وقع مركزإحصاء أبوظبي اتفاقية شراكة مع شركة ساس ميدل ايست للبرمجيات دعماً لاستراتيجية تقنية المعلومات في المركز التي تعد إحدى أهم مبادرات المركز المتميزة حيث توفر الشركة للمركز برامج وخدمات التحليل الذكية التي تساعد في جمع وتحليل ونشر نتائج دقيقة وفي الوقت المناسب حول الإحصاءات الاقتصادية والاجتماعية والديموغرافية والبيئية والثقافية. ووقع الاتفاقية بطي أحمد القبيسي مدير عام مركز إحصاء أبوظبي و شكري دبغي مدير عام شركة ساس في الشرق الأوسط بحضور عدد من كبار المسؤولين من الجانبين.
وأكد القبيسي بعد توقيع اتفاقية الشراكة حرص المركز على أتمتة برامج العمل في كافة قطاعات وإدارات وأقسام المركزسعياً نحو الوصول إلى بيئة العمل المثالية التي تخدم رؤية ورسالة المركز الداعمة لخطط إمارة أبوظبي التنموية، في كافة المجالات الاقتصادية والاجتماعية والبيئية والبنية التحتية عن طريق توفير أحدث وأدق قواعد البيانات المبنية على أرقى المعايير الإحصائية العالمية لخدمة صناع القرار وقطاع الأعمال والباحثين وكافة شرائح المجتمع.
وتشمل اتفاقية الشراكة بين الجانبين كلاً من اتفاقية الترخيص الرئيسية التي قامت شركة ساس بموجبها بترخيص منتجاتها من البرامج التكنولوجية الحديثة لمركز الإحصاء بأبوظبي واتفاقية الخدمات التي ستقوم الشركة بموجبها بتقديم الاستشارات والخدمات والدعم الفني المتعلق بالبرامج التي رخصتها الشركة للمركزفيما يعرف بـ الخدمات التفاعلية إضافة إلى التنفيذ الفني والتصميم والخدمات الهندسية أو ما يعرف بالخدمات التمهيدية.
كما اتفق الجانبان على قيام شركة ساس بتوفير مدير مشارك من قبلها للعمل كمستشار استراتيجي لمستخدمي البرمجيات في المركزأو ما يعرف بالخدمات المشاركة التي تتضمن عقد اجتماعات دورية مع فريق إدارة المركز للمساعدة في رسم استراتيجيات استخدامه لبرامج الشركة في مشاريع المركز الحالية والمستقبلية كما يساعد المدير المشارك في تحليل تقارير عمل المركز والتوصية بمعالجة الخطط بما يتفق مع البرامج ومنتجات العمل.
ويتم تجديد الاتفاقية بين الجانبين سنوياً وبشكل تلقائي ما لم يقم أحدهما بإبلاغ الآخر بالرغبة في إنهاء الاتفاقية قبل ثلاثين يوماً من موعد التجديد كما تقوم الشركة بتدريب موظفي المركز ونقل مهارات المعرفة التكنولوجية إلى الجدد منهم مع تقديم المدير المشارك لتقرير دوري حول آخر التطورات والأوضاع المتعلقة بالبرمجيات ومنتجات العمل بالمركز.
ابوظبي-«البيان»