أنهى سبعة وخمسون طالباً إماراتياً من طلاب المدارس الثانوية والكليات والجامعات برنامجاً تدريبياً صيفياً مدته شهران في بنك «اتش.اس.بي.سي» حيث التحق الطلاب بمختلف أقسام البنك بغية اكتساب الخبرة للقيام بالمهام الوظيفية المختلفة خلال عطلتهم الصيفية.
ويهدف برنامج التدريب هذا، الذي دخل سنته السادسة عشرة، إلى إعطاء الجيل الناشئ نظرة عن قرب لبيئة عمل بنك «اتش.اس.بي.سي» ولتشجيعه على التفكير في العمل في المجال المصرفي. وقد تلقى الطلاب تدريباً شاملاً على عمليات البنك والخدمات والمنتجات التي يقدمها حيث جرى مراقبة أدائهم عن كثب ومدهم بالنصح والإرشاد طوال فترة البرنامج. ومكافأة على جهودهم، تم تقييم أداء المتدربين وتقديم جوائز للمتميزين منهم.
وقد صرحت سيليا دانيلز، مديرة الموارد البشرية في بنك «اتش.اس.بي.سي» قائلة: «نحن نؤمن بأهمية تدريب المواهب المحلية تحضيراً لانضمامها للقوى العاملة. فمن خلال تزويدهم بالتدريب العملي في بيئة عمل حقيقية يتمكن الطلاب من تطوير مهاراتهم واكتساب الخبرة في مجالات حيوية مثل تكنولوجيا المعلومات والتسويق والمحاسبة وخدمة العملاء».
وقالت سهيلة سعيد، إحدى الطالبات المتدربات التي تم إلحاقها بمركز التدريب الإقليمي: «لا يمكن للكلمات أن تصف روعة التجربة التي خضتها حيث سنحت لي الفرصة لكي أعمل في بنك العالم المحلي. لقد كانت هذه التجربة بحق شرفاً ومصدر سرور بالنسبة لي، تعلمت من خلالها قيمة الصبر والعمل الجماعي ضمن فريق واحد، كما طوّرت نواح متعددة من شخصيتي».
كذلك قال عبد الرزاق أحمد، الذي حضر البرنامج لأربع سنوات متتالية: «لقد تعلمت أن أكون واثقاً من نفسي بدرجة أكبر، كما تحسنت مهارات الاتصال لديّ، لقد أمضيت عطلتي الصيفية خلال الأعوام الأربعة الماضية متدرباً في بنك «اتش.اس.بي.سي»، حيث عملت في أقسام مختلفة من البنك، الأمر الذي ساعدني على التعرف عن كثب على الأعمال المصرفية وتحديد مهنتي مستقبلاً».
يذكر أن بنك «اتش.اس.بي.سي» يقدم من خلال مركز التدريب الإقليمي التابع له، ومقره دبي، برامج تدريبية رائدة جرى تصميمها خصيصاً لمواطني الإمارات. إضافة إلى ذلك، فإن المتدربين الإماراتيين الذين سيصبحون مستقبلاً مسؤولين تنفيذيين في البنك يحصلون على فرصة لحضور برنامج تطوير قدرات الخريجين الخاص بمجموعة «اتش.اس.بي.سي» والذي يتم تنظيمه في مركز التعلم التابع لمجموعة «اتش.اس.بي.سي» في المملكة المتحدة.
دبي ـ «البيان»