نظمت «القيادات العربية الشابة» وشركة ديملركرايسلر العالمية لصناعة السيارات، وفي إطار اتفاقية الشراكة الاستراتيجية بينهما، منتدى التبادل العربي الأوروبي الأول، الذي أقيم في مدينة شتوتغارت الألمانية خلال يومي من 21 ـ 22 سبتمبر الجاري. وأشاد البروفيسور يورجن شريمب رئيس مجلس إدارة ديملركرايسلر بمستوى المشاركة في فعاليات المنتدى من مختلف الشركات الأوروبية، التي أبدت اهتماماً كبيراً بتطوير التعاون مع منظمة القيادات العربية الشابة.
وقال البروفيسور شريمب: «يعود النجاح الذي حققه المنتدى إلى التعاون والدعم الكبير الذي أبداه المشاركون، حيث فاق استعدادهم وترحيبهم بالدخول في مشاريع مشتركة كل التوقعات المبدئية». مؤكداً التزام ديملركرايلسر بتشجيع ودعم هذا الاتجاه الذي يعود بالفائدة على جميع الأطراف.
بدوره قال حبيب غاوي عضو اللجنة التنفيذية لمنظمة القيادات العربية الشابة: «يمثل منتدى التبادل العربي الأوروبي، أحد أهم محاور التحالف الاستراتيجي بين «ديملركرايسلر» ومنظمة القيادات العربية الشابة، حيث شارك في فعاليات الحدث لهذا العام أكثر من 30 عضواً من المنظمة إلى جانب نخبة من أبرز الخبراء والمدرين في مجموعة ديملركرايسلر وعدد من الشركات العالمية، الذي اجتمعوا للتباحث وتبادل الآراء حول مختلف القضايا المتعلقة بدعم قطاعات الشباب».
وأضاف: «سيتم تنظيم منتدى التبادل العربي الأوروبي بشكل سنوي وبالتبادل بين مدينة أوروبية وأخرى عربية في كل عام، فيما سيشكل تظاهرة عالمية تجمع تحت مظلتها نخبة من الشخصيات البارزة في مختلف المجالات السياسية والاقتصادية والأكاديمية من مختلف أنحاء المنطقة والعالم».
وأكد غاوي على أهمية تنظيم هذا الحدث بالنسبة لمنظمة القيادات العربية الشابة التي ترى فيه منصة حيوية لتحقيق مجموعة من الأهداف الحيوية، بما في ذلك توسيع نطاق علاقاتها على المستوى الدولي، فتح المجال أمام أعضاء المنظمة لتبادل الآراء والخبرات مع نظرائهم الأوروبيين، البحث في تأسيس شراكات وتحالفات استراتيجية تستهدف دعم ومساندة الشباب من مختلف أنحاء المنطقة العربية.
وناقش المنتدى على مدى يومين مجموعة من القضايا الحيوية المتعلقة بقطاعات الشباب وكيفية تأهيلهم ليكونوا قادة المستقبل، وتركزت فعاليات المنتدى على محاور أساسية منها تطوير وإعداد القادة وأهميته في تحقيق النجاح في عالم الأعمال، المتطلبات العالمية لتطوير قادة المستقبل من مفهوم الكوادر البشرية، كما استعرض المجتمعون عدداً من حالات الدراسة والتطبيقات العملية في هذا المجال ضمن أبرز الشركات العالمية الرائدة.
وقد خرج المنتدى بالعديد من النتائج والتوصيات المهمة حيث ستقوم ديملركرايلسر بتطوير برنامج للتبادل المعرفي يشارك فيه عدد من أعضاء المنظمة مع مجموعة من موظفي الشركة من مختلف فروعها في أنحاء العالم للتشاور وتبادل الأفكار والآراء حول القضايا ذات الاهتمام المشترك. كما ستقوم شركة الفضاء والدفاع الجوي الأوروبية بالاشتراك مع البنك الألماني بتوفير فرص للتدريب لمجموعة من المديرين الشباب في العالم العربي.
من جهتها ستقوم المنظمة بتوفير 5 فرص تدريبية لطلاب من ألمانيا في العالم العربي، وضمن مجموعة من الشركات الممثلة بأعضاء المنظمة، في خطوة تستهدف تعزيز التبادل المعرفي بين العالم العربي وأوروبا وتوسيع شبكة العلاقات التي تربط بين الطرفين. الجدير بالذكر أن اتفاقية الشراكة بين منظمة القيادات العربية الشابة وشركة ديملركرايسلر تمثل نموذجاً يحتذى لعلاقات التعاون الاستراتيجي البناء والمثمر.
وتشمل الاتفاقية توفير برامج تدريبية ومنح دراسية، خلق فرص جديدة أمام الشباب لتطوير مشاريعهم، رعاية المؤتمرات والأحداث التي تسلط الضوء على قضايا الأعمال الخاصة وكيفية التصدي للتحديات التي تواجه القيادات الشابة في مسيرتها نحو التطور.
دبي ـ «البيان»