يبدأ اتحاد الكرة رسم خارطة طريق جديدة من أجل تطوير عمله الإداري بما يتواكب مع طموحات المرحلة المقبلة، ويستقبل اليوم وفدا من خبراء الاتحاد الدولي "فيفا"، بناء على طلب الاتحاد، من أجل الاطلاع على طريقة عمله ومختلف لجانه، من خلال 40 محورا، تشمل كل الأنشطة، وعمل اللجان، ويتبعه بزيارة إلى الأندية من أجل الوقوف على خطة التعاون مع الاتحاد، وتمتد زيارة الوفد أسبوعا، وينظم في نهاية الزيارة مؤتمر صحفي لإعلان التوصيات التى سترفع إلى مجلس إدارة الاتحاد لتطبيقيها.
ويستهل وفد فيفا جولته بلقاء مع يوسف السركال رئيس اتحاد الكرة، ويوسف عبدالله الامين العام، من أجل الاطلاع على آلية العمل، والخطوات التي يطلبها الاتحاد من أجل إتمام مهمتهم على الوجه الأكمل، حيث يهدف اتحاد كرة القدم إلى تطوير العمل بمختلف إداراته ولجانه، بما يواكب النقلة الاحترافية الفنية، وهذا لا يعني وجود قصور في العمل، ولكنه يعني أن الاتحاد يسعى إلى أن يكون عمله متواكبا مع العمل في معظم الاتحادات العالمية.
اجتماع
من جهة أخرى يعقد مجلس إدارة اتحاد الكرة اجتماعا مهما مساء غد، من أجل مناقشة العديد من الموضوعات الكروية المهمة والمتعلقة بأنشطته وعمل كافة اللجان، وسيقوم بالاطلاع على تفاصيل اجتماع الجمعية العمومية الطارئة التي عقدت مساء أول من امس ، وما شابها من أحداث واعتراضات ممثلي الأندية على جدول الأعمال..
حيث تم عرض موضوعات لاتزال تخضع للدراسة، مثل سقف رواتب اللاعبين ودوري الرديف، مما جعل ممثلي الأندية يحتجون على وضع بنود لم يتم الانتهاء من دراستها، وهو الاحتجاج الذي وافق عليه يوسف السركال من حيث المبدأ ولكنه علل ذلك برغبة الأندية عقد جمعية عمومية ولا يستطيع الاتحاد إغفال هذه الرغبة.
اجتماعات مكثفة
وبناء على ما دار في الجمعية العمومية الطارئة، تبدأ اللجان الفنية والادارية اجتماعات مكثفة لدراسة سقف الرواتب وجدوى الرديف، الانتهاء من الأعمال الموكلة لها خلال الفترة المقبلة، ورفع تقرير بعملها إلى مجلس الإدارة لإقرار هذه الدراسات، ومن ثم رفع كل التوصيات واللوائح إلى الجمعية العمومية العادية التي سوف تعقد خلال يونيو المقبل.
لجنة تعديل اللوائح
وتقوم لجنة تعديل اللوائح برئاسة محمد عبدالعزيز بإعادة دراسة عدد من النقاط التى أثارتها الجمعية العمومية الطارئة، خاصة فيما يتعلق بآلية إبلاغ قرارات الانضباط إلى الاندية، حيث طالب اعضاء العمومية أن يتم الابلاغ بشكل فوري بعد انتهاء اجتماعات اللجنة، لمزيد من الشفافية، وعدم الدخول فى متاهات من شأنها أن تؤدي إلى مشكلات قانونية، وكذلك الفصل في الانذارات بين مختلف المسابقات، حتى لا يحدث التباس يؤدي إلى خسائر الاندية للمباريات، وكذلك توقيع العقوبات وآلية إيقاف اللاعبين بسبب العقوبات الادارية والانضباطية.
سقف الرواتب
أكد يوسف عبدالله الأمين العام لاتحاد الكرة، أن النقاش الذي شهدته الجمعية العمومية الطارئة جاء مثمراً، حيث تحدث العديد من مسؤولي الاندية بشكل أسهم فى إثراء النقاش، وتفتحت مواضيع متعددة سواء فيما يتعلق بموضوع سقف رواتب اللاعبين، أو دوري الرديف، وكذلك فى النقاط المتعلقة بعمل لجنة الانضباط، ولاشك أن مثل هذه النقاشات الجيدة كان له أثر إيجابي على جدول الاعمال، الذي جاء وفق متطلبات الاندية نفسها، ولا يمكن أن نعدل فيه أو نؤجل دورة الانعقاد التي جاءت بناء على طلب الاندية نفسها.
وقال إن اتحاد الكرة يتعامل بشفافية مع الاندية والجميع ، ولا يخفي شيئاً، ولو كان هناك أشياء نسعى لإخفائها، ما كانت جلسة حوار العمومية على الهواء مباشرة من قبل القنوات التلفزيونية، وأضاف الأمين العام لاتحاد كرة القدم قائلا: إن كل ما أثير من نقاشات سيتم مراعاته خلال عمل مختلف اللجان وسيتم إعادة طرح هذ الموضوعات على الجمعية العمومية التي سوف تعقد في يونيو المقبل.
مقترحات
أشار ناصر اليماحي رئيس لجنة أوضاع وانتقالات اللاعبين، إلى أن اللجنة سوف تجتمع نهاية الاسبوع الجاري من أجل دراسة موضوع سقف رواتب اللاعبين بناء على المقترحات التي تقدمت بها الأندية سواء فى مقترحاتها للاتحاد أو من خلال ما طرح في الجمعية العمومية الطارئة..
وقال : انتهينا من الدراسات وتوصلنا إلى مقترحات محددة خلال الفترة الماضية، وسوف نجتمع من أجل وضع آلية دقيقة للتنفيذ وفق مطلب أعضاء الجمعية العمومية. إبراهيم النمر: الاجتماع مثمر وجلسة الدقائق العشر ودية رغم الانتقادات التى وجهها عدد من أعضاء الجمعية العمومية إلى مجلس إدارة اتحاد الكرة فيما يتعلق بجدول الاعمال، إلا أن إبراهيم النمر المدير التنفيذي لنادي الشارقة أكد أن اجتماع العمومية جاء مثمراً، صحيح لم يتم خلاله التوصل إلى قرارات، ولكن نقاش الاعضاء مع مجلس إدارة الاتحاد جاء مفيدا لكلا الطرفين، لانه تناول العديد من الموضوعات المهمة التى أثارتها الاندية من خلال المقترحات التي قدمتها.
وأضاف المدير التنفيذي لنادي الشارقة قائلًا: إن جلسة الدقائق العشر السرية جاءت ودية، ولم تخرج عن المألوف، حيث جرى حوار ودي هادئ بين رئيس اتحاد الكرة وأعضاء الجمعية العمومية، ومثل هذه اللقاءات التي تكون بعيدة عن عيون الاعلام، يكون لها مردود إيجابي لأنها تتم في أجواء بعيدة عن الضغوط الاعلامية، وأشار النمر إلى أن جميع أعضاء الاسرة الكروية في قارب واحد، ولابد أن يكون هناك تعاون مثمر فيما بين الجميع بما يخدم الصالح العام.
أفكار
واختتم ابراهيم النمر تصريحه قائلا: إن الاندية ساهمت بالعديد من الافكار لتطوير العمل سواء على الصعيد الاداري أو الفني المتعلق بكافة الانشطة، وهذا يبرز مدى التعاون بين الاتحاد والاندية، وأن مثل هذا التعاون يكون له جوانب ايجابية تنعكس على تطور العمل، ونحن في الاندية واتحاد الكرة نعمل من أجل أن تتبوأ لعبة كرة القدم المكانة المرجوة لها محليا وخارجيا،
وقال :ننتظر انتهاء اللجان المشكلة لدراسة العديد من الامور الكروية من مهمتها، من أجل الوقوف على التوصيات ومناقشتها بشكل ديمقراطي حتى يتم التوصل إلى قرار يخدم الصالح العام وينعكس بشكل إيجابي على تطور اللعبة .
عقوبة المادة 69
أشار حمد بن نخيرات عضو اللجنة التنفيذية للجنة دوري المحترفين الى إمكانية تطبيق العقوبات على المخترقين لسقف رواتب اللاعبين وفق المادة 69 التي تسمح بهبوط الأندية المخالفة للدرجة الاقل، ولكنه قال طوال: العامين الماضيين لم يتم إثبات أي حالات اختراق، ولم توجد أي قضية. وأضاف قائلا: أرى أنه طالما كانت الأمور جيدة يجب اعتماد مشروع سقف الرواتب ، إلا إذا كنا سنعدل في القوانين واللوائح الخاصة بهذا الأمر، ولكن لا نحتاج للتعديل لأننا لم نضبط أي حالة ولم يحدث أي تجاوز حتى الآن .
محمد الهاملي: جدول أعمال العمومية غير دقيق
أكد محمد عتيق الهاملي ممثل نادي الجزيرة أن جدول أعمال الجمعية العمومية لاتحاد الكرة لم يكن دقيقا، وأشار إلى أن عدم اتخاذ الجمعية العمومية قرارات خلال جلسة انعقادها أول من أمس، يعود إلى عدم وضع جدول الأعمال بصورة جيدة، حيث كان من المفترض أن يتم طرح المواضيع التى انتهت الدراسات الخاصة بها وتحتاج إلى قرارات، ومن غير المقبول أن يتم وضع العديد من الموضوعات التى لاتزال فى حاجة إلى دراسة، ويبقى السؤال المهم، لماذا الاستعجال فى عقد الجمعية العمومية؟.
وأضاف : الكثير من الموضوعات والمقترحات المقدمة من الأندية كانت تستحق التعقيب من قبل باقي الاندية ومن ثم تعرض على مجلس الادارة لاعتماد ما يحتاج إلى قرارات، ولكن أن تصنف القرارات بهذا الشكل ويعاد طرحها على الاندية خلال الاجتماع، جعل النقاش غير مجد وبالتالي لم تصدر أية قرارات خلال الاجتماع.
وتابع: حينما جئت لحضور الجمعية العمومية اعتقدت أننا سنتخذ قرارات خاصة متعلقة بسقف رواتب اللاعبين ومستقبل دوري الرديف ولكن اتضح أن هذه الموضوعات تم تشكيل لجنة من أجل دراستها بشكل مستفيض وهنا أتساءل لماذا تم تضمينهما فى جدول الأعمال وهما لا يزالان تحت الدراسة.
اتفاقية مع الاتحاد التشيكي
يتم نهاية الاسبوع الجاري توقيع اتفاقية تعاون وشراكة بين اتحاد الكرة ونظيره التشيكي، في إطار سعي اتحاد الكرة الدائم نحو خلق أفضل الممارسات، من خلال الشراكة والتعاون مع مختلف الاتحادات المتطورة لتبادل الخبرات.
وتعتبر هذه الاتفاقية ضمن العديد من الاتفاقيات التى يقوم الاتحاد بتوقيعها مع عدد من الدول، وترتكز على تبادل الخبرات في مختلف مجالات العمل الكروي، والعديد من الأنشطة المتعلقة بها.