كشف استبيان حديث أجراه «بيت.كوم»، أكبر موقع للوظائف بالشرق الأوسط، أخيراً، بالتعاون مع «يوجوف»، المنظمة المتخصصة بأبحاث السوق، بعنوان «ريادة الأعمال في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا 2017»، أن أكثر من نصف (55 ٪) المقيمين في دولة الإمارات، يفضلون «العمل لحسابهم الخاص، بامتلاك شركاتهم الخاصة» إذا توفر لهم الخيار. إذ أفاد 78 ٪ من الأشخاص الذين يعملون حالياً، بأنهم إما «يفكرون في إنشاء شركتهم الخاصة»، أو أنهم «حاولوا القيام بذلك في الماضي»، حيث تبذل الإمارات جهوداً كبيرة لتعزيز ودعم الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم، إذ يُعتقد بأن هذه الشركات تسهم بشكل كبير في تعزيز الابتكار والتوظيف.
وفي ما يتعلق بالأسباب التي تدفعهم للعمل لحسابهم الخاص، صرح حوالي نصف المشاركين (49 ٪) في الإمارات، بأنهم يهدفون «لتعزيز شعورهم بالإنجاز»، أما 43 ٪ فيعتقدون بأن ذلك سيتيح لهم «حرية اختيار ما يجب العمل عليه»، بينما اعتبر 42 ٪، أن العمل الخاص يمنحهم «حرية تحقيق التوازن بين حياتهم الشخصية والمهنية».
ويبدو أن الأشخاص الذين قاموا بإنشاء شركاتهم الخاصة، يتشاركون نفس الآراء، فعندما سُئلوا عن الأسباب التي تدفع المهنيين في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لإنشاء مشاريعهم الخاصة، شملت أهم 3 أسباب: «تحقيق استقلالية أكبر» (32 ٪)، و«تحقيق المزيد من الدخل» (29 ٪)، و«الموازنة بين الحياة الشخصية والمهنية» (28 ٪).
وفي الواقع، أظهر الاستبيان أن ريادة الأعمال تقدم العديد من المزايا للمجتمعات والاقتصاد بشكل عام، ويُنظر إلى ريادة الأعمال في دولة الإمارات بطريقة إيجابية للغاية، حيث وافق (86 ٪) من المشاركين إلى حد كبير، أو إلى حد ما، على الدور الذي تلعبه ريادة الأعمال في «خلق الوظائف»، كما وافق (79 ٪) إلى حد كبير، أو إلى حد ما، على أن رواد الأعمال هم «مصدر الابتكار في المجتمع»، بينما قال 75 ٪ بأن ريادة الأعمال تسهم في «خلق منتجات وخدمات جديدة لصالح المجتمع». وإضافة إلى ذلك، قال (69 ٪) إن روّاد الأعمال يسهمون في توجيه الشباب وتعزيز روح المبادرة.
دخل ثابت
من ناحية أخرى، أظهر الاستبيان أن (36 ٪) من القوى العاملة في الدولة تود العمل بأجر لدى شركة، حيث يعتقدون بأن أهم عامل يدفعهم للعمل كموظفين هو «الدخل الثابت» (50 ٪). وإضافة إلى ذلك، يعتقد (47 ٪) من المشاركين بأن العمل لصالح شركة يمنحهم فرصة «تعلم مهارات وتقنيات جديدة»، في حين أن (46 ٪) يقدّرون «الاستقرار والأمن الوظيفي»، الذي يوفره العمل لدى الشركة.
أعمال خاصة
وقال (68 ٪) من الأشخاص الذين يعملون لحسابهم الخاص في المنطقة، إنهم بدؤوا أعمالهم الخاصة خلال السنوات الخمس الماضية، بينما بدأ (17 ٪) منهم خلال السنوات العشر الأخيرة، في حين بدأت نسبة 15 ٪ أعمالها قبل أكثر من 15 عاماً.
فيما قال أكثر من ثلث المشاركين في المنطقة (36 ٪) ممن يعملون لحسابهم الخاص، إنهم في مرحلة تأسيس أعمالهم الخاصة
سهولة
بحسب الاستبيان، يعتقد (43 ٪) من المشاركين في الإمارات، بأنه يمكن إنشاء شركة خاصة في أي وقت، في حين يعتقد (36 ٪) بأن الوقت الأفضل هو في منتصف الحياة المهنية. أما نسبة 11 ٪ فقط، فتعتقد بأن أفضل وقت لتأسيس الشركات الخاصة هو «بعد العمل لفترة طويلة»، وكذلك أوصت نسبة (7 ٪) فقط بالشروع في تأسيس الشركة «مباشرة بعد التخرج الكلية / الجامعة».
وعندما سئل المشاركون عن أكثر القطاعات جذباً لرواد الأعمال في بلدهم، صرح واحد من كل عشرة مشاركين في الإمارات (10 ٪)، أن العقارات / الإنشاءات هو القطاع الأكثر جاذبية، يليه قطاع الضيافة / الترفيه (10 ٪)، والتجارة / التجزئة (8 ٪)، والسلع الاستهلاكية (8 ٪).