نجحت الإماراتية نور ناصر، في تحقيق إنجاز كبير يضاف لرصيد إنجازات النساء العاملات في الدولة وذلك لكونها أول سيدة إماراتية تستكمل 25 عاما من العمل المتواصل مع شركة دبي للألمنيوم المحدودة (دوبال) منذ العام 1983.
وحصلت نور ناصر، بالإضافة إلى 32 من زملائها الأخرين الذين انضموا للعمل مع دوبال في العام 1983, على شهادة تقدير وهدية من دوبال قدمها لها الرئيس والرئيس التنفيذي لدوبال، عبدالله جاسم بن كلبان،خلال حفل تكريم رسمي.
وتوزعت مهام نور ناصر، التي تشغل حاليا منصب مشرف في المركز الطبي بمجمع عمليات دوبال، بين العمل بمختلف إدارات الشركة طوال مسيرتها التي امتدت على مدار ربع قرن من الزمان، حيث تقول: كان العمل مع دوبال واحدا من أفضل تجارب حياتي، حيث ساعدني العمل بمختلف إدارات الشركة في حصد خبرات عريضة فضلا عن البرامج التدريبية التطويرية التي وفرتها دوبال .
والتي ساهمت في توسعة آفاق مهاراتي ومعارفي على مدار السنين، لقد نمت مسيرتي المهنية على خط مواز لمسيرة إزدهار ونمو دوبال وهو ما يجعلني فخورة جدا بكوني جزء من هذا النجاح الكبير.
وفيما يعد دليلا على مدى ولاء نور ناصر لدوبال، انضم حاليا إبنها الأكبر لبرنامج الشركة لتدريب المواطنين، حيث أضافت نور ناصر: على مدار السنين مثلت الصداقة وبيئة العمل الإيجابية التي يتمتع بها العاملين في دوبال عاملا تشجيعيا لي ومن هذا المنطلق فإنني أحرص عند لقائي أو عملي مع الموظفين الجدد على إظهار هذه المهارات وجوانب العمل والصداقة.
من جانبه قال مروان الصوالح، المدير العام لإدارة الموارد البشرية والكفاءة التنظيمية: تحرص دوبال دائما على أن تكون مكان العمل المفضل، حيث نفخر برعاية موظفينا وجعلهم جزءا أساسيا من نجاحنا، وفي الوقت الراهن تمثل السيدات ما نسبته 5% من مجموع القوى العاملة في دوبال والبالغة 3900 موظف تمثل الموظفات الإماراتيات نحو 43% منهم.
دبي ـ «البيان