كشف استطلاع أميركي عن أن الأشخاص البدينين يعتبرون أقل حظاً في الحصول على الفرص الوظيفية، وذلك بالنسبة إلى أرباب العمل عند إجراء المقابلات، وذلك لأنه يتم النظر إليهم باعتبارهم أقل إنتاجية، ناهيك عن الصعوبة التي سيواجهونها في أداء الأعمال.
وذكرت صحيفة ديلي تلغراف البريطانية أن الاستطلاع الذي استهدف موظفي الموارد البشرية وقسم التوظيف، وجد أن أكثر من نصف أولئك الموظفـــين قد أقروا بأن البدانة خصلة غير محــببة بالنسبة للمتقدم للعمل، مع استخدامها كعلامة على شخصية الفرد، ويتم من خلالها التنبؤ بأخلاقيات مهنته.
وبالمقابل، يميل أكثر من حوالي نصف المشاركين في الاستطلاع لاختيار فرد «طبيعي» عوضا عن «السمين»، وذلك في حال تساوي الاثنين من جهة المهارات والخبرات الوظيفية.