تكثف لجنة الموارد البشرية والمالية بنادي الشارقة الرياضي الثقافي، اجتماعاتها لاستكمال وضع مختلف اللوائح التنظيمية الخاصة بشؤون الموظفين والنظم المالية، وذلك لرفعها واعتمادها من مجلس الإدارة، وفي هذا الصدد عقدت اللجنة اجتماعها، مساء أول من أمس، برئاسة عيسى هلال الحزامي أمين السر العام للنادي رئيس اللجنة، وحضره من أعضاء مجلس الإدارة أعضاء اللجنة وهم: ناصر سعيد بن عفصان، ومحمد حمدان بن جرش، وعلي حسن أميري، ومقرر اللجنة أحمد أمين ندا، وبحثت مختلف جهودها لإعداد التصور النهائي للنظام الأساسي للموارد البشرية من حيث لوائح شؤون الموظفين، فضلاً عن اللوائح المالية وما يتبع ذلك من نماذج ودراسات لواقع الاحتياجات الفعلية من موارد، إلى جانب الترقيات والحوافز وما يتصل بمنهجيات التنمية المهنية للعاملين وفق متطلبات الجودة ومعايير التميز، وبحثت اللجنة استقطاب الكفاءات البشرية وآليات متابعة وتقييم الأداء وفق مؤشرات التميز المؤسسي، ورصد احتياجات النادي من الكوادر البشرية سواء الإدارية والفنية موزعة على الوحدات التنظيمية.
وعمد الاجتماع إلى دارسة نظم اللوائح المالية والموازنة، وترشيد الإنفاق وتنمية الموارد المالية، وما يتصل بذلك من معايير الجودة في نظم التدقيق المالي والحسابي والتحقق من سلامة الإنفاق. والجدير بالذكر، أن الاجتماع يأتي في إطار سياسات نادي الشارقة الرامية إلى تحقيق المنظومة المتكاملة في برامجه وأنشطته، وما يتطلع إليه من تميز، للعنصر البشري وكافة فرق النادي.