أقامت دائرة السياحة والتسويق التجاري بدبي حفل تخريج لعدد 22 مواطنا ومواطنة ضمن برنامج (مهارات) لتوطين القطاع السياحي.
شهد الحفل الذي أقيم بفندق جميرا بيتش معالي أحمد حميد الطاير رئيس مجلس أمناء برنامج الإمارات لتطوير الكوادر الوطنية وخالد أحمد بن سليّم مدير عام دائرة السياحة والتسويق التجاري بدبي. وهذه هي الدفعة السابعة التي يتم تخريجها منذ انطلاق برنامج مهارات للضيافة في أواخر 2005 الذي تنظمه الدائرة بالتعاون مع هيئة تنمية الموارد البشرية (تنمية) وبرنامج الإمارات لتطوير الكوادر الوطنية وأكاديمية الإمارات للضيافة ومجموعة الفنادق المشاركة. حضر الحفل إبراهيم ياقوت المدير التنفيذي لقطاع الموارد البشرية والحلول التدريبية بدائرة السياحة وعدد كبير من المسؤولين من بينهم عزة الشرهان مدير برنامج الإمارات لتطوير الكوادر الوطنية وغانم المري مدير الموارد البشرية والتوطين والتنمية بشركة جبل علي الدولية للفنادق، فضة عبد الله لوتاه مدير عام هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية بالإنابة وعدد من المديرين وممثلي قطاع الضيافة. بلغ عدد الخريجين 22 خريجا من بينهم 12 مواطنا و10 مواطنات.
ثم ألقى خالد بن سليّم كلمة وجه فيها التهنئة للخريجين وطالبهم بمزيد من الجهد من أجل أن يتحملوا مسؤولية القطاع السياحي في دبي ولكي يثبتوا كفاءاتهم في إدارة هذا القطاع الهام.
وأضاف إن برنامج مهارات لتوطين القطاع السياحي لعب دورا مهما في تدريب المواطنين والمواطنات حتى بلغ عددهم حاليا نحو 650 يعملون في القطاع السياحي في دبي من فنادق وشقق فندقية وغيرها.
وأضاف أن هذا البرنامج اكتسب سمعة طيبة نتيجة لقدرته على توفير التدريب النظري والعملي وتأهيل المواطنين للعمل بكفاءة في هذا المجال.
وأكد بن سليم أن الدائرة بدأت تتلقى طلبات عديدة من الدوائر والمؤسسات في إمارة دبي بل ومن مختلف إمارات الدولة لتنظيم برامج خاصة بهم في إطار برنامج مهارات بهدف تطوير الخدمات التي يقدمونها لعملائهم مشيرا إلى أن ذلك يؤكد مدى النجاح الذي حققه هذا البرنامج في توطين وتأهيل المواطنين للعمل في القطاع السياحي.
وألقت فضة لوتاه كلمة قالت فيها إن تخريج هذه الدفعة المتميزة من الباحثين عن عمل والذين أكملوا تدريبهم بنجاح يمثل دفعة جديدة للكوادر الوطنية العاملة في مجال الضيافة والسياحة بشكل خاص كما يمثل إضافة حقيقية للعمالة الوطنية على مستوى الاقتصاد الوطني.
وأضافت أن قطاع السياحة والضيافة ساهم في توفير فرص مباشرة من الوظائف تصل إلى 40 ألف وظيفة تمثل 3 .1% من إجمالي القوى العاملة هذا العام.
يذكر أن الفنادق المشاركة في البرنامج هي: فندق لومريديان منتجع الشاطئ وسبا ـ فندق جراند حياة دبي ـ فندق بارك حياة دبي ـ فندق جميرا بيتش ـ فندق كمبنسكي مول الإمارات ـ فندق كمبنسكي عجمان ـ فندق شنجريلا دبي ـ وافي/إم كي إم ـ فندق هيلتون خور دبي ـ المروج روتانا للأجنحة الفندقية ـ فندق دوست دبي.