كم هو جميل وقع هذه الكلمة على الآذان وأن يكون الترشيح والانتخاب هنا في دولة الإمارات في العاصمة أبوظبي لانتخاب مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة أبوظبي طبقا للقانون رقم 27 لسنة 2005 الخاص بإعادة تنظيم غرفة التجارة والصناعة.
بالرغم من أن نظام الترشيح والانتخاب كان معمولاً به منذ فترة طويلة في غرفة التجارة لإمارة دبي، وقد تم توقيفه وتعيين مجلس لإدارة الغرفة بمرسوم أميري لعدة سنوات إلا أنه من المتوقع أن يُعاد العمل بنظام الترشيح والانتخاب.
كذلك جمعيات النفع العام والجمعيات التعاونية، التي يقر نظامها الأساسي بأحقية الترشيح والانتخاب من بين الأعضاء الذين تنطبق عليهم الشروط، وقد أطاح المساهمون بمجلس إدارة إحدى الجمعيات التعاونية.
والتي يهيمن عليها منذ تأسيسها أعضاء معينون يستأثرون بحصة الأسد من الأرباح السنوية والتي يمنحهم إياها القانون الذي يحدد ما نسبته 10% من أرباح الجمعية السنوية لأعضاء مجلس الإدارة، أي ما يزيد على 500 ألف درهم لكل عضو في مجلس الإدارة في السنة المالية.
وقد استخدمت اللجنة المنظمة لعملية الانتخابات في غرفة تجارة وصناعة أبوظبي وسائل الإعلام لتوضيح أحقية الترشيح والانتخاب بالإعلان بالصحف الصادرة في الدولة للفت الأنظار وترغيب الأعضاء بأهمية المشاركة في اختيار مجلس الإدارة. حيث ينص القانون بالانتخاب المباشر لمدة أربع سنوات مقبلة، من بين الأعضاء الذين تنطبق عليهم شروط الترشيح.
ولم يميز بين مواطنين أو أجانب، كما لم يفت على المشرع النسبة والتناسب بين عدد التجار المسجلين لدى الغرفة الذين يبلغ عددهم حتى الآن خمسين ألف تاجر لتفادي غلبة الجنسيات الأجنبية على المواطنين فأقر تعيين 6 أعضاء يصدر فيهم مرسوم أميري من بين 21 الذين ستسند إليهم مهام إدارة الغرفة.
ومن المنتظر أن تقوم اللجنة المكلفة بالإشراف على الانتخابات بفرز النتائج في 5 ديسمبر.إن المشاركة في صنع واتخاذ القرار من حق كل إنسان سواء على المستوى الشخصي أو ما يتعلق بالخدمة العامة أو المشاركة السياسية.
وما كان في السابق حلما يكاد يصبح اليوم حقيقة، فأن تفتح أحد المواقع الالكترونية لإحدى صحفنا المحلية لتجد سؤالاً موجهاً لك أنت القارئ يسألك عن رأيك في تطبيق نظام الانتخابات في المجلس الوطني الاتحادي لدولة الإمارات.
و تجد الإجابة بالتأييد قد وصلت إلى أكثر من 77% من إجابات القراء، كما أن السؤال بحد ذاته يشكل نوعاً من الاستفتاء والمشاركة الشعبية في اتخاذ القرار.
marri_dubai@yahoo.com