وافق مجلس إدارة مؤسسة الشارقة للمشاريع الريادية " رواد " على دراسة مشروع إقامة حاضنة لتقنية المعلومات على أسس ومعايير متطورة تعمل على إحتضان ورعاية أصحاب الأفكار الإبداعية الريادية وإبراز قدرات الموهوبين وتنمية إمكانياتهم في تطوير منتجات متجددة قادرة على المنافسة في الأسواق المحلية والإقليمية. كما وافق المجلس على افتتاح فرع لمؤسسة "رواد" في مدينة خورفكان بهدف توسيع خدمات المؤسسة لتشمل المنطقة الشرقية والوسطى.
واطلع المجلس على آخر النتائج الأولية لمؤشر رواد لنمو المشروعات الصغيرة والمتوسطة ، والذي سيساعد على تشكيل قاعدة بيانات متكاملة عن القطاع في إمارة الشارقة، وسيكون مصدر معلومات رئيسي متخصص حول قطاع المنشآت الصغيرة والمتوسطة، حيث تم الانتهاء من مرحلة الاستبيان الميداني وسيتم إطلاق المؤشر في النصف الثاني من شهر سبتمر بعد الانتهاء من التحليل وإعداد التقرير الأولي لهذا المؤشر الذي سيعكس صورة حقيقية عن بيئة عمل المشروعات الصغيرة والمتوسطة في إمارة الشارقة.
النمو المتوازن
وقال المجلس إن قرار المجلس بافتتاح فرع لمؤسسة "رواد" في مدينة خورفكان بهدف توسيع خدمات المؤسسة لتشمل المنطقة الشرقية والوسطى يمثل خطوة متقدمة ومؤثرة لما ستقدمه من خدمات للمواطنين .
حيث أكد أحمد محمد المدفع، رئيس مجلس الإدارة، أن هذه الخطوة تجسد رؤية صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة في تحقيق نمو متوازن ومتوازي بين المدن والمناطق المختلفة بإمارة الشارقة خاصة في مجال الاستفادة من طاقات الشباب ، وتلبية جميع متطلبات واحتياجات رواد الأعمال المتطلعين إلى الاستفادة من خدمات الدعم الفني والتمويل التي تقدمه المؤسسة ولشريحة واسعة من سكان المنطقة الوسطى والشرقية.
أنشطة وبرامج
وناقش مجلس الإدارة الأنشطة والبرامج التي تم تنفيذها خلال الأشهر الماضية ، حيث تم خلالها عدد من الإنجازات على رأسها إطلاق مبادرة " المعسكر الصيفي لبدء الأعمال" الذي نظمته المؤسسة لدعم فكر وثقافة ريادة الأعمال ، وتهدف إلى تشجيع وتحفيز الشباب على استثمار قدراتهم ومواهبهم في أنشطة اقتصادية، وإلى ربط الأنشطة الطلابية داخل الجامعة بالأنشطة الاقتصادية في مجتمع إمارة الشارقة ، وبمشاركة 34 مشروعاً متنوعاً والذي استمر على مدار شهر كامل من تاريخ 7 يوينو حتى 7 يوليو2012 في كل من مركز صحارى وميغا مول التجاريين، وناقش سلبيات وإيجابيات المبادرة بغرض إدراج عدد من التوصيات والمقترحات لتطبيقها بالنسخة الثانية من المعسكر.
المعسكر الصيفي
كما التقى الأعضاء بعدد من المشاركات في المعسكر الصيفي لبدء الأعمال و اطلعوا على نتائج مشاركتهن واستمعوا لشرح مفصل عن تجربتهن في مجال العمل الحر، حيث أكدن على أهمية هذا المعسكر وعلى ضرورة استمراره بشكل دائم وتنظيمه بشكل دوري لمساهمته في اكتساب المهارة والخبرة ، والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة وتحسين جودة المنتجات وفي تطوير المهارات التسويقية من خلال التعامل المباشر مع الزبائن وفي تعزيز روح الابتكار والإبداع من خلال ابتكار أدوات ترويجية ساهمت في تنشيط عملية البيع، وكذلك لكونه خطوة هامة تأسيسية لتحويل حلم إنشاء مشروع خاص إلى واقع.
كما أبدين رغبتهن بالمشاركة ثانية، وقمن بشكر المؤسسة على إتاحة هذه الفرصة التي شكلت نقلة نوعية في إنطلاقتهن نحو البدء بالعمل الخاص، بالإضافة للمردود المادي الكبير الذي تم تحقيقه خلال المعسكر.
رعاية كريمة
عقد مجلس إدارة مؤسسة رواد اجتماعه برئاسة أحمد المدفع / رئيس مجلس الإدارة، وأعضاء المجلس، عبد العزيز حمد تريم نائب رئيس مجلس الإدارة ، علي سالم المحمود ، محمد عبد الله، محمد علي السركال، تم فيه عرض ومناقشة عدد من المواضيع من ضمنها الأنشطة والمقترحات المزمع تنفيذها في المرحلة اللاحقة من العام 2012.
ورفع مجلس مؤسسة رواد أسمى آيات الشكر والتقدير إلى صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة على دوره في توفير كافة أشكال الدعم التي تعزيز أسس تطوير قطاع المشروعات الصغيرة والمتوسطة لما ينضوي عليه القطاع من فرص إبداعية وابتكارية مما يعزز من مسيرة الإمارة التنموية والمستدامة ويدعم مكانتها التنافسية على الصعيد المحلي والعالمي.
كما توجه مجلس الإدارة بخالص الشكر والتقدير إلى سمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد ونائب حاكم الشارقة على رعايته الكريمة وتشجيعه المبادرات الريادية الموجهة لتنمية مهارات رواد وشباب الأعمال بما يسهم في تحقيق التنمية الاقتصادية، وتوفير مختلف آليات الدعم للارتقاء بقدرات قطاع المشروعات الصغيرة والمتوسطة التنافسية وكفاءته الإنتاجية بما يضمن اجتذاب الاستثمارات المحلية والأجنبية لتحقيق النمو للاقتصاد وتنويع موارده.