افتتح معالي الدكتور راشد أحمد بن فهد، وزير البيئة والمياه أمس فعاليات «مؤتمر ومعرض الشرق الأوسط الثامن للموارد البشرية» الذي تنظمه أكاديمية اتصالات، في فندق أبراج الإمارات بدبي.
وقال معالي الدكتور راشد أحمد بن فهد، خلال كلمته الافتتاحية: باتت عملية تنمية الموارد البشرية تتطلب خططاً استراتيجية فعالة وواضحة من أجل تلبية احتياجات سوق العمل المستقبلية ورفع مستوى التنسيق بين الاختصاصات الجامعية ومتطلبات سوق العمل، لذا يجب الاهتمام بالتعليم والتدريب المستمر للخريجين في مختلف المجالات ورفع كفاءة العاملين من خلال استقطاب أحدث الأنظمة التكنولوجية. كما أنه من المهم جداً أيضاً تعزيز أطر التعاون بين مؤسسات القطاع الخاص والجامعات وتفعيل آليات التنسيق في مجال تدريب الطلاب والمناهج والأطر اللازمة لانخراط الطلاب بشكل أفضل في سوق العمل.
ويعتبر مؤتمر ومعرض الشرق الأوسط للموارد البشرية، الذي يقام على مدى يومين فعالية إقليمية رائدة على مجال إدارة الموارد البشرية في المنطقة، ونجح على مدى السنوات الماضية في اجتذاب نخبة من الاخصائيين الدوليين الأكثر تميزاً في هذه الصناعة لمشاركة خبراتهم وأفكارهم مع المشاركين في المؤتمر.
ومن جهته قال ديفيد برينان، مدير عام أكاديمية اتصالات: حرصت أكاديمية اتصالات خلال الدورة الثامنة من مؤتمر ومعرض الشرق الأوسط للموارد البشرية على استضافة نخبة من المفكرين والمختصين الدوليين في قطاع الموارد البشرية لمناقشة أحدث المفاهيم والممارسات المتبعة حول العالم في هذا المجال وبحث أهم القضايا والموضوعات التي تؤثر في قطاع إدارة الموارد البشرية حالياً.
ولقد أصبح هذا الحدث السنوي الذي تنظمه الأكاديمية واحداً من أهم المؤتمرات الاقليمية المتخصصة في مجال الموارد البشرية حيث يهدف إلى الاطلاع على أحدث التطبيقات والتطورات والأفكار والخبرات والتجارب الدولية فى هذا القطاع، ودراسة المستجدات التي تطرأ عليه وسبل الاستفادة منها وتبني أحدث الآليات والرؤى فى إعدادها لقيادة المستقبل.
وتحدثت عائشة سالم بن سويرة، مديرة إدارة شؤون التدريب في أكاديمية اتصالات ومدير عام المؤتمر، قائلة: لقد أدركت قيادتنا الرشيدة ومنذ قيام دولة الإمارات العربية المتحدة وحتى اليوم أهمية الموارد البشرية، لذا سخرت كافة الإمكانات والطاقات لبناء الإنسان المنتج القادر على المساهمة في مسيرة التطوير والتحديث التي نتفيأ بظلالها اليوم، ولقد أخذت أكاديمية اتصالات على عاتقها مسؤولية دعم الجهود الحكومية في هذا المجال من خلال إطلاقها مؤتمر الشرق الأوسط للموارد البشرية منذ ثماني سنوات، وذلك لإيمانها بأن المساهمة في تطوير وتأهيل العنصر البشري هي مسؤولية جماعية تقع على كافة مؤسسات الوطن.
وتحدث خلال اليوم الأول من المؤتمر كل من آني ماكي، مؤسس ومدير عام معهد تيليوز ليدرشيب للاستشارات والتدريب المهني ومؤلفة كتاب كيف تصبح قائداً مرجعياً، أحد الكتب الأكثر مبيعاً على مستوى العالم، ومايكل بوتر، مؤلف كتاب القيادة في الطريق السريع، وأحمد خليفة، مدير عام مجموعة الموارد البشرية والتطوير في باتلكو البحرين.
دبي ـ «البيان»