رحّب فريق عمل الاتحاد للطيران في مطار أبوظبي الدولي بـ 157 من الكوادر الوطنية الماهرة من مختلف أنحاء الدولة عقب تخرجهم من برنامج الاتحاد للطيران التأسيسي التابع لبرنامج التطوير الوطني. وشكلت المواطنات الإماراتيات نحو 107 ( 68.1 %) من مجموع الخريجين في حين بلغ عدد المواطنين الذكور 50 خريجًا.
وخضع 96 من الخريجين ضمن المجموعة للتدريب لدى الاتحاد لخدمات المطار، فيما أتم 61 منهم تدريباتهم ضمن برنامج مندوبي خدمات الضيوف. وعلى مدار العام الماضي، تم توجيه الخريجين ضمن مختلف الجوانب الرئيسية للعمليات التشغيلية في المطار في مجالات شملت الشحن، والتموين، واللغة الإنجليزية، والاتصالات التجارية، ومهارات الكمبيوتر، والمناولة الأرضية، وخدمات الضيوف.
وتسلّم الموظفون المؤهلون حديثًا شهادات التخرج خلال حفل خاص أقيم اليوم في أكاديمية التدريب التابعة للاتحاد للطيران في أبوظبي. وحضر حفل التخرج محمد حارب سلطان اليوسف، عضو مجلس إدارة مجموعة الاتحاد للطيران.
وقال كريس يولتن، المدير الإداري لشركة الاتحاد لخدمات المطار الذي كان حاضرًا في حفل التخرج،: «نرحب ترحيبًا حارًا بخريجينا الموهوبين في أسرة عمل مجموعة الاتحاد للطيران.
ويعد هذا البرنامج التأسيسي جزءًا رئيسيًا من استراتيجيتنا الخاصة بتوظيف المهارات الوطنية وإيجاد فرص مجزية لهم، بما يتماشى مع الرؤية طويلة الأمد لمجموعة الاتحاد للطيران وأبوظبي».
وقال خالد المحيربي، نائب أول للرئيس لشؤون الاتحاد لخدمات المطار- الخدمات الأرضية: فخورون للغاية بالموظفين الإماراتيين المؤهلين حديثًا. ولا ريب أنهم لم يكونوا ليحظوا بهذا النوع من الفرص لولا حرصهم الكبير للتغلب على التحديات الشخصية وسعيهم لسبر آفاق جديدة وقد تألقوا بالفعل. ويجري على الفور تعيينهم ليساهموا في دعم مركز عملياتنا التشغيلية المُتنامي في أبوظبي.
ومن بين موظفي المجموعة الذين حضروا حفل التخرج أماني الهاشمي، رئيسة قسم تطوير الكوادر الوطنية والتوطين، وجمال عيضة مبارك العامري، مدير أول العمليات الأرضية، وبول هينز، مدير عام خدمات التموين الاتحاد لخدمات المطار.
وألان رايت، مدير أول عمليات الشحن. كما تم تكريم الموظفتين الخريجتين مريم أحمد عامري وعبير مسعود عبد الله النقبي على التزامهما وتفانيهما الكبيرين، حيث حصلتا على جائزتيّ أفضل أداء.
3.000
بلغ عدد الموظفات والموظفين الإماراتيين في مجموعة الاتحاد للطيران أكثر من 3000 موظف، كما توفر المجموعة نحو 20 برنامجاً تهدف من خلالها إلى استقطاب وتدريب وتطوير المواطنين الإماراتيين في مجالات تشمل الهندسة، وعمليات الرحلات، والإدارة.
بالإضافة إلى مركز الاتصال في العين الذي يضم فريق عمل كاملاً من المواطنات الإماراتيات.