أطلقت شركة هيل آند نولتون ستراتيجيز، للاتصال والعلاقات العامة أكاديمية «نوليدج بلاس» التدريبية للاتصال المؤسسي بغرض المساهمة في إيجاد الحلول اللازمة لتنمية قدرات الاتصال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. وتستهدف «نوليدج بلاس» في المقام الأول الكوادر الوطنية، وذلك استجابةً للتوجه نحو دفع عجلة التوطين وتنمية المهارات المحلية وسدّ هذه الفجوة عن طريق نقل القدرات.
وقال بشار القاضي الرئيس التنفيذي لهيل آند نولتون ستراتيجيز في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا: تضم منطقة الشرق الأوسط نسبة عالية من الشباب في تركيبتها السكانية، كما أنّ المنطقة تمر بمرحلة تحول كبير في جغرافيتها السياسية، الأمر الذي يضعها أمام ضرورة ملحة لتطوير طريقة تواصل الحكومات والشركات مع جمهورها.
وفي دراسة حديثة بعنوان «تقرير القادة – مستقبل الاتصال الحكومي» ضمت قادة حكوميين من 40 دولة، بينها دول من المنطقة، وأجرتها مجموعة دبليو بي بي التي تنتمي إليها هيل آند نولتون ستراتيجيز، أظهرت النتائج أنّ 57% من المشاركين في الاستطلاع يحملون شهادة الماجستير أو أعلى، إلا أنّ غالبيّتهم غير مدربين على نحو ملائم لمواجهة تحديات الاتصال.