أعلنت شركة ترايدنت انترناشونال للتطوير العقاري عن بدء الفترة التدريبية المعدة لرفع مؤشرات أداء فريق العمل التسويقي العالمي للشركة خلال عام 2006 والتي تبدأ من اليوم ولمدة يومين باسم »المؤشر التعليمي لترايدنت TLC«.

وقال وزير داريديا الرئيس التنفيذي لشركة ترايدنت انترناشونال إن القوى البشرية تعد واحدة من مفاتيح النجاح الرئيسية للشركة، ومما لا شك فيه فإن هذه المبادرة تعد واحدة من أهم الجهود المبتكرة التي يمكن أن تبذلها أي شركة من شركات تطوير القطاع العقاري في الإمارات.

وفي إطار سياسة الشركة التي تركز على تنمية الموارد البشرية، سيعمل مؤشر ترايدنت التعليمي على تعزيز المهارات وزيادة الإنتاجية وتحقيق المزيد من المواكبة للأسواق مقارنة بالمؤشر التعليمي التقليدي،

إضافة إلى تزويد فرق العمل المتعددة الثقافات بالفرصة الملائمة للتعرف على بعضهم وتعميق جذور التفاهم وتوحيد رؤيتهم تجاه مؤسستهم، كذلك سيركز نموذج »مؤشر ترايدنت التعليمي TLC« على الاهتمام بالوظائف الأخرى المتعددة بالشركة كالمبيعات والمشاريع بالإضافة إلى عقد المؤتمرات والندوات.

دبي ـــ البيان