تعزيز مهارات قوى العمل المحلية عن طريق توفير طرق تدريبية مطبقة عالميا يعمل على فتح أبواب القطاع الخاص أمام الموطنين وهذا يساعد وزارة العمل وشركاؤها في تنفيذ خطة توطين الوظائف.
وسعيا للتعاون من أجل تحقيق هذا الهدف، فقد قامت شركة »جلوبال مانجمنت كونسالتنتس« Global Management Consultants، وهي شركة مقرها دبي وتعمل في مجال التدريب منذ أكثرمن 17 سنة، بإعداد وطرح سلسلة من ورش العمل - بالتعاون مع خبرات عالمية – سعيا لتزويد الباحيثن عن عمل سواء كانوا مواطنين أو وافدين بمهارات تمكنهم من المنافسة في سوق العمل في الدولة.
وقالت سايرة أكبر المدير التنفيذي لشركة »جلوبال مانجمنت كونسالتنتس«: »ان حكومة الامارات تسعى بكل جهودها لزيادة نسب مشاركة المواطنين في القطاع الخاص، وهذا ما لمسناه في قرار وزارة العمل الذي صدر مؤخرا والذي طالب بتوطين وظيفة مدراء الموارد البشرية ووظائف السكرتاريا في شركات القطاع الخاص خلال 18 شهرا.
ولمساعدة الباحثين عن العمل للحصول على المهارات المطلوبة فقد بدأنا بطرح سلسلة من برامج التدريب للجمهور هادفين تأهيلهم بالمستوى العالمي من الخبرات والمهارات التي تتطلبها الأعمال والوظائف.«
ستعقد سلسلة ورش العمل تحت عنوان »التعلم التنفيذي العالمي« وستكون مفتوحة للمواطنين والوافدين على حد سواء، وقد صممت هذه الورش لتعزيز حاجات التنفيذيين في المستويين المتوسط والعالي. هذا وستشمل الورش عدة محاور من ضمنها إدارة المشاريع، التطوير القيادي،
بناء الثقة بالنفس وبفريق العمل، إدارة فريق مبيعات، التوسع بالمبيعات للمستوى العالمي، خدمة العملاء، تدريبات مالية للمدراء غير الماليين، قواعد سلوك أصحاب الأعمال، التدريب على المهارات الإبداعية والخلاقة، برامج الحاسب الآلي المستخدمة في إدارة الموارد البشرية، إدارة الفعاليات، أمن الحاسب الآلي والتغلب على الكوارث.
سيطلع المتدربون على دراسات واقعية ومن ثم سينفذون تكليفات تُعهد إلى كل واحد منهم بهدف التأكد من قدراتهم على تطبيق ما قدّم اليهم من معلومات. سيتم تقييم أداء المتدرب بناء على المشاريع التي يقدمونها، واستنادا إلى النتائج سيمنح المتدرب شهادة إتمام البرنامج التدريبي.
دبي ـــ »البيان«: