خصص مجلس دبي الرياضي 600 نسخة من كتاب "هكذا يكون الاحتراف" لتوزيعها على المعنيين بالاحتراف في أندية دبي، في إطار الخطة الاستراتيجية لمجلس دبي الرياضي التي تركز على تطوير القطاع الرياضي من خلال تطوير ثقافة الاحتراف، وتخدم أهداف المجلس الداعية إلى نشر الثقافة الاحترافية لدى الأندية والمؤسسات الرياضية وتعزيز الأداء الاحترافي وتطوير كفاءة كوادرها الإدارية والفنية.
وكان مجلس دبي الرياضي عقد لقاء الأسبوع الماضي برئاسة د. أحمد الشريف أمين عام مجلس دبي الرياضي، وبحضور د. موسى عباس مدير إدارة الاحتراف بالنادي الأهلي عضو الجنة الفنية باتحاد الكرة، والباحث الأكاديمي المتخصص في شؤون الاحتراف، والناقد والمحلل الرياضي ومؤلف الكتاب، وعلي عمر مدير إدارة الأندية والأداء الرياضي بالمجلس، وعدد من ممثلي أندية دبي، وتم خلاله مناقشة محتويات الكتاب مع المؤلف، وكيفية الاستفادة من الكتاب في دعم ثقافة الاحتراف لدى الأندية.
وأكد د. أحمد الشريف: أن المجلس قام بشراء 600 نسخة من الكتاب لتوزيعها على المعنيين بالاحتراف في أندية دبي بداية من اللاعبين والمدربين وصولاً إلى إداريي الأندية، وقال: سيقوم المجلس بعقد عدة محاضرات متخصصة في مقرات أندية دبي الستة حسب جدول زمني سيتم تعميمه على كافة الأندية، لشرح تفاصيل الكتاب بما يتيح لهم الفرصة للاستفادة من محتويات الكتاب الذي يناقش قضايا حساسة ومهمة في موضوع الاحتراف، وسنقوم بتوجيه الدعوة لكافة لاعبي ومدربي وإداري أندية دبي لحضور المحاضرات. ووجه د. موسى عباس الشكر والتقدير إلى مجلس دبي الرياضي على اختيارهم الكتاب كمادة علمية تستخدم في نشر ثقافة الاحتراف على أندية دبي.
وقال: أنجز مجلس دبي الرياضي عملاً كبيراً في مجال الاحتراف من خلال المؤتمرات والمحاضرات والمبادرات الكثيرة التي نفذها خلال السنوات الماضية، وإن أندية دبي تدين بالكثير من الفضل للمجلس في ما وصلت إليه في مجال الاحتراف الآن، ومازال مجتمعنا في حاجة ماسة اليوم إلى تعزيز ثقافة وتطوير قدرات الأندية في الاحتراف.
9
أكد موسى عباس ان كتاب "هكذا يكون الاحتراف" يتضمن 9 فصول كاملة، وضم خطة ذهبية لإدارة الاحتراف وهيكل الشركات التابعة للأندية المحترفة، وقال الجديد الذي أضفته هو فكرة "هرم الاحتراف"، وهي نظرية علمية في الإدارة الرياضية، وهي عبارة عن رؤية حول مراحل تطبيق الاحتراف أسميتها بالخطة الذهبية لنجاح الاحتراف، أما الهيكل التنظيمي فهو عبارة عن رؤية عن الهيكل الإداري للشركات في ظل نظام الاحتراف.