انطلقت صباح أمس الاثنين فعاليات " المؤتمر الثامن للتوطين في دول مجلس التعاون الخليجي .. 2013 عام التوطين وتمكين المواطن للعمل في القطاع الخاص" بفندق دوسيت ثاني بدبي بهدف وضع الحلول والاستراتيجيات المحورية مُستعرضاً كيفية تفعيل مُشاركة القيادات في عملية صُنع القرار والإسهام الإيجابي في التطوير وبناء المستقبل في إطار سياسة التوطين التي وضعتها دول مجلس التعاون الخليجي لتوفير أكبر قدر من الفرص أمام المواطنين. كما يبحث وضع الحلول والاستراتيجيات اللازمة لتوطين الوظائف وتحقيق مشاركة أكبر للمواطنين في مختلف قطاعات العمل وهي القضية التي تحظى بأهمية استراتيجية ليس فقط للقضاء على البطالة بين الشباب المواطنين، وإنما أيضاً لضمان قيامهم بدور حيوي في قيادة عملية التنمية في البلاد مستقبلاً.

ورقة عمل

شهدت جلسات الامس ورقة عمل مقدمة من وسام محيي المؤسس والرئيس التنفيذي - فور فرنت للتدريب والتطوير حول القيادات النسائية والمواطنين ومعايير تقلد المناصب العليا على المستويين الإقليمي والدولي وتأهيلها لتبوؤ مناصب قيادية في المستقبل لما تتمتع به من خبرةٍ في حاجةٍ لمن يدعمها إلى جانب التعرف على معايير كيفية تحقيق المناصب العليا الإدارية والقيادية، واستراتيجية القيادة والتحديات التي تواجهها ونقل وتبادل المعارف الإدارية والتكنولوجية الحديثة والخبرات وتعزيز الشراكة الاقليمية والعالمية.