حقق مركز دبي التجاري العالمي نمواً بنسبة 82% في أعداد المواطنين الموظفين في المركز للعام 2005، مقارنة بالأعداد المسجلة في نهاية العام الماضي 2004.
وقد وصل عدد المواطنين الموظفين حديثاً في المركز منذ بداية العام وحتى نهاية نوفمبر الماضي إلى 38 موظفاً، ليرتفع بذلك إجمالي الموظفين المواطنين العاملين في مختلف الدرجات الوظيفية في المركز إلى 84 موظفاً مواطناً.
وقال هلال المري، مدير عام مركز دبي التجاري العالمي إننا نتبع في مركز دبي التجاري العالمي سياسة توطين منهجية تعتمد على ثلاثة محاور رئيسية هي الاستقطاب والتدريب والمحافظة، إذ نسعى دوماً إلى استقطاب أفضل الكوادر الوطنية المتوفرة في سوق العمل .
ونعمل على تزويدهم بالتدريب اللازم لضمان تأديتهم لأعمالهم على الوجه الأمثل، ونحرص على المحافظة على موظفينا من خلال توفير بيئة عملية مثالية تضمن لهم التطور والارتقاء في أعمالهم بما يعود بالنفع عليهم وعلى المركز.
وتابع ان سياستنا وتجربتنا في مجال التوطين أثبتت نجاحها بشكل كبير، وبات الموظفون المواطنون من الأعمدة الرئيسية التي يستند إليها المركز في خطط نموه وتطوره. ويشكل المواطنون حالياً ما نسبته 40% من إجمالي العاملين في الإدارة العليا للمركز، وحوالي 35% من العاملين في الإدارة الوسطى، وأكثر من 34% من الوظائف الإدارية.
وفي إطار حرصه على تنمية وتطوير كوادره البشرية وخاصة الوطنية، قرر المركز مضاعفة ميزانيته التدريبية للعام للمقبل، وذلك بعد أن أعد مجموعة واسعة من الدورات والبرامج التدريبية خلال العام الحالي، وكان من أبرزها دورة تدريبية متخصصة في تطوير القدرات القيادية، وأخرى في إدارة المشاريع، وفي فنون تقديم خدمات متميزة، والتعريف بالجودة.
وأضاف المري ان مركز دبي التجاري العالمي يوفر فرصة مثالية للشباب المواطنين للاحتكاك بالشركات العالمية والتعرف على أفضل الممارسات الدولية خلال مشاركة العارضين العالميين في معارضنا المتميزة. كما انه يتيح لهم فرصاً أخرى للمشاركة في معارض عالمية خارجية للتعريف بالمركز والترويج لدبي ومعارضها.
واختتم المري بقوله إننا نؤمن في مركز دبي التجاري العالمي بقدرتنا على المساهمة في دعم وتعزيز خطط التوطين التي تتبناها وتدعو لها الحكومة، ولذلك فإن دورنا لا يقتصر على استقطاب الكوادر الوطنية للعمل في المركز.
بل نعمل بشكل دائم للمساعدة في تلبية احتياجات المؤسسات الأخرى الراغبة في توظيف كوادر وطنية من خلال تنظيمنا لمعرض الإمارات للوظائف الذي يسعى بشكل رئيسي إلى الجمع بين المواطنين الباحثين عن عمل، والمؤسسات الراغبة في توطين وظائفها.