أعلنت »دبي العالمية« أمس إطلاقها »برنامج قادة دبي العالمية«، المبادرة الرامية إلى خلق فريق من القادة يتولى تسيير أعمال المجموعة، وذلك بالتعاون مع كلية »وارتن« من جامعة بنسلفانيا.
وحضر الإعلان عن هذا البرنامج، سلطان أحمد بن سليم، رئيس مجلس إدارة دبي العالمية وعدد من أبرز المديرين التنفيذيين في المجموعة وممثلين عن كلية »وارتن«. يذكر أن الكلية أسست خلال العام 1881 وهي تعتبر اليوم واحدة من كليات الأعمال الرائدة على صعيد العالم.
ويعتبر "برنامج قادة دبي العالمية" من أفضل برامج تطوير المؤسسات التي تم طرحها عالمياً، حيث يعتمد البرنامج صيغة تفاعلية في تطوير القادة ترتكز على تعزيز استراتيجيات التفكير والمهارات والممارسات القيادية لديهم.
وسيحضر المشاركون في البرنامج سلسلة من المحاضرات العلمية والبرامج التعليمية العملية في مقر الكلية في ولاية »فيلادلفيا« - الولايات المتحده الأميركية. وقد تم تطوير البرنامج الذي يمتد لفترة عام، بشكل فريد وخاص حيث يساعد على تأهيل القادة للتحديات التي ستفرضها التطورات المستقبلية.
وقال سلطان أحمد بن سليم: إنه في ظل جهودنا المتواصلة لتطوير قادة »دبي العالمية« وتبني المواهب الوطنية الصاعدة وتماشياً مع ما علّمنا إياه صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، فإن انجازاتنا الحقيقية هي ليس ما حققناه بالأمس بل ما يمكننا تحقيقه في المستقبل.
وبناء على ذلك، فقد أخذنا زمام المبادرة لإطلاق »برنامج قادة دبي العالمية« والذي سيتم الاقتداء به كنموذج لتطوير القادة الشباب. كما أنه سيوفر معايير جديدة ومثالاً حياً لمؤسسات القطاع العام والخاص في كافة أنحاءالمنطقة.
وأضاف بن سليم: أن خطوة إطلاق »برنامج قادة دبي العالمية« تهدف إلى مراجعة والتعرف على قدرات موظفينا لتولي مواقع قيادية داخل مجموعة شركات »دبي العالمية«.
وهو ما يتماشى مع رؤية سموالشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم رئيس مجلس إدارة مؤسسة محمد بن راشد لدعم مشاريع الشباب في صقل وتبني المهارات لدى الموارد الوطنية الشابة لتصبح أكثر قدرة على الإبداع وتحمل المسؤولية لقيادة المستقبل الواعد لدبي حيث قال في كلمته التي ألقاها في حفل توزيع جوائز الأداء الحكومي المتميز الذي أقيم مؤخراً
وحصلت فيه موانئ دبي العالمية على جائزة الدائرة الحكومية المتميزة ضمن الفئة الذهبية »إن أبناء الإمارات بحاجة إلى برامج ومبادرات تطور مستقبلية لتعزيز عمليات النمو من خلال تكاتف الجهود لتطوير مهارات وكفاءات القادة الشباب«.
من جهته قال محمود صالح، المدير التنفيذي للخدمات المشتركة والأمين العام لدبي العالمية: »يتضمن برنامج قادة دبي العالمية خطة طموحة وشاملة لتطوير الإدارة، سيتم صياغتها بصورة تتناسب مع الأهداف الإستراتيجيةالعامة لدبي العالمية.
وعمل فريق من كلية »وارتن« خلال مدة شهرين على دراسة وتحديد القدرات الإدارية لمواردنا البشرية وذلك كخطوة مبدئية لبرنامج تطوير شخصي سيشارك فيه مجموعة من التنفيذيين والمديرين العاملين في مؤسستنا، مشيراً إلى أن هذا البرنامج سيكون مستمراً لتخريج دفعات متواصلة من القادة وليس لعدد محدد من الموظفين.
دبي- البيان