<p>كرمت إدارة نادي الوحدة، نجم وقائد الزمالك المصري، محمود عبدالرازق شيكابالا، وذلك على هامش مباراة «الأبيض» وأم صلال القطري في بطولة الوحدة الدولية الودية أمس بأبوظبي، والتي فاز فيها أم صلال بنتيجة 2 - 0. وأهدى أحمد عوض العتيبة، نائب رئيس مجلس إدارة شركة كرة القدم بالوحدة، درع النادي وقميص العنابي مزيناً باسم شيكابالا.</p>

الرياضي

Sports

ملاعب الإمارات

Emirates

أم صلال يفوز على الزمالك والوحدة يكرم شيكابالا

target2058800010126236642.jpg

آخر الأخبار

<p class='article-text'> أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين عن زيادة الحد الأدنى لرواتب المواطنين الملتحقين بوظائف القطاع الخاص إلى 6 آلاف درهم شهريا وذلك اعتبارا من الأول من يناير 2026 ، وإتاحة المجال أمام المنشآت التي عينت المواطنين قبل التاريخ المشار إليه لتعديل رواتبهم وفقا للحد الأدنى الجديد قبل 30 يونيو 2026.</p><p class='article-text'>وينطبق الحد الأدنى الجديد لرواتب المواطنين في القطاع الخاص على تصاريح عمل المواطنين الجديدة، وكذلك التي يتم تجديدها أو تعديلها اعتبارا من 1 يناير 2026.</p><p class='article-text'>وأكد سعادة خليل الخوري، وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين لعمليات سوق العمل والتوطين أن قرار زيادة الحد الأدنى لرواتب المواطنين في القطاع الخاص يأتي في إطار استراتيجية التوطين التي انتهجت أسلوب التدرج في زيادة الحد الأدنى للراتب والتي بدأت بمبلغ 4 آلاف درهم شهريا ومن ثم 5 آلاف درهم وصولا الى 6 آلاف درهم اعتبارا من العام 2026 وذلك بما يتماشى مع متوسط الأجور السائدة في سوق العمل وفقا لطبيعة الوظيفة ، وبما يدعم منشآت القطاع الخاص ويمنحها الفرص المناسبة للتعامل مع الزيادات المتدرجة في الحد الأدنى للرواتب.</p><p class='article-text'>ودعا سعادته المنشآت الى تعديل عقود عمل المواطنين وفق الحد الأدنى الجديد للرواتب قبل الموعد المقرر في 30 يونيو المقبل ،حيث سيكون الحد الأدنى لرواتب جميع المواطنين في القطاع الخاص 6 آلاف درهم بحلول الموعد المشار إليه.</p><p class='article-text'>وقال إنه سيتم تطبيق حزمة إجراءات بحق المنشآت غير الملتزمة بتعديل الرواتب اعتبارا من 1 يوليو 2026 حيث لن يتم احتساب المواطنين الذين لم تعدل رواتبهم من ضمن مستهدفات التوطين المقررة على المنشآت المشمولة بسياسات وقرارات التوطين ، فضلاً عن وقف تصاريح العمل الجديدة عن المنشأة وذلك إلى حين تعديل الرواتب بما يتوافق مع الحد الأدنى الجديد.</p><p class='article-text'>وأشاد بوفاء منشآت القطاع الخاص بالتزاماتها حيال مستهدفات وسياسات التوطين منذ بدء تطبيقها وذلك في ضوء الدعم الذي يقدمه لها برنامج " نافس" لتحقيق المطلوب منها لا سيما عبر منصته الألكترونية التي تزخر بالكفاءات الوطنية الجاهزة للالتحاق بالوظائف المتوفرة لدى المنشآت الى جانب الامتيازات العديدة التي تقدمها الوزارة للمنشآت الملتزمة بمستهدفات التوطين.</p>

الإمارات: 6,000 درهم الحد الأدنى لرواتب المواطنين في القطاع الخاص

<p class='article-text'>أعلنت قيادة العمليات المشتركة في العراق أن قوات التحالف الدولي ستنسحب من قاعدة عين الأسد في محافظة الأنبار الأسبوع المقبل، في خطوة جديدة على طريق إنهاء وجوده العسكري في العراق.، فيما يشهد استكمال نقل الملف الأمني في بقية المحافظات إلى وزارة الداخلية، ضمن خطة لإنهاء «عسكرة المدن» وإسناد الدور الأساسي في حفظ الأمن إلى قوى الشرطة المحلية بدلاً من الجيش.</p><p class='article-text'>وأوضح نائب قائد العمليات المشتركة، الفريق أول الركن قيس المحمداوي، في تصريح صحفي، أن التحالف الدولي سيغادر القاعدة خلال الأيام المقبلة، في إطار مراحل متتابعة لإعادة تنظيم الوجود الأجنبي في العراق.​وأشار إلى أن نسبة التسلل عبر الحدود العراقية «وصلت إلى الصفر في المئة»، في إشارة إلى تشديد الإجراءات الأمنية والتحصينات على الحدود، ولا سيما مع سوريا، بما يقلص من حركة عناصر تنظيم داعش وعمليات التهريب.</p><p class='article-text'>وأكد المحمداوي أن بداية عام 2026 ستشهد استكمال نقل الملف الأمني في بقية المحافظات إلى وزارة الداخلية، ضمن خطة لإنهاء «عسكرة المدن» وإسناد الدور الأساسي في حفظ الأمن إلى قوى الشرطة المحلية بدلاً من الجيش.​</p><p class='article-text'>هذه الخطوة تأتي بعد تقدم تدريجي خلال السنوات الماضية في تسليم عدد من المحافظات لسلطات وزارة الداخلية، مع الإبقاء على انتشار محدود للجيش والحشد في المناطق المفتوحة والحساسة أمنياً.</p><p class='article-text'>وكان رئيس الحكومة العراقية محمد شياع السوداني، أكد السبت الماضي، أنه لم يعد هناك أي مبرر لبقاء قوات أجنبية في العراق، والدستور ينص على عدم وجود سلاح خارج القوات الأمنية.</p><p class='article-text'>وتابع السوداني قائلاً: «خلال أيام ستستلم قواتنا المسلحة قاعدة عين الأسد (من القوات الأمريكية) بالكامل، والمرحلة الثانية تتعلق بقاعدة حرير».</p><p class='article-text'>وشدد رئيس الحكومة على أن بغداد لا تخضع لأي آراء أو رغبات أو أمزجة الآخرين، موضحاً أن مشاكل العراق تحل بالقرار العراقي فقط، وهو الأسلوب الأمثل.</p><p class='article-text'>ويأتي الانسحاب ضمن اتفاق سابق بين بغداد وواشنطن يهدف إلى إنهاء المهام العسكرية للتحالف الدولي في العراق، وتحويل الشراكة إلى تعاون أمني مدني، على أن تقلص القوات الأمريكية وجودها تدريجياً ليقتصر الوجود على أقل من 500 عنصر في أربيل، مع نقل القوات المتبقية إلى قواعد أخرى داخل العراق وسوريا.</p><p class='article-text'>وتشهد القاعدة منذ انطلاق الانسحاب تحركات مكثفة للقوات الأمريكية من خلال قوافل تحمل مركبات عسكرية ومعدات، في إطار هذه العملية.وقاعدة عين الأسد، الواقعة غرب الأنبار، تعد من كبرى القواعد العسكرية في العراق، واستخدمتها القوات الأمريكية منذ عام 2003 أحد مراكز وجودها الاستراتيجي في البلاد.</p><p class='article-text'>وبعد انسحابها عام 2011 عادت القوات الأمريكية إليها في 2014 في إطار الحرب ضد تنظيم داعش، لتكون مركزاً رئيسياً لعمليات التحالف الدولي.</p>

العراق.. انسحاب التحالف من قاعدة عين الأسد وإنهاء «عسكرة المدن»

<p class='article-text'><div data-empty="false"> بعث صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان رئيس الدولة "حفظه الله"، برقيات تهنئة بمناسبة حلول العام الميلادي الجديد 2026، إلى أصحاب الجلالة والفخامة والسمو ملوك ورؤساء وأمراء الدول، وتمنى سموه لهم موفور الصحة والعافية ولشعوبهم الخير والازدهار.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما بعث صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله"، وسمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس الدولة نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس ديوان الرئاسة، برقيات تهنئة مماثلة بهذه المناسبة، إلى أصحاب الجلالة والفخامة والسمو ملوك ورؤساء وأمراء الدول ورؤساء الوزراء.</div></p>

رئيس الدولة ونائباه يهنئون ملوك ورؤساء وأمراء الدول بالعام الميلادي الجديد

<p class='article-text'><div data-empty="false"> توقع المركز الوطني للأرصاد أن يكون الطقس غداً صحواً إلى غائم جزئياً، ورطباً ليلاً وصباح الجمعة على بعض المناطق الساحلية والداخلية مع فرصة تشكل الضباب أو الضباب الخفيف.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و أوضح المركز في بيانه اليومي حول حالة الطقس، أن الرياح ستكون خفيفة إلى معتدلة السرعة تنشط أحياناً نهاراً، و حركتها شمالية غربية، و سرعتها / 10 إلى 20 تصل إلى 35 كم/س.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و يكون الموج في الخليج العربي متوسطاً إلى خفيف ،و يحدث المد الأول عند الساعة 10:09، و الجزرالأول عند الساعة 18:11 .</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و في بحر عمان يكون الموج خفيفاً ، و يحدث المد الأول عند الساعه 21:02 و المد الثاني عند الساعة 07:26، و الجزر الأول عند الساعة 13:47 والجزرالثاني عند الساعة 02:26.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و فيما يلي بيان بدرجات الحرارة ونسب الرطوبة العظمى والصغرى المتوقعة غداً:</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">المدينة الحرارة العظمى الحرارة الصغرى الرطوبة العظمى الرطوبة الصغرى</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">أبوظبي 23 17 80 40</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">دبي 24 18 75 35</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">الشارقة 24 17 80 35</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">عجمان 24 18 85 35</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">أم القيوين 23 14 85 35</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">رأس الخيمة 23 16 80 40</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">الفجيرة 25 17 75 30</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">العـين 21 14 85 40</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ليوا 23 15 90 35</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">الرويس 22 18 90 40</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">السلع 21 17 90 30</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">دلـمـا 22 17 80 30</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">طنب الكبرى / الصغرى 22 19 75 30</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">أبو موسى 22 19 75 30</div></p>

طقس الإمارات غداً.. صحو إلى غائم جزئياً رطب ليلاً

<p class='article-text'><div data-empty="false">أصدرت حكومة أبوظبي تشريعاً شاملاً للموارد البشرية يشكِّل مرحلة جديدة في منظومة التوظيف الحكومي، ما يعزِّز مكانة الجهات الحكومية وقدرتها على استقطاب مختلف الكفاءات، ويرسي معايير المنافسة القائمة على الجدارة المهنية بين أكثر من 25,000 موظف.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويبدأ تطبيق قانون الموارد البشرية لعام 2026 من 1 يناير 2026، ويُعَدُّ خطوة مهمة في مسيرة استقطاب المواهب وتطويرها في حكومة أبوظبي، ويُرسِّخ أنظمة قائمة على الجدارة في التوظيف والترقيات، ويُقدِّم مزايا تنافسية لاستقطاب أصحاب الأداء المتميِّز، ويُوفِّر مسارات واضحة للتطوُّر المهني قائمة على الكفاءة والنتائج.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويُعَدُّ هذا التشريع الشامل عاملاً للتحوُّل الاستراتيجي نحو بناء موارد بشرية حكومية عالية الأداء وقابلة للتطوُّر، وقادرة على تقديم خدمات حكومية ضمن منظومة عمل عصرية ومتجددة. ومن خلال مواءمة التوظيف الحكومي مع أفضل الممارسات العالمية في إدارة المواهب.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">يُعزِّز القانون الجديد قدرة جهات أبوظبي على استقطاب الخبراء والمستشارين في مجالات حيوية، مثل الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا والسياسات والخدمات المتخصصة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وقال معالي أحمد تميم الكُتّاب، رئيس دائرة التمكين الحكومي – أبوظبي: "يُعَدُّ قانون الموارد البشرية 2026، نقلة نوعية في نهجنا لإدارة الموارد البشرية الحكومية، ويؤكِّد التزامنا بتوفير بيئة عمل تستقطب الكفاءات الاستثنائية للعمل في القطاع الحكومي، حيث تحدِّد الجدارة مسار التقدُّم المهني، وتُقدّم المكافآت والترقيات لذوي الأداء المتميِّز".</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأضاف معاليه: "يلبّي هذا القانون تطلعات الموظفين الخبراء أصحاب الأداء المتميِّز الذين يبحثون عن جهات عمل تستثمر في تطويرهم وظيفياً وتوفِّر مسارات مهنية واضحة، ويهدف إلى استقطاب المواهب التي تقود عجلة التقدُّم نحو تحقيق رؤيتنا لحكومة تعتمد بالكامل على الذكاء الاصطناعي بحلول عام 2027".</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ومن جانبه قال سعادة إبراهيم ناصر، وكيل دائرة التمكين الحكومي – أبوظبي: "يقدِّم هذا التشريع الجديد حلولاً عملية وجوهرية لتحديات واقعية من أبرزها استقطاب الكفاءات المتميّزة للعمل في القطاع الحكومي في ظل تعدُّد الخيارات أمام تلك المواهب الاستثنائية، ما يضع مسؤولية كبيرة على الجهات الحكومية لتكون خياراً منافساً من خلال التطوير الوظيفي، وتقديم الدعم للموظفين على مدى مسيرتهم المهنية".</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأوضح سعادته أنَّ حكومة أبوظبي وفَّرت، بموجب هذا القانون، برامج تعليمية شاملة تضمن مواكبة موظفيها لعصر التكنولوجيا السريعة، وقدَّمت أنظمة لإزالة العقبات أمام الترقيات والحوافز للموظفين المتميِّزين. كما أضفنا مزايا لتحقيق التوازن بين العمل والحياة الاجتماعية والطموحات الخاصة بالموظفين، ما يشكِّل نهجاً جديداً لحكومة أبوظبي في جذب المواهب والاحتفاظ بها.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">يُرسِّخ القانون أنظمة قائمة على الجدارة عبر المسيرة المهنية للموظف، ويستفيد أصحاب الأداء المميَّز من مسارات تُسرِّع الترقية وتُكافِئ العمل الاستثنائي دون الحاجة إلى فترات خدمة طويلة ومحدَّدة. وتُقدّم البدَلات القائمة على الأداء مكافآت ملموسة للمساهمات المتميزة. ويُقلِّص القانون فترات التجربة للخريجين الجدد المتميزين، ما يُتيح لهم التقدُّم بسرعة أكبر عند إثبات الكفاءة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و تُجسِّد هذه الأحكام التزاماً واضحاً بمبدأ المكافآت القائمة على النتائج، حيث يتقدَّم الموظفون المبدعون بسرعة، ويحصلون على التقدير، ويصلون إلى الفرص بناءً على إنجازاتهم، وليس على مدة خدمتهم فقط.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويُقدِّم القانون مزايا تُلبّي تطلعات أصحاب الكفاءات للتنافس على استقطاب الخبراء ذوي الأداء المتميَّز، وتشمل هذه المزايا إجازة ريادة الأعمال التي تُتيح للموظفين متابعة مشاريعهم الخاصة مع الحفاظ على وظائفهم الحكومية، ما يجذب الخبراء من الموظفين المبتكرين الباحثين عن تجارب متنوّعة. ويُعزِّز القانون الإجازات الخاصة بالولادة لكلا الوالدين، بما في ذلك مضاعفة إجازة الأبوّة وزيادة مرونة إجازة الأمومة. وإدراكاً لأهمية الرفاه الأسري لهذه الكفاءات، يوفِّر القانون أنظمة العمل المرنة، مثل ساعات العمل المكثَّفة، وخيارات العمل عن بُعد، لمواكبة المتغيرات المتسارعة في الإمارة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و تُعالِج هذه الأحكام تحدياً جوهرياً يتمثَّل في توفير خيارات واسعة أمام الكفاءات المتميّزة للعمل، حيث يقدِّم هذا القانون أسباباً قوية لاختيار القطاع الحكومي والاستمرار فيه.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويُحدِّث القانون أنظمة الموارد البشرية الأساسية لتلبية احتياجات الموارد البشرية المعاصرة. وتُوفِّير برامج التعلُّم والتطوير الشاملة فرصاً مستمرة لإعادة التأهيل المهني، ما يضمن مواكبة الموظفين لمتطلبات العمل المتغيّرة. كما يُحدِّث القانون أحكام الإجازات، ويشمل ذلك إجازة الزواج، والحداد، ومرونة رعاية أفراد الأسرة، ما يُراعي حياة الموظفين خارج نطاق العمل. وتهيئة بيئة العمل لأصحاب الهمم بتوفير متطلبات العمل المناسبة لهم.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">تُشكِّل هذه التحديثات إطاراً وظيفياً لاستقطاب المواهب المتنوّعة، ودعم الأداء المميَّز باستمرار. ويستحدث القانون الأساليب المتّبعة في أنظمة تُلبّي تطلعات الموارد البشرية الحكومية اليوم، وتواكب الخدمات الحكومية وتطوّرها في المستقبل.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ومن خلال ترسيخ مبدأ المنافسة القائمة على الجدارة وتحديث الأنظمة وتعزيز مكانة الحكومة كجهة عمل مفضّلة، يُوفِّر القانون آليات للاحتفاظ بالمواهب والكفاءات المميّزة، ويعزِّز ثقافة تُكافِئ وتُقدِّر الأداء المتميز. والنتيجة هي إطار للموارد البشرية يتماشى مع طموحات أبوظبي في بناء موارد بشرية حكومية ذات جاهزية مستقبلية وعالية الأداء.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">و يدخل قانون الموارد البشرية رقم (08) لسنة 2025 حيّز التنفيذ في 1 يناير 2026. وتعمل دائرة التمكين الحكومي مع الجهات الحكومية في أبوظبي لضمان تنفيذه بفاعلية، وتقدِّم الدعم الشامل لدمج الأنظمة والممارسات الجديدة.</div></p>

حكومة أبوظبي تصدر قانوناً جديداً للموارد البشرية

<p class='article-text'><div data-empty="false">يحتفل العالم بليلة رأس السنة بطرق مختلفة، وأنماط شتى، لكن ليست كل التقاليد شائعة، ففي بعض الدول، تحدث ممارسات غريبة ومثيرة للاهتمام لاستقبال العام الجديد، مثل تناول العنب أو حرق الدمى ، وتحمل هذه الممارسات معاني ودلالات محددة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">في بعض مناطق إسبانيا، يحاول الناس تناول 12 حبة عنب، واحدة مع كل دقة جرس عند منتصف الليل، كل حبة عنب تمثل شهراً من العام الجديد، ويعتقد أنها تجلب الحظ والازدهار، وعدم إنهاء الحبات جميعها قد يجلب سوء الحظ.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويبدو أن هذه العادة قد انتشرت على نطاق واسع في المكسيك، ودول أمريكا اللاتينية الأخرى، وحتى الفلبين، وكلها مناطق تتأثر ثقافاتها بشكل كبير بالثقافة الإسبانية.</div></p><h2>رش الملح</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في تركيا، يُعتبر رش الملح على عتبة الدار حظاً سعيداً بمجرد أن تدق الساعة منتصف ليل يوم رأس السنة الجديد، وهي عادة مثل العديد من تقاليد ليلة رأس السنة الأخرى في جميع أنحاء العالم، ويُقال إن هذا التقليد يعزز السلام والازدهار طوال العام الجديد.</div></p><h2>رمي الأثاث من النافذة</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في بعض مناطق إيطاليا، ليلة رأس السنة، يبدأ المحتفلون برمي الأواني والمقالي والأثاث القديم من نوافذهم عند منتصف الليل. </div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وكما هو الحال مع العديد من تقاليد رأس السنة، يُعدّ هذا الفعل رمزًا لرفض المحتفلين للقديم لصالح الجديد، وللتخلص من السلبية وإفساح المجال للتغييرات الإيجابية في حياتهم. </div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ومن الغريب أن هذه العادة انتشرت أيضاً إلى بعض مناطق جوهانسبرغ في جنوب إفريقيا.</div></p><h2>أزياء الدببة</h2><p class='article-text'><div data-empty="false"> في رومانيا، هناك تقليد ريفي قديم يزداد شعبية، حيث يرتدي الناس أزياء دببة ويتنقلون من منزل إلى آخر، ويرقصون كوسيلة لطرد الأرواح الشريرة ليلة رأس السنة.</div></p><h2>كسر الأطباق</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في بعض مناطق الدنمارك، يجمع السكان الأطباق القديمة طوال العام ثم يرمونها على أبواب أصدقائهم وعائلاتهم في ليلة رأس السنة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false"> يعتقد أن كل قطعة مكسورة تجلب حظاً أفضل وتعزز الصداقات وتطرد الأرواح الشريرة والطاقة السلبية.</div></p><h2>تعليق البصل على الأبواب</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في بعض مناطق اليونان، تعلّق العائلات بصلة كبيرة على أبوابها، يرمز البصل إلى التجدد والنمو، لأنه ينمو حتى لو تُرك دون عناية. </div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">يُعتقد أن هذه العادة تجلب الازدهار والقوة للمنزل طوال العام.</div></p><h2>حرق الدمى</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">يقيم الإكوادوريون دمى ضخمة مصنوعة من القش تمثل السنة المنصرمة على شكل سياسيين أو مشاهير، تُحرق هذه الدمى في نهاية العام لطرد هموم العام الماضي واستقبال الحظ الجيد في العام الجديد.</div></p><h2>تقديم الفواكه المستديرة&nbsp;</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في بعض مناطق الفلبين، تعرض العائلات 12 فاكهة مستديرة خلال احتفالات رأس السنة، تشبه الدوائر العملات المعدنية، ويرمز هذا الطقس للثروة والازدهار. </div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">تناول الفواكه الدائرية وحمل أشياء مستديرة مثل العملات يُعتقد أنه يجذب الحظ المالي لكل شهر من السنة.</div></p><h2>قرع الأجراس 108 مرات</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">في اليابان، تقرع المعابد البوذية الأجراس 108 مرات في ليلة رأس السنة ، يرمز ذلك إلى 108 رغبات بشرية تسبب المعاناة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false"> يُعتقد أن قرع الأجراس يطهّر المستمعين روحياً ويطرد السلبيات الماضية ويجلب السلام للعام الجديد.</div></p><h2>كرات نارية!</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">يُطلق على رأس السنة في اسكتلندا اسم "هوغماناي"، ويحتفل الاسكتلنديون بهذه المناسبة بحماسٍ بالغ، فهي من أهم أعيادهم، يصنع السكان المحليون كرات من الأسلاك والورق ومواد أخرى، ثم يشعلون فيها النار ويدورونها في الشوارع.</div></p>

طقوس لا تُصدق… أغرب تقاليد رأس السنة في العالم

<p class='article-text'><div data-empty="false"> رسخت طيران الإمارات حضورها خلال عام 2025 كأكبر ناقلة جوية دولية في العالم، بعدما نقلت 55.6 مليون مسافر عبر نحو 180 ألفا و580 رحلة، حلّقت خلالها لمسافات تعادل الدوران حول الكرة الأرضية أكثر من 29 ألف مرة، كما أبرمت طلبيات لشراء 73 طائرة جديدة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false"> وأكد ت طيران الإمارات - في بيان - أن أهم ما يميز عام 2025، الذي احتفلت الناقلة خلاله في أكتوبر الماضي، بمرور 40 عاماً على انطلاق عملياتها، هو الرسم الواضح لملامح مستقبل السفر بتميز دائم. وحددت الناقلة 10 محطات شكّلت ملامح عام 2025 بالنسبة لها؛ إذ شهد مطلع يناير تشغيل أول طائرة من طراز إيرباص A350 ضمن أسطول طيران الإمارات، حيث توسعت شبكة هذا الطراز سريعاً لتشمل 18 مدينة تخدمها حالياً 16 طائرة.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وواصلت طيران الإمارات خلال عام 2025 توسّعها في القارة الآسيوية، بإطلاق رحلات يومية مباشرة إلى مدينتي شينزن وهانغتشو في البر الرئيسي للصين، إلى جانب تشغيل رحلات إلى دا نانغ في فيتنام وسيام ريب في كمبوديا عبر بانكوك.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما واصلت طيران الإمارات إدخال طائرات جديدة من طراز إيرباص A350 ومحدّثة من طراز إيرباص ِA380 وبوينج 777، جميعها مزوّدة بمقصورة الدرجة السياحية الممتازة الحائزة على جوائز عالمية، لتخدم هذه المقصورة ما يقارب 70 مدينة على متن أكثر من 100 طائرة، بما يشكّل نحو 40% من أسطول طيران الإمارات المخصص لنقل الركاب.</div></p><h2>خدمة الإنترنت</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">و أعلنت طيران الإمارات خلال معرض دبي للطيران في نوفمبر، عن تعميم خدمة الإنترنت عبر الأقمار الصناعية ستارلينك على متن 232 طائرة، وسيبدأ التنفيذ على طائرات بوينج 777، على أن تصبح طيران الإمارات أول ناقلة في العالم تشغّل طائرات الإيرباص A380 مزوّدة بهذه التقنية مطلع عام 2026.وبحلول نهاية العام المقبل، ستوفّر أكثر من 123 طائرة اتصالاً مجانياً فائق السرعة يتيح البث والترفيه والعمل والتصفح في جميع درجات السفر.</div></p><h2>9 صفقات</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">وأعلنت طيران الإمارات خلال عام 2025 عن 9 صفقات وشراكات رياضية كبرى، شملت توقيع اتفاقيات جديدة وتجديد أخرى قائمة، شملت اتفاقية تمتد لسبع سنوات مع نادي بايرن ميونيخ الألماني، أصبحت بموجبها طيران الإمارات شريكاً بلاتينياً لأحد أبرز الأندية الكروية في العالم، واتفاقية تمديد لشراكتها مع الاتحاد الدولي الرجبي العالمي حتى عام 2035، وشراكة جديدة كلياً مع الاتحاد الأوروبي لأندية الرجبي المحترفة، لدعم أبرز بطولات الرجبي للأندية في القارة الأوروبية، ما يتيح لطيران الإمارات التواصل مع أكثر من 70 مليون من عشاق الرجبي حول العالم.وشملت الاتفاقيات الأخرى رعاية نادي ريال مدريد لكرة السلة، وتجديد شراكتها الممتدة منذ 18 عاماً مع نادي «إي سي ميلان» الإيطالي، إلى جانب تمديد اتفاقيات الرعاية مع نادي أولمبيك ليون الفرنسي، ورابطة محترفي التنس حتى عام 2030، إضافة إلى فريق الإمارات للدراجات «إكس آر جي».</div></p><h2>الشحن السريع</h2><p class='article-text'><div data-empty="false">وأطلقت طيران الإمارات خدمة «الإمارات لخدمات الشحن السريع»، والتي سرعان ما توسعت لتشمل 10 أسواق دولية، مع خطط لمزيد من التوسع في عام 2026، محققة متوسط زمن توصيل لا يتجاوز ثلاثة أيام. واحتفل برنامج «سكاي واردز» طيران الإمارات باليوبيل الفضي على إطلاقه في عام 2025، ويضم البرنامج الحائز على جوائز عالمية اليوم 37 مليون عضو في 190 دولة حول العالم.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وفي عام 2025، واصلت مبادرة Aircrafted KIDS التابعة لطيران الإمارات توزيع أكثر من 3700 حقيبة ظهر يدوية الصنع على أطفال من الفئات الأقل حظًا في ثماني دول في إفريقيا وغرب آسيا والشرق الأوسط، وذلك بالتعاون مع أكثر من 12 منظمة غير حكومية تدعم التعليم. وشملت المبادرة توزيع أكثر من 1300 حقيبة في 3دول أفريقية هي زامبيا، وزيمبابوي، وإثيوبيا، و700 حقيبة في ثلاث دول آسيوية هي الهند، وبنغلاديش، وباكستان، وأكثر من 1600 حقيبة في مصر والأردن، حيث احتوت كل حقيبة على أدوات مدرسية أساسية وكتب محلية المصدر، وتعتزم طيران الإمارات توسيع نطاق هذه المبادرة لتشمل دولاً إضافية خلال عام 2026.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ورسّخت طيران الإمارات مكانتها الريادية في مجال السفر الميسر، بعد أن أصبحت أول ناقلة جوية في العالم تحصل على اعتماد رسمي كـ«ناقلة جوية معتمدة لذوي التوحد»، حيث جرى تدريب أكثر من 30 ألفاً من أفراد طواقم الخدمة والموظفين الأرضيين لدعم المسافرين المصابين بالتوحد.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ووسّعت طيران الإمارات برامج التجربة المسبقة للسفر في 17 مدينة حول العالم، بما يتيح للأطفال من ذوي التوحد محاكاة تجربة المطار قبل السفر الفعلي، إلى جانب إدخال منتجات حسية جديدة وألعاب تهدئة على متن الطائرات لدعم المسافرين من ذوي التنوع العصبي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وشملت التحسينات الخدمية التي طُبّقت خلال عام 2025 اعتماد مرتبة خاصة بغطاء معتمد للسلامة في درجة رجال الأعمال، لتقليل الحاجة إلى الحركة أثناء الرحلة للمسافرين من ذوي الإعاقات الحركية الشديدة، إضافة إلى توفير أكثر من 600 فيلم مترجم بلغة النصوص، و200 فيلم بوصف صوتي على نظام الترفيه الجوي، دعماً للمسافرين من ذوي الإعاقات البصرية والسمعية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">واختتمت طيران الإمارات عام 2025 بحصد 25 جائزة مرموقة، من بينها لقب «أفضل ناقلة جوية في العالم» للعام الثامن على التوالي ضمن جوائز الترا في قطاع السفر، وجائزة «أفضل ناقلة جوية دولية» و«أفضل درجة أولى على ناقلة جوية دولية» ضمن جوائز «فوربس ترافل غايد 2025»، و«أفضل ناقلة جوية للرحلات الطويلة» من التلغراف، و«أفضل ناقلة عالمياً» للعام الثاني عشر على التوالي ضمن جوائز بيزنس ترافيلر الشرق الأوسط.</div></p>

أبرمت طلبيات لشراء 73 طائرة جديدة

طيران الإمارات تختتم 2025 بنقل 55.6 مليون مسافر

<p class='article-text'>رام الله - محمـد الرنتيسي</p><p class='article-text'>قد يحتاج الفلسطينيون لمزيد من الوقت، والولوج أكثر في العام 2026، كي ينقشع ضباب المرحلة، وتتضح الرؤية لما ستحمله تطورات الأحداث، خصوصاً أن عامهم الجديد يحل على وقع جرعة جديدة من خروقات إعلان وقف الحرب في قطاع غزة، والذي أبرم في شرم الشيخ المصرية في 9 أكتوبر الماضي.<br>وفيما اعتاد أهل غزة على وجه الخصوص سماع التصريحات المختلفة دون اتخاذ خطوات ميدانية على الأرض لا يتوقع أي من الفلسطينيين، أن يأتي العام 2026 بجديد، سوى الدعوات لإعادة الاعتبار للخطة الأمريكية، وأن تكون المرحلة الثانية منها ذات معنى، بحيث تغوص في قضايا مفصلية، وأبرزها تحسين الظروف المعيشية للسكان المحاصرين،</p><p class='article-text'>فإلى أين تتجه الأوضاع؟ سؤال ازداد توهجه على تخوم عام جديد، يطل على غزة وأخواتها في الضفة الغربية، مع ارتسام المشهد ببانوراما بالغة التعقيد، تعكس كيف يتأهب الفلسطينيون لدخول العام المقبل كمن يسير على رؤوس الأصابع في حقل من الجمر، لا ينفك يتأجج على صفيح تصعيد إسرائيلي تصاعدي، باستخدام مطرقة النار كلما لزم الأمر.</p><p class='article-text'>ولم يكن عابراً أن تتشكل في الأيام الأخيرة من العام 2025 لوحة المشهد المأساوي في غزة والضفة الغربية، فهما محكومان بمسار متشابك ومتشابه، وإن بدرجات متفاوتة، فغزة ما زالت تكافح لردم الهوة الواسعة، التي أحدثتها الحرب، فيما الضفة الغربية تخشى أن ترتقي بها الأحداث إلى «غزة ثانية» مع استمرار اجتياح المخميات، وتكثيف عمليات الاقتحام والاعتقال والقتل في المدن والقرى والبلدات، وبين هذه وتلك يسعى الفلسطينيون لتدارك سيناريوهات سود تتربص بهم، وتنذر برميهم في عين حرب طاحنة جديدة.</p><p class='article-text'>وسيظل من الصعب استشراف أفق العام 2026، مع بقاء كرة النار في قطاع غزة على اشتعالها، وصعوبة تفكيك النوايا الإسرائيلية فيما يخص مستقبل الضفة الغربية، غير أن طموحات الفلسطينيين وأمنياتهم لا تخرج عن عام خالٍ من القتل والدمار.</p><p class='article-text'>عبثاً يحاول النازح من غزة مراد الكاشف أن يدير الأذن الصماء لهدير الطائرات، وإبعاد شبحها، ولو بمعجزة سياسية كما يقول، مبيناً أن إسرائيل تعمل على «تعكير مزاج» الفلسطينيين بالعام الجديد، من خلال الغارات التي يتردد دوي انفجاراتها في أرجاء القطاع، مذكراً بأن ما بعد 31 ديسمبر 2023 لن يختلف عما قبله.</p><p class='article-text'>ويضيف لـ«البيان»: «يحل العام الجديد بين حرب لم تنتهِ، وأخرى تحوم فوق رؤوسنا، ونتمنى أن تنتهي الحرب بكل صورها وكوابيسها، لكن وقفها لن يكون بالأمنيات والدعوات. نتوقع الأسوأ وتوسيع رقعة الضربات الإسرائيلية في غزة، وجر الضفة الغربية إلى ملعب النار».</p><p class='article-text'>بينما يرى سالم المصري أن طموحات الغزيين تتشابه في مجملها، بانتهاء مأساة اللجوء والنزوح، والعودة إلى المنازل، وإدخال المساعدات، لكن هذا لا يعادل أمنيات من تنفطر قلوبهم على رفات أبنائهم تحت الركام كي يجعلوا لهم قبوراً.</p><p class='article-text'>ولا يختلف الحال في الضفة الغربية، التي أدرجت على روزنامة الأعوام الشداد، إذ يترك حلول العام الجديد أسئلة كثيرة، حول إن كان سيجلب تغييراً عن عام قاس يخلفه، فيطمح خليل عرنكي من رام الله بأن يذهب 2025 بعيداً حاملاً معه العذابات الطويلة، التي رافقت الفلسطينيين، وأن يكون العام 2026 عام النجاة للشعب الفلسطيني من الاعتداءات الإسرائيلية.</p><p class='article-text'>أما من الوجهة السياسية فيرجح الكاتب والمحلل السياسي رائد عبد الله، أن يكون 2026 عام الفلسطينيين في العالم، من خلال تكثيف الحراك السياسي، بحيث تدفع الأوضاع الراهنة في فلسطين، النخب السياسية في العالم لاتخاذ موقف حاسم وحازم من إسرائيل، والسعي لتسوية تاريخية تنهي الصراع الفلسطيني الإسرائيلي.</p><p class='article-text'>عام يغاث فيه الناس، وتفتح فيه «طاقة الفرج» وبزوغ ضوء آخر النفق. عام يخلو من هدير الطائرات وأصوات القذائف، وانفجارات الصواريخ، ويضع حداً لمشاهد القتل والدمار، وتشييع الضحايا، واعتداءات المستوطنين، وإزالة الحواجز العسكرية، وتجنب الوقاع في حرب جديدة، والعودة إلى جادة الحياة، وترجمة شعارات «وقف الحرب»، التي إن ظلت حبيسة مطلقيها فإنها تبقى عديمة الجدوى. تطلعات وأمنيات ترتسم في غزة والضفة الغربية، على تخوم العام الجديد</p>

غزة 2026 ..آمال تتوهّج في قلب الرماد

<p class='article-text'><div data-empty="false">يبدأ الاتحاد الأوروبي اعتباراً من الخميس أول يناير 2026 تطبيق آلية تعديل الكربون على الحدود «CBAM»، التي يتوقع أن تؤثر بشكل محدود على حركة التجارة الدولية، خصوصاً أنها لا تشمل حالياً سوى أقل من 5% من واردات الاتحاد من منتجات أساسية مثل الصلب والألمنيوم والإسمنت والأسمدة، غير أن تداعياتها طويلة الأمد قد تكون أكثر مع توسيع نطاقها ابتداء من عام 2028.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وبحسب تقديرات منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية تستهدف الآلية حالياً 303 منتجات فقط، تمثل نحو 3% من إجمالي واردات الاتحاد الأوروبي، فيما قدر صندوق النقد الدولي أن النسبة ستصل إلى 4.5% استناداً إلى بيانات التجارة لعام 2021.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويتوقع خبراء أن تؤدي هذه الضريبة إلى إعادة توجيه جزئي للواردات الأوروبية لصالح دول أقل كثافة في الانبعاثات الكربونية، مثل كندا والمكسيك وتشيلي وتركيا.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وحذرت تقارير للبنك الدولي من أن بعض الدول النامية تعتمد بشكل كبير على السوق الأوروبية، مثل موزمبيق ومصر، إضافة إلى الهند وإندونيسيا وتونس وجنوب أفريقيا، قد تتأثر سلباً بفعل تراجع تنافسية صادراتها.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وترى منظمة التجارة العالمية أن المنتجات كثيفة الانبعاثات المستوردة إلى الاتحاد الأوروبي ستصبح أقل قدرة على المنافسة، ما قد يمنح المنتجات المصنعة داخل الاتحاد حصة سوقية أكبر، ويشجع على إعادة توطين جزئي لبعض أنشطة الإنتاج الصناعي في أوروبا،</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">كما تتوقع المنظمة أن يؤدي هذا التوجه إلى تقصير سلاسل القيمة العالمية نتيجة ارتفاع كلفة الواردات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويتركز القلق الأكبر على الصناعات، التي تعتمد على مواد أولية خاضعة للضريبة، إذ قد تواجه ارتفاعاً في التكاليف وفقداناً للتنافسية، خصوصاً مع اقتران تطبيق آلية تعديل الكربون بإصلاح نظام تداول حصص الانبعاثات، وتقليص آليات التعويض تدريجياً حتى عام 2036.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ويحذر ممثلو قطاعات صناعية أوروبية من أن الضريبة قد تحمل آثاراً تضخمية إذا لم تتكيف سلاسل التوريد سريعاً، في وقت تشير فيه منظمات مهنية إلى عدم جاهزية بعض المستوردين الأوروبيين للامتثال الكامل للآلية عند دخولها مرحلة التطبيق الكامل في عام 2026، ما قد يؤدي إلى تعطيل شحنات في الموانئ الأوروبية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">ولا تزال آلية تعديل الكربون موضع انتقاد من عدد من دول الجنوب العالمي، التي تعتبرها إجراء حمائياً مقنعاً، رغم نفي الاتحاد الأوروبي ذلك؛ حيث تقدمت روسيا بشكوى بهذا الخصوص إلى منظمة التجارة العالمية، فيما تحذر المنظمة من أن هذه الآلية قد تسهم في زيادة التوترات التجارية عالمياً، كما يثير الإجراء تحفظات لدى الولايات المتحدة، إذ أبدى الرئيس الأمريكي دونالد ترامب معارضة واضحة له، ما دفع الاتحاد الأوروبي إلى بحث إمكان منح بعض المرونة للشركات الأمريكية المعنية مع بدء التطبيق الكامل للآلية اعتباراً من الغد.</div></p>

الخميس.. بدء تطبيق ضريبة تعديل الكربون الأوروبية

<p class='article-text'><div data-empty="false"> اطّلع مسؤولون حكوميون من جمهورية الدومينيكان، على أبرز التجارب ونماذج العمل المستقبلية التي طوّرتها حكومة الإمارات، خلال زيارة رسمية إلى الدولة، في إطار الشراكة الإستراتيجية بين البلدين، وضمن جهود حكومة الإمارات لتعزيز شراكاتها الإستراتيجية مع دول أمريكا اللاتينية والكاريبي.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وجاءت الزيارة ضمن مبادرات مكتب التبادل المعرفي الحكومي في وزارة شؤون مجلس الوزراء، وركّزت على التجارب التي طورتها حكومة الإمارات في مجالات التعليم، والتنافسية والاقتصاد والسياحة، والذكاء الاصطناعي، والتشريعات والسياسات الحكومية، والتحول الرقمي، والجمارك، والموانئ.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وضم وفد حكومة جمهورية الدومينيكان، مارتن فرانكوس، نائب وزير التخطيط والاستثمار العام في وزارة الاقتصاد والمالية، وآلان خيمينيز مارتينيز، نائب وزير الخدمة العامة، ولويس ماديرا سويد، نائب وزير المتابعة والتنسيق الحكومي، بجانب عدد من المسؤولين في مجالات الجمارك، والتنافسية، والتعليم، والتكنولوجيا.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وشملت الزيارة اجتماعات مع مسؤولين في حكومة الإمارات، بوزارة شؤون مجلس الوزراء، ووزارة الاقتصاد والسياحة، وجمارك دبي، ومكتب الذكاء الاصطناعي والاقتصاد الرقمي وتطبيقات العمل عن بُعد والمركز الاتحادي للتنافسية والإحصاء، وهيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي، ودائرة التعليم والمعرفة في أبوظبي، ومؤسسة حكومة دبي الرقمية، والمدرسة الرقمية.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">وأكد عبد الله ناصر لوتاه، مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء للتنافسية والتبادل المعرفي، أن الشراكة مع جمهورية الدومينيكان تأتي ضمن توجه دولة الإمارات لتعزيز الشراكات الحكومية الدولية بشكل عام ومع أمريكا اللاتينية والكاريبي بشكل خاص، ترجمة لنهج الدولة في تعزيز الشراكات الفاعلة ودفع مسيرة التنمية والتطوير وتمكين حكومات العالم من الاستفادة من التجارب والنماذج الريادية لحكومة الإمارات.</div></p><p class='article-text'><div data-empty="false">يذكر أن حكومتي دولة الإمارات وجمهورية الدومينيكان أطلقتا شراكة ثنائية في التحديث الحكومي ضمن أعمال منتدى التبادل المعرفي الحكومي في يونيو الماضي، بهدف تعزيز التعاون في العمل الحكومي بين البلدين.</div></p>