </div></p><div class='flex-container-one-image'>
</p>
<div class="image_body">
         
         <div class="single-item ">
             <figure>
                 <img src="/albayan/uploads/images/2026/06/22/5234126.jpg" alt="عبد الناصر بن كلبان" />
                 <div class="image-copyright"></div>
                 <figcaption>عبد الناصر بن كلبان</figcaption>
             </figure>
         </div>
    </div>
<p class="article-desc"></div><p class='article-text'>وانضمت أكثر من 200 امرأة إلى الشركة خلال عام 2025، منهن 113 مواطنة إماراتية، وتوظف الشركة اليوم أكثر من 830 امرأة، يشغل أكثر من 60 % منهن وظائف في العمليات التشغيلية.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال عبدالناصر بن كلبان، الرئيس التنفيذي لشركة الإمارات العالمية للألمنيوم: «يمثل تعزيز دور المرأة في القطاع الصناعي ركيزة أساسية لإعداد كوادر مستقبلية قادرة على تحقيق التميز.</div></p><p class='article-text'>حيث يعكس التقدم الذي أحرزناه إيماننا بالدور الحيوي للتنوع في تعزيز الأداء، ومن هذا المنطلق، نلتزم ببناء بيئة عمل شاملة تتيح للمرأة فرصاً متكافئة للمساهمة والنمو وقيادة مسيرة نجاح الشركة ودولة الإمارات على المدى الطويل».</p><div class='flex-container-one-image'>
</p>
<div class="image_body">
         
         <div class="single-item ">
             <figure>
                 <img src="/albayan/uploads/images/2026/06/22/5234128.jpg" alt="أحمد بن شعفار" />
                 <div class="image-copyright"></div>
                 <figcaption>أحمد بن شعفار</figcaption>
             </figure>
         </div>
    </div>
<p class="article-desc"></div><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال أحمد بن شعفار، الرئيس التنفيذي لإمباور: «يمثل اليوم العالمي للمهندسات مناسبة مهمة للاحتفاء بإسهامات المرأة في القطاع الهندسي، وتسليط الضوء على دورها الحيوي في تطوير البنية التحتية، وتعزيز الابتكار، ودعم مسيرة التنمية المستدامة، وفي دولة الإمارات رسخت رؤية القيادة الرشيدة بيئة داعمة مكّنت المرأة من تحقيق حضور نوعي في مختلف القطاعات الحيوية، وفي مقدمتها مجالات الهندسة والطاقة والاستدامة.</div></p>

الإمارات تحتفي باليوم العالمي للمهندسات بقصص نجاح ملهمة

<p class='article-text'>ألغت منظمة العمل الدولية التابعة للأمم المتحدة تعيين شينغ لي، المسؤول في إدارة ترامب، نائبا لمديرها العام، وذلك بسبب تخلف واشنطن عن سداد مستحقاتها المتأخرة للمنظمة.</p><p class='article-text'>وأوضحت المنظمة في بيان أن مديرها العام جيلبرت هاونجبو "قرر إلغاء تعيين نائب المدير العام، نظرا للتأخير المتواصل في سداد المتأخرات".</p><p class='article-text'>وأضاف البيان "لذلك، لن يتولى السيد شينغ لي (الولايات المتحدة الأمريكية) منصب نائب المدير العام في يوليو كما كان مقررا سابقا".</p><p class='article-text'>ويشغل لي منصبا رفيعا في وزارة العمل الأمريكية، وقد أُعلن في أبريل الماضي عن تعيينه نائبا للمدير العام لمنظمة العمل الدولية التي تتخذ من جنيف مقرا.</p><p class='article-text'>وحتى الأول من يونيو، تراكمت على الولايات المتحدة اشتراكات عضوية غير مسددة لمنظمة العمل الدولية بأكثر من 173 مليون فرنك سويسري (220 مليون دولار أمريكي) عن العامين الماضيين، وذلك وفقا لبيانات منشورة على موقع المنظمة الإلكتروني.</p><p class='article-text'>ويتعين على واشنطن أيضا سداد مستحقاتها لعام 2026 التي تبلغ نحو 84 مليون فرنك سويسري.</p><p class='article-text'>وأكد البيان "تواصل منظمة العمل الدولية حوارا بناء مع الحكومة الأمريكية بشأن هذه المسألة".</p><p class='article-text'>ومنصب نائب المدير العام لمنظمة العمل الدولية شاغر منذ سبتمبر الماضي، عندما غادرت سيليست دريك، وهي أيضا مواطنة أمريكية.</p><p class='article-text'>ويشغل هذا المنصب أمريكي عادة، لكن نقابة موظفي المنظمة أثارت تساؤلات حول اتباع هذا التقليد في وقت تخلفت فيه واشنطن، التي تعد تقليديا أكبر مانح، عن سداد مستحقاتها.</p>

بسبب عدم تسديدها مستحقاتها المتأخرة

أمريكا تخسر منصب نائب مدير منظمة العمل الدولية

<p class='article-text'>أعلنت الولايات المتحدة أمس الخميس أنها احتجزت شقيقة مسؤولة كوبية كبيرة، في إطار تصعيد غير مسبوق للضغط الأمريكي على الجزيرة الشيوعية.</p><p class='article-text'>وجاء في بيان صادر عن وزير الخارجية الأمريكي ماركو روبيو "احتجزت أديس لاستريس موريرا، وهي مواطنة كوبية مرتبطة بالنظام الشيوعي في هافانا، بعد إلغاء وزارة الخارجية وضعها القانوني كمقيمة دائمة، بناء على تعليماتي".</p><p class='article-text'>وموريرا هي الآن رهن احتجاز دائرة الهجرة الأمريكية.</p><p class='article-text'>وأفادت وزارة الخارجية الأمريكية بأنها الشقيقة الكبرى لأنيا غييرمينا لاستريس موريرا "التي فرضت عليها عقوبات في وقت سابق من هذا الشهر بصفتها رئيسة تنفيذية لشركة غايسا، وهي تكتل الشركات الذي يسيطر عليه الجيش".</p><p class='article-text'>وأضافت "بينما يعاني الشعب الكوبي انهيار الاقتصاد الشيوعي الفاشل في كوبا، يسمح غايسا لدائرة صغيرة من نخبة النظام بنهب الموارد المتبقية في الجزيرة، وجمع ما يصل إلى 20 مليار دولار من الأموال غير المشروعة في حسابات مصرفية سرية في الخارج".</p><p class='article-text'>وأنيا غييرمينا لاستريس موريرا هي مسؤولة عسكرية كوبية تشغل أعلى منصب داخل غايسا وهي مسؤولة عن إدارة هذه الأصول الدولية غير المشروعة، بحسب المصدر نفسه.</p>

الولايات المتحدة تحتجز شقيقة مسؤولة كوبية كبيرة

<p class='article-text'>تستعد الإماراتية نهى لقمان، لاعبة «الترايثلون» لخوض سباق الرجل الحديدي المسافة الكاملة في ديسمبر المقبل بالعاصمة العُمانية مسقط، وتحفل مسيرة نهى لقمان في «الترايثلون» بالعديد من المشاركات والبطولات والإنجازات التي تفخر بها، إذ لم تحققها إلا بعد إصرارها على تجاوز التحديات وحرصها في الوقت ذاته على تشجيع المرأة على ممارسة هذه الرياضة والتميز فيها، والمساهمة في رفع عدد اللاعبات اللاتي يمارسن «الترايثلون» مستقبلاً.</p><p class='article-text'><br>يذكر أن نهى لقمان تعد أول لاعبة مواطنة تجتاز المسافة الأولمبية في مسابقة الترايثلون في عام 2016. كما تعد نموذجاً إماراتياً فريداً للرياضية الطامحة إلى تحقيق بطولة تلو أخرى، وتطمح أيضاً إلى اقتحام عدد أكبر من الإماراتيات رياضات الترايثلون</p><p class='article-text'>. <br>وفي حديثها لـ«البيان» قالت بطلة الإمارات: خضت غمار رياضة «الترايثلون» تحديداً في عام 2015، وهي رياضة تعتمد على 3 ألعاب، هي: السباحة، وقيادة الدراجات الهوائية، والجري. كما أن شغفي باللعبة يوماً تلو آخر، لأنها رياضة شيقة وممتعة، رغم أنها تتطلب الكثير من الالتزام والتمرين. وشاركت في المسافات القصيرة، وصولاً لنصف مسافة الرجل الحديدي. وأستعد للمشاركة في مدينة مسقط في شهر ديسمبر المقبل للمسافة الكاملة لسباق الرجل الحديدي.</p><p class='article-text'><br>وأضافت: تتعدد مشاركاتي في هذه الرياضة، وتتمثل أبرزها في عام 2023 من خلال تنظيم أول فريق إماراتي للمشاركة في السباق النهائي لبطولة الترايثلون العالمية بإسبانيا، إضافة إلى مشاركتي في عام 2020 كلاعبة إماراتية في الترايثلون في سباق الرجل الحديدي نصف مسافة في دبي التي ترسخ مكانتها دائماً باعتبارها مركزاً عالمياً للتميز في الرياضات المتعددة وغير ذلك من المشاركات الأخرى.</p><p class='article-text'><br> وواصلت: تضفي رياضة الترايثلون على لاعبها العزيمة والإصرار والصمود، فضلاً عن أن استثمارها بالطريقة الصحيحة يعود بالفائدة على الصحة جسدياً ونفسياً وذهنياً.<br> وأشارت نهى لقمان إلى ضرورة دعم رياضة الترايثلون، وعلى وجه الخصوص في صفوف المرأة الإماراتية وتشجيعها على ممارسة الرياضة، وأن تكون جزءاً في حياتها، وذلك من خلال تنظيم المشاركات والبطولات التي من شأنها أن تسهم في اكتشاف مواهب مميزة يمكن أن يكون لها شأن مستقبلي كبير على مستوى بناء المنتخبات الوطنية.</p>

نهى لقمان.. إماراتية تستعد لسباق الرجل الحديدي وتتألق في «الترايثلون»

<p class='article-text'>منح اتحاد الإمارات للجودو 7 من المحكمين من منتسبي نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس شهادات النجاح، وذلك بالتزامن مع إقامة بطولة الفجيرة المفتوحة للجودو، التي احتضنها مجمع زايد الرياضي في الفجيرة مؤخراً.</p><p class='article-text'><br>وجرى تسليم الشهادات بحضور محمد جاسم الأمين العام لاتحاد الجودو، وعيسى بن هويدن، عضو مجلس الإدارة ومشرف الإمارات الشمالية والأكاديميات، وأحمد سليمان البلوشي، رئيس لجنة الحكام.</p><p class='article-text'><br>وأشاد الأمين العام لاتحاد الإمارات للجودو، بالجهود التي بذلها نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس في استضافة الدورة وتوفير بيئة مثالية لإنجاحها، مؤكداً أن المبادرة أسهمت في رفد اللعبة بعدد من اللاعبين المميزين الراغبين في التحول إلى كوادر تحكيمية مواطنة، ما يعزز من مسيرة تطوير اللعبة والارتقاء بروحها الرياضية.</p><p class='article-text'><br>كما بارك الأمين العام لاتحاد الإمارات للجودو، نجاح المبادرة وهنأ الحكام الجدد، مثمناً الروح العالية التي أظهروها، موضحاً أن الفكرة انطلقت من نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس، وتمت دراستها ضمن لجنة الحكام، قبل أن تحظى بدعم وموافقة مجلس إدارة الاتحاد.</p><p class='article-text'><br> وأضاف: إن المرحلة المقبلة تتطلب من الحكام الجدد مواصلة تطوير قدراتهم بشكل مستمر، مع التزام الاتحاد بتوفير الفرص التحكيمية المناسبة وتأهيلهم بصورة أفضل.<br>من جانبه، ثمّن أحمد سعيد الجروان، رئيس مجلس إدارة نادي الشارقة لرياضات الدفاع عن النفس، جهود اتحاد الجودو، مشيداً بالروح الرياضية للمشاركين، وبالدور الذي قام به مشرف الدورة وإداري الفرق الرياضية ماجد خلف العويس، والذي أسهم في نجاحها.</p><p class='article-text'><br> كما دعا الحكام الجدد إلى استثمار هذه الفرصة لمواصلة التطور وتحقيق المزيد من النجاحات، مؤكداً أن هذه المبادرة تمثل ركيزة أساسية ضمن خطط النادي لاستثمار الكوادر المواطنة من اللاعبين وبناء مستقبل رياضي مستدام.</p>

الجروان يشيد بالتعاون ويؤكد الاستثمار في الكوادر الوطنية

اتحاد الجودو يثمن دور 7 من المحكمين منتسبي «الشارقة للدفاع عن النفس»

<p class='article-text'><div data-empty="false">في إنجاز يسلط الضوء على قيمة التجربة الحياتية والحضور المجتمعي، نالت أم سلطان، عائشة يعقوب يوسف من كبار المواطنين في إمارة رأس الخيمة والبالغة من العمر 60 عاماً، شهادة البورد الأمريكي إلى جانب الدكتوراه الفخرية، تقديراً لتمكنها في الحوار والنقاش خلال مشاركتها في برنامج إذاعي بعنوان «البرزة»، ما عكس ثقافتها العالية وثراء معرفتها، وقدرتها الواضحة على إدارة النقاش بعمق واتزان.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وجاء هذا التكريم من المجلس الأمريكي للتدريب الابتكاري وتطوير القيادات في الولايات المتحدة الأمريكية، بعد استيفائها المعايير المعتمدة من اللجنة العلمية العليا للمجلس. وأكدت أم سلطان أن العطاء والمعرفة لا يرتبطان بعمر، بل ينبعان من الشغف والرغبة الصادقة في التعلم والسعي الدائم لخدمة الوطن.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">نقف هنا عند أم سلطان امرأة أحبت القراءة، حلمت بأن تصبح طبيبة، لكنها وجدت في حياتها الأسرية مساحة أوسع لتحقيق ذاتها، فاختارتها بقناعة، وكتبت فيها مسيرة حافلة بالتوازن والعطاء، جعلت منها نموذجاً للحضور المجتمعي الفاعل الذي يترك أثره الإيجابي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">كرست أم سلطان سنوات عمرها لتربية عشرة أبناء، وقدمت نموذجاً للأم الحاضرة بوعيها وثقافتها، فانعكس اهتمامها بالقراءة والمتابعة على حياتها اليومية، وعلى أسرتها قبل محيطها، ومع مرور السنوات، اتسع هذا الدور ليأخذ بعداً مجتمعياً، من خلال حضور لافت ومشاركات متميزة في الفعاليات المجتمعية والخيرية والأنشطة التطوعية، وخاصة تلك المعنية بالأسر وأصحاب الهمم.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتزداد القصة عمقاً في تجربتها كأم لابنة من أصحاب الهمم، وهي تجربة صنعت منها شخصية أكثر وعياً، وأكثر إيماناً بأهمية الدعم والدمج والمشاركة، وبدور إنساني لافت حظي بتقدير مجتمعي توج بحصولها على جائزة الأم المثالية، تكريماً لمسيرتها ومشاركتها الفاعلة والمؤثرة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">يبرز هنا دور مهم تضطلع به جمعية الإمارات لرعاية وبر الوالدين برأس الخيمة، التي شكلت بيئة حاضنة لإبراز مثل هذه النماذج الوطنية الفاعلة من كبار المواطنين، فمنحتهم مساحة للمشاركة والتأثير، وذلك ضمن منظومة عمل مجتمعي تحظى بـدعم واهتمام وزارة تمكين المجتمع، التي تؤمن بأن تمكين الأفراد يبدأ من تقدير تجاربهم.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وجهت أم سلطان كلمة شكر وتقدير إلى نادية النعيمي، عضو مجلس إدارة جمعية الإمارات لرعاية وبر الوالدين، ورئيسة الهيئة الإدارية لفرع رأس الخيمة، مثمنة جهودها ودورها الداعم لكبار المواطنين، وحرصها الدائم على تمكينهم وإشراكهم في العمل المجتمعي.</div></p>

قصة خبرية

أم سلطان.. مواطنة ستينية تنال البورد الأمريكي والدكتوراه الفخرية

<p class='article-text'>توفي مايكل إينرامو، مهاجم الترجي التونسي السابق، إثر أزمة قلبية مفاجئة تعرض لها أثناء ممارسته رياضة الجري صباح اليوم الجمعة، حيث سقط بشكل مفاجئ، وذلك وفقًا لما أعلنته إذاعة موزاييك التونسية.</p><p class='article-text'>أفادت الإذاعة أن اللاعب كان يمارس تدريباته بشكل طبيعي قبل أن يتعرض لأزمة قلبية مفاجئة، سقط على إثرها أرضًا.</p><p class='article-text'>يعد إينرامو من أبرز المهاجمين الذين مروا على الترجي، حيث لعب للفريق خلال فترته الأولى بين عامي 2005 و2011، ونجح في تسجيل 51 هدفًا خلال 86 مباراة، قبل أن يعود لارتداء القميص مجددًا لفترة قصيرة في موسم 2017-2018.</p><p class='article-text'>حمل اللاعب الجنسيتين النيجيرية والتونسية، وارتبط بعلاقة قوية مع تونس، بعدما تزوج من مواطنة تونسية، وهو ما عزز من حضوره داخل المجتمع التونسي خارج الملعب.</p><p class='article-text'>تركت مسيرة إينرامو بصمة واضحة مع الترجي، كما بقي اسمه حاضرًا في ذاكرة الجماهير، خاصة بعد الهدف الشهير الذي سجله بيده في مرمى الأهلي خلال مواجهة الفريقين في رادس، بإياب نصف نهائي دوري أبطال أفريقيا عام 2011، وهي المباراة التي أدت إلى خروج الفريق المصري من البطولة.</p><p class='article-text'>أدار تلك المواجهة الحكم السنغالي جوزيف لامبتي، والذي تعرض بعدها لعقوبة الإيقاف مدى الحياة من جانب الاتحاد الدولي لكرة القدم، على خلفية قضية التلاعب بنتيجة مباراة السنغال وجنوب أفريقيا في تصفيات كأس العالم 2018.</p>

وفاة إينرامو مهاجم الترجي السابق بعد سقوط مفاجئ أثناء التدريب

<p class='article-text'><div data-empty="false">تحت رعاية سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك، رئيسة الاتحاد النسائي العام، رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة، الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية «أم الإمارات»، أعلنت «بيورهيلث» بالشراكة مع الاتحاد النسائي العام والمجلس الأعلى للأمومة والطفولة، عن انضمام دفعة عام 2026 إلى برنامج «مسيرة المرأة الإماراتية»، حيث استقبل البرنامج 120 مشاركة جديدة ضمن فعالية احتفالية أُقيمت في مرسى ياس بأبوظبي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقالت نورة خليفة السويدي، الأمينة العامة للاتحاد النسائي العام: «يجسد برنامج مسيرة المرأة الإماراتية رؤية سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك (أم الإمارات) في الاستثمار بقدرات المرأة، وتعزيز حضورها في مختلف مجالات العمل والتنمية».</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقالت الريم عبدالله الفلاسي، الأمين العام للمجلس الأعلى للأمومة والطفولة: «إن ابنة دولة الإمارات أثبتت بفضل الدعم والرعاية المتواصلين من سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك (أم الإمارات)، رئيسة الاتحاد النسائي العام، رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة، الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية «أم الإمارات» قدرتها على تحقيق إنجازات غير مسبوقة في المجالات المختلفة، وجدارتها بتولي المراكز القيادية في شتى القطاعات».</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأشادت ببرنامج «مسيرة المرأة الإماراتية»، وبدوره في صقل مهارات المشاركات وتطوير قدراتهن من خلال تمكينهنّ من العمل بشكل مباشر مع قيادات نسائية مشهود لها.</div></p>

برعاية الشيخة فاطمة

120 مواطنة في برنامج «مسيرة المرأة الإماراتية» 2026

<p class='article-text'>أسفر التراجع الواضح في المعدلات التهديفية للاعبين المواطنين في مسابقات كرة القدم المحلية، وتحديداً في دوري أدنوك للمحترفين ودوري الدرجة الأولى «الهواة» عن حالة من القلق داخل أروقة المنتخب الوطني الأول، في ظل قلة الخيارات الهجومية المحلية القادرة على صنع الفارق خلال الاستحقاقات المقبلة، ما ينذر ذلك بأزمة حقيقية تشكل عقبة أمام الجهاز الفني للأبيض في تنفيذ خططه المستقبلية استعداداً للاستحقاقات القادمة التي تتصدرها بطولة كأس آسيا 2027.</p><p class='article-text'><br>ومن المعروف أن الجهاز الفني للمنتخب بقيادة المدرب الروماني أولاريو كوزمين يضع هذا الملف الحيوي ضمن أبرز التحديات الفنية التي تحتاج إلى حلول عاجلة، وخاصة مع اتساع الفجوة التهديفية بين اللاعبين المواطنين ونظرائهم من المحترفين الأجانب في المسابقات المحلية، ويثير انخفاض المعدلات التهديفية للاعبين المواطنين في دوري المحترفين والأولى العديد من التساؤلات حول مستقبل الخط الأمامي للمنتخب الوطني.</p><p class='article-text'><br><b>أرقام</b><br>وتكشف الإحصاءات عن حضور محدود للمهاجم المواطن في قائمة هدافي دوري المحترفين، حيث لا يتصدر القائمة سوى لاعبين هما علي صالح لاعب الوصل برصيد 6 أهداف ومحمد جمعة المنصوري مهاجم شباب الأهلي برصيد خمسة أهداف وكايو لوكاس لاعب الشارقة بنفس الرصيد، وباستثناء هذا الثلاثي، لا تظهر أسماء مواطنة أخرى بأرقام تهديفية بارزة في دوري الأضواء، في وقت يتصدر فيه محمد الحمادي لاعب العروبة قائمة هدافي المواطنين في دوري الدرجة الأولى برصيد 13 هدفاً، ما جعله محل اهتمام عدد من أندية دوري المحترفين مع اقتراب الموسم الجديد.</p><p class='article-text'><br><b>فجوة واضحة </b><br>وفي المقابل، تبدو الفجوة أكثر وضوحاً عند مقارنة الأرقام مع المهاجمين الأجانب، إذ يتصدر التوغولي لابا كودجو مهاجم العين قائمة الهدافين برصيد 20 هدفاً، يليه السوري عمر خريبين مهاجم الوحدة برصيد 17 هدفاً. أما في دوري الدرجة الأولى، فيواصل ساندر بنبشير محترف الفجيرة صدارة قائمة الهدافين برصيد 21 هدفاً، يليه صموئيل روزا لاعب حتا برصيد 15 هدفاً، في صورة تعكس التفوق الهجومي للمحترفين الأجانب، مقابل تراجع واضح في الحضور التهديفي للمواطنين.</p><p class='article-text'><br><b>وقفة جادة</b><br>ويرى المدرب السابق في اتحاد الكرة والمشرف الفني على عدد من أندية دوري الأولى هلال محمد أن هذه الظاهرة تستدعي وقفة جادة من مختلف الأطراف، مشيراً إلى أن الكرة الإماراتية تمتلك مواهب واعدة لكنها تحتاج إلى دعم فني ومعنوي أكبر من الأندية والمدربين واتحاد الكرة، وقال: «رفع مستوى الهداف المواطن وتطوير قدراته الهجومية سينعكس بشكل مباشر على قوة المنتخب الوطني، ويعزز من حضوره في البطولات المقبلة».</p><p class='article-text'><br><b>مؤشر خطير</b><br>من جهته، وصف بدر طبيب مدرب الإمارات السابق غياب الهداف المواطن في الموسم الحالي بأنه «مؤشر مقلق» يتطلب حلولاً سريعة، داعياً إلى مراجعة لوائح مشاركة اللاعبين غير المواطنين لمنح مساحة أكبر للاعب المحلي في الخط الأمامي، وأضاف: «في المواسم السابقة لم يكن الفارق بين أهداف المواطنين والأجانب كبيراً، إذ كان يتراوح بين هدفين وثلاثة، أما اليوم فقد اتسعت الفجوة بشكل واضح».</p><p class='article-text'><br><b>استثمار الفرص</b><br>بدوره، أشار المحلل الفني محمد مطر غراب إلى أن الاعتماد المتزايد على اللاعبين الأجانب يمثل أحد أسباب تراجع الأرقام التهديفية للمواطنين، إلى جانب الأساليب التكتيكية الدفاعية التي تعتمدها بعض الفرق، ما يقلل من معدلات التسجيل بشكل عام، وأوضح أن اللاعب المواطن مطالب أيضاً ببذل جهد أكبر في التدريبات والمباريات، واستغلال الفرص المتاحة لإثبات قدراته، مشيراً إلى أن المحترف الأجنبي غالباً ما يستثمر أي فرصة سانحة لإبراز إمكانياته.</p>

إنذار قبل آسيا 2027

هجوم «الأبيض» في خطر... الأجانب يكتسحون والمواطن غائب

<p class='article-text'><div data-empty="false">جيمس فونتانيلا خان</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">لدى باولو زامبولي عرض جذاب: «صفقة بـ 20 مليار دولار في 20 دقيقة» إنه شعار الرجل الذي قال إنه عرّف ميلانيا ودونالد ترامب على بعضهما البعض.</div></p><p class='article-text'>والذي يسافر بطائرات خاصة بين عواصم العالم المختلفة، أحياناً برفقة كبار المسؤولين الأمريكيين، وأحياناً أخرى برفقة أشهر عارضات الأزياء.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال باولو زامبولي لصحيفة فاينانشال تايمز: «رئيسي الأول هو رئيس الولايات المتحدة.</div></p><p class='article-text'>أتلقى تعليماتي من البيت الأبيض، ووزارة التجارة، ووزارة الحرب. والهدف أي شيء يخدم أجندة أمريكا أولاً».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وخلال الأسبوع الماضي، وبصفته الرسمية كمبعوث أمريكي خاص، كان زامبولي برفقة نائب الرئيس الأمريكي جيه دي فانس في المجر.</div></p><p class='article-text'>حيث أبرم صفقة لبيع الطاقة النووية. وقبل ذلك ببضعة أشهر، كان في أوزبكستان يروج لبيع طائرات بوينغ.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال زامبولي، بنبرة يملؤها الفخر: «لقد أصبحتُ بالفعل ثاني أفضل مندوب مبيعات لشركة بوينغ في العالم، بعد الرئيس مباشرةً.. بدون مقابل..</div></p><p class='article-text'>هذا صحيح». ولم تؤكد بوينغ هذا الوصف لدوره. لكن هذه العبارة تُجسّد أسلوب زامبولي، وهي تُعبّر في الوقت نفسه عن نموذجٍ لعصرٍ جديد من التربح الفاحش.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقد أثار قرب زامبولي من السلطة تدقيقاً واسعاً. فقد ذكرت صحيفة نيويورك تايمز مؤخراً أنه طلب المساعدة من سلطات الهجرة الأمريكية في خلافٍ مع شريكته السابقة، أماندا أونغارو، وهي مواطنة برازيلية تم ترحيلها في نهاية المطاف. </div></p><p class='article-text'>يشير التقرير إلى أن زامبولي ربما استغل علاقاته بالبيت الأبيض لاستهداف شريكته السابقة والتي يخوض معها نزاعاً على حضانة ابنهما.</p><p class='article-text'>وقد نفى زامبولي صحة هذه الرواية ووصفها بأنها غير دقيقة وذات دوافع سياسية، مؤكداً أنه لم يطلب أي خدمات، بل سعى فقط إلى توضيح ملابسات القضية.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضح زامبولي أن رحلته إلى أوزبكستان قد صقلت نهجه. فقد طرح مسؤولون في الدولة الواقعة في آسيا الوسطى في البداية طلبية شراء طائرات من بوينغ بقيمة 4 مليارات دولار. </div></p><p class='article-text'>لكنه رفض بشدة قائلاً: «لن أتصل برئيسي من أجل مجرد رقم زهيد كـ 6 مليارات دولار. أريد 50 مليار دولار».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي غضون ساعات، وبحسب ما قاله زامبولي نفسه، فقد توصل الطرفان إلى اتفاق بقيمة 20 مليار دولار.</div></p><p class='article-text'>«20 مليار دولار في عشرين دقيقة»، كررها بلكنة إيطالية واضحة، ومستذكراً العمل على «العديد من الصفقات الصغيرة الأخرى التي يشعر بالحرج من ذكرها لأنها قيمتها دون المليار دولار».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">في المقابل، أعلن ترامب نفسه في سبتمبر أن الخطوط الجوية الأوزبكية وافقت على شراء 22 طائرة بأكثر من 8 مليارات دولار، مع خيار شراء المزيد.</div></p><p class='article-text'>وفي وقت لاحق، قال ترامب إن أوزبكستان ستستثمر «أكثر من 100 مليار دولار» في الصناعة الأمريكية.</p><p class='article-text'>وقال مسؤول في وزارة الخارجية الأمريكية لفاينانشال تايمز: «أبرم الرئيس وحده صفقة البوينغ مع الخطوط الجوية الأوزبكية لشراء 22 طائرة دريملاينر خلال مكالمته الهاتفية مع الرئيس شوكت ميرزيوييف في 5 سبتمبر 2025».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما أشار زامبولي إلى صفقة حديثة لافتتاح «حديقة دونالد جيه ترامب بارك» في العاصمة الرومانية بوخارست احتفالاً بالذكرى 250 لاستقلال الولايات المتحدة. </div></p><p class='article-text'>وعلى غرار الرئيس الأمريكي الذي يقتدي به، لا يُولي زامبولي اهتماماً كبيراً بالتفاصيل، ويُسرع إلى التقليل من شأن آليات صفقاته. يقول: «أجمع الناس معاً، وأُقيم شراكات عالمية. ثم تأتي التفاصيل مع تدخل الوزراء».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">ومنطق دبلوماسيته أبسط وأكثر وضوحاً. يقول: «كلما رآني الناس، فإنهم يريدون شيئاً ما. يريدون الوصول إلى الرئيس. أقول لهم:</div></p><p class='article-text'>اشتروا بوينغ. إذا أردتم إسعاد الرئيس، فاشتروا بوينغ. إنه أبسط شيء في العالم».</p><p class='article-text'>ويفتخر زامبولي كثيرا بدوره. ومعظم عمله كمبعوث موثق على حسابه في إنستغرام، وهو عبارة عن سلسلة متواصلة من أبرز الاجتماعات والمصافحات والصفقات.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقبل وقت طويل من قيامه بعقد الصفقات نيابة عن واشنطن، كان زامبولي شخصية بارزة في مشهد عروض الأزياء في نيويورك في أواخر التسعينيات - وهو منظم حفلات غالباً ما كانت ثقته بنفسه تفوق لغته الإنجليزية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">في أكتوبر 2001، نشرت مجلة «فانيتي فير» تحقيقاً مطولاً وشاملاً عنه، سخرت فيه من نفوذه المفاجئ بالأوساط الاجتماعية وعالم الموضة في المدينة، لكنها أبدت إعجابها به في الوقت نفسه.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وكتبت «فانيتي فير» في التحقيق المطوّل، الذي بلغ نحو 3000 كلمة: «لا يُضاهي حضور زامبولي في «الصفحة السادسة»، وهي زاوية الأخبار في صحيفة «نيويورك بوست».</div></p><p class='article-text'>- حيث يُوصف دائماً بأنه «قطب عارضات الأزياء»- سوى حضور وريثة إمبراطورية الفنادق باريس هيلتون».</p><p class='article-text'><div data-empty="false">في ذلك الوقت تقريباً، أبرم زامبولي - المنحدر من عائلة إيطالية عريقة في صناعة الصلب والسكك الحديدية.</div></p><p class='article-text'>والذي يدّعي وجود صلات بعيدة له بعائلة أنييلي التجارية، بل وحتى بأحد الباباوات - الصفقة التي يقول إنها غيرت مجرى حياته.</p><p class='article-text'>فقد صرّح بأنه في عام 1998، عرّف عارضة الأزياء السلوفينية الشابة آنذاك، ميلانيا كناوس، على ترامب في حفلٍ أُقيم خلال أسبوع الموضة.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وبرز دور زامبولي للعلن في الأيام الأخيرة، بعد أن عقدت ميلانيا ترامب مؤتمراً صحافياً مفاجئاً نفت فيه أي صلة لها بجيفري إبستين، وأكدت أن إبستين لم يكن له أي دور في تعريفها بزوجها.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي إدارة ترامب التي تُعلي من شأن الولاء والنتائج، يُجسد زامبولي نوعاً من الدبلوماسية الموازية: </div></p><p class='article-text'>غير رسمية، وقائمة على الشخصية، ولا تُعنى إلا بالصفقات. والنتيجة هي انهيار الفروقات التي لطالما شكلت أساس السياسة الخارجية الأمريكية: بين فن الحكم والتسويق، والمنصب العام والشبكة الخاصة، والدبلوماسية وإبرام الصفقات.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وبالنسبة لزامبولي، لا يوجد تناقض. فالخطاب يبقى كما هو، سواء أُلقي في العاصمة المجرية بودابست أو في عاصمة من عواصم آسيا الوسطى: المهم هو الأرقام الضخمة.. والجداول الزمنية السريعة.</div></p>

حكاية رجل يسهّل إبرام صفقة بقيمة «20 مليار دولار في 20 دقيقة»

<p class='article-text'><div data-empty="false">كشفت معالي حصة بنت عيسى بوحميد، مدير عام هيئة تنمية المجتمع بدبي، تسجيل نمو بنسبة 14% في عقود الزواج خلال عام 2025، مدفوعاً بحزمة من البرامج والمبادرات الاجتماعية ذات الأثر النوعي، في مقدمتها مبادرة «أعراس دبي» التي أسهمت في تحفيز الشباب على الإقبال على الزواج وتخفيف أعبائه.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقالت معاليها لـ«البيان» إن مبادرة «أعراس دبي»، التي أطلقت بتوجيهات حرم صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، سمو الشيخة هند بنت مكتوم بن جمعة آل مكتوم، تعد نموذجاً متكاملاً لدعم المقبلين على الزواج، حيث تتكفل بكافة نفقات حفل الزفاف، إلى جانب تقديم برامج تثقيفية متخصصة تعزز الوعي الاجتماعي والمالي لدى الزوجين، بما يؤهلهما لبناء حياة أسرية مستقرة، فضلاً عن التنسيق مع الجهات المعنية لتسهيل مختلف جوانب الحياة الأسرية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">أثر ملموس</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضحت أن «برنامج الشيخة هند بنت مكتوم للأسرة»، الذي أطلق قبل نحو أكثر من عام ونصف، أحدث أثراً ملموساً انعكس على المؤشرات الإحصائية، إذ ارتفعت نسبة زواج المواطن من مواطنة إلى 12% خلال عام 2025، مقارنة بـ6% في عام 2024 و3% في عام 2023، في دلالة واضحة على نجاح البرنامج في تعزيز الاستقرار الأسري وترسيخ القيم المجتمعية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكدت أن هذه النتائج تأتي ثمرة نهج متكامل يركز على تمكين الشباب وتخفيف الأعباء المالية المرتبطة بالزواج، إلى جانب توفير منظومة دعم اجتماعي وتوعوي متكاملة تسهم في بناء أسر قادرة على مواجهة التحديات، بما يتماشى مع مستهدفات أجندة دبي الاجتماعية 33، الرامية إلى جعل الأسرة الإماراتية الأكثر سعادة وترابطاً وتمسكاً بالقيم والهوية الوطنية، فضلاً عن مضاعفة عدد الأسر الإماراتية في الإمارة بحلول عام 2033.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأضافت أن «أعراس دبي» لعبت دوراً محورياً في ترسيخ ثقافة الاعتدال في تكاليف الزواج، وتشجيع أنماط الاحتفال المسؤول، الأمر الذي يعزز الاستدامة المالية للأسر الجديدة ويحد من الضغوط الاقتصادية التي قد تؤثر في استقرارها مستقبلاً.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأشارت إلى أن المبادرة تتبنى رؤية شاملة تتجاوز دعم إقامة حفلات الزفاف، لتشمل منظومة متكاملة من الخدمات الإرشادية والتوعوية، من بينها برامج التأهيل الأسري، والاستشارات الاجتماعية، وورش العمل المتخصصة للمقبلين على الزواج، بما يسهم في تنمية مهارات التواصل وإدارة الخلافات، وبناء علاقات قائمة على التفاهم والاحترام المتبادل.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">رؤية ملهمة</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي سياق متصل، أكدت معاليها أن «برنامج الشيخة هند بنت مكتوم للأسرة» يجسد رؤية سموها الملهمة في تمكين الأسرة الإماراتية وتعزيز استقرارها ونموها، باعتبارها الركيزة الأساسية لتماسك المجتمع وعافيته، والضمانة الحقيقية للحفاظ على المكتسبات الوطنية. </div></p><p class='article-text'>وأفادت، بأن البرنامج يطرح رؤية متجددة لمستقبل الأسرة، من خلال حزمة دعم موسعة تشمل خدمات تنظيم حفلات الزفاف، والدعم السكني، وتعزيز مرونة العمل، إلى جانب برامج التوعية والتثقيف في الجوانب الاجتماعية والمالية والسكنية.</p><p class='article-text'>وأكدت أن هيئة تنمية المجتمع ستولي خلال «عام الأسرة 2026» اهتماماً خاصاً بقياس الأثر الاجتماعي والأسري للمبادرات، إلى جانب تقييم البرامج المنفذة خلال الأعوام الماضية، بما يضمن تحقيق نتائج ملموسة تسهم في تنمية المجتمع واستقراره ورفع جودة حياة أفراده.</p><p class='article-text'>وأشارت إلى أن الهيئة تعتمد مؤشرات أداء دقيقة لقياس الأثر الاجتماعي لهذه المبادرات، موضحة أن الارتفاع الملحوظ في نسب الزواج والمواليد يعكس تحولاً إيجابياً في وعي الشباب بأهمية تكوين الأسرة، في ظل بيئة داعمة توفرها دبي عبر سياساتها الاجتماعية المتقدمة.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكدت معاليها على أن التحول من قياس الإنجاز إلى قياس الأثر يمثل ركيزة أساسية في توجهات الهيئة، لافتة إلى أن نجاح المبادرات الأسرية لا يقاس بعددها، بل بمدى قدرتها على إحداث تغيير إيجابي ومستدام في حياة الأسر، مشددة على أن الاستثمار في الأسرة هو استثمار طويل الأمد في استقرار المجتمع وتعزيز تماسكه، ودعم مسيرة التنمية المستدامة.</div></p>

مبادرات مجتمعية تحفز الشباب على الزواج في دبي و 14% النمو

<p class='article-text'><div data-empty="false">أعلنت مؤسسة خليفة الإنسانية ختام برنامجها الرمضاني «إفطار الصائم»، محققة إنجازاً بتوزيع 707.400 وجبة إفطار على مدار الشهر الفضيل في مختلف مناطق إمارة أبوظبي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي هذا السياق، أكد محمد حاجي الخوري، مدير عام مؤسسة خليفة الإنسانية، أن المبادرة تترجم رؤية القيادة الرشيدة وتعكس رسالة الإمارات الإنسانية في ترسيخ قيم العطاء والتضامن لدعم الفئات المستحقة وتحسين جودة حياتها.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وشهد البرنامج توزيع 23.580 وجبة يومياً، استهدفت المناطق العمالية، ومواقع الشركات، بالإضافة إلى طلبة جامعة محمد بن زايد للعلوم الإنسانية في أبوظبي وعجمان.</div></p><p class='article-text'>فيما توزعت الوجبات الإجمالية للمبادرة بواقع 311.400 وجبة في أبوظبي، و366.000 وجبة في العين، و30.000 وجبة في منطقة الظفرة.</p><p class='article-text'><div data-empty="false">وتجسيداً للحرص على دعم الأسر وتعزيز اعتمادها على الذات، تولت 85 أسرة مواطنة إعداد وجبات الإفطار لتلبية احتياجات المستفيدين بدلاً من الاعتماد على المطاعم التجارية.</div></p>

نتائج البحث عن: مواطنة