أطلقت شركة تعمير القابضة دورات تدريبية للموظفين، في إطار سعيها إلى الارتقاء بمستوى أداء الموظفين وتطوير كفاءاتهم وصقل مهاراتهم. وأكد عمر عايش، رئيس شركة تعمير القابضة على الاهتمام الذي توليه الشركة لكوادرها البشرية.
وقال: «تضع تعمير أهمية تطوير قدرات الموظفين في المقام الأول حيث تدرك قيمة مساهمتهم اليومية في قصة النجاح العظيم الذي تشهده. ومع تركيزنا على تحقيق هذا الهدف، فإننا نخطط لتوفير فرص التعليم والتطوير المتواصل للمساعدة على دعم قدرة الموظفين لتحقيق طموحاتهم الوظيفية والمساهمة في تحسين إنتاجيتهم أفراداً وجماعة، كأعضاء في فريق عمل منسجم».
وقال رامي كوسا، المدير التنفيذي للموارد البشرية والتطوير المؤسسي: «تتمثل رؤيتنا في هذا الإطار، في تحقيق إدراك عام بين موظفينا والساعين للانضمام إلى كوادرنا وحتى المنافسين محلياً وإقليمياً ودولياً، بأن العمل في تعمير هو طموح يسعى كثيرون لتحقيقه، حيث تفتح الشركة المجال أمام فرص تطوير وظيفي لا مثيل لها».
وتتمثل أهدافنا في تعمير ببناء علاقة طويلة الأمد مع الزبائن من خلال مساعدة الموظفين على تنمية قدراتهم، حيث ان الفائدة بالتأكيد ستنعكس على عملائنا الذي سينعمون بأرقى مستويات الأداء على صعيد خدمة العملاء».
واختتمت الشركة مؤخراً دورة تدريبية لموظفيها من قسمي المبيعات والعناية بالعملاء، حيث حصل المشاركون فيها على معرفة عميقة في مجال العمل بالعقارات بالإضافة إلى التقنيات الحديثة المتعلقة بمهارات التعامل مع الزبائن.
الشارقة ـ « البيان»