الاثنين 10 ذو القعدة 1423 هـ الموافق 13 يناير 2003 اكد احمد محمد مبارك الشرقي أمين سر غرفة تجارة وصناعة الفجيرة ان تنمية الموارد البشرية لا تعنى فقط نجاح سياسة التدريب والتوظيف بل تعنى اضافة الى ذلك استمرار العمل على توجيه طاقات وقدرات الشباب نحو العمل في مجالات الاستثمار الخاص مع الاهتمام بشكل خاص بإزالة المعوقات التي تواجه الشباب ومنها غياب مصادر التمويل وعدم وجود جهات متخصصة في تقديم المساعدات الفنية والادارية ودراسة الجدوى الاقتصادية. جاء ذلك خلال الكلمة الافتتاحية التي ألقاها الشرقي صباح امس امام المشاركين في الدورة التدريبية التي نظمتها غرفة تجارة وصناعة الفجيرة حول بدء وإدارة المشروعات الصغيرة وذلك بالتعاون مع مركز برين باور للتدريب والتطوير. وشارك في الدورة التي عقدت بفندق سيجي الديار 160 مواطنا ومواطنة من ابناء الفجيرة والساحل الشرقي. وأشار الدكتور كفاح فياض مدير مركز بادر في محاضراته بالدورة الى ان اهم اسباب فشل الاعمال الحرة يعود الى صرف الاموال دون تخطيط او حكمة، او بسبب المشاركة مع افراد عديمي الخبرة، او نتيجة اختيار موقع المشروع الاستثماري بطريقة عشوائية، او استهلاك جزء كبير من رأس المال في تجهيز مقر المشروع بالمفروشات والديكور. وأوضح فياض ان تحديد الهدف في العمل الحر ورسمه بشكل دقيق له اهمية كبرى في نجاح المشروع كما ان خطة العمل دائما هي حجر الاساس في الوصول الى نتائج افضل. وتضمن برنامج عمل الدورة التي استمرت حتى مساء امس استعراض الدوافع وراء الاعمال الحرة وانواعها، وكيفية التخطيط لها، ووسائل ادارة العمل اداريا وماليا وتسويقيا. الفجيرة ـ «البيان»: