الثلاثاء 20 شوال 1423 هـ الموافق 24 ديسمبر 2002 صرح كاميرون حنا مدير عمليات شركة ميرسر العالمية المتخصصة في مجال استشارات الموارد البشرية في منطقة وسط وشرق أوروبا بأن الشركة تعتزم تكثيف نشاطاتها في مختلف أسواقها حول العالم بصورة عامة، وفي منطقة الشرق الأوسط بصورة خاصة خلال السنوات الثلاث المقبلة خصوصا بعد أن تجاوزت عائدات الشركة 8 مليارات درهم أي ما يعادل 2.2 مليار دولار أميركي في نهاية العام الماضي بفضل تنامي حجم عملياتها في المجال الحيوي عالميا واقليميا. وأضاف حنا الذي زار دبي لمدة قصيرة أن ميرسر هيومان ريسورسيز كونسلتينج استطاعت خلال العقد الماضي بشكل خاص أن تدخل أسواقا عديدة في العالم أما عبر اقامة مكاتب وفروع اقليمية لها هناك أو من خلال تحالفات استراتيجية مع مجموعة من أبرز الشركات العاملة في عالم الاستشارات والموارد البشرية ومكافآت الموظفين، انطلاقا من مبدأ التعرف جيدا الى طبيعة الأسواق الجديدة ومن بينها امارة دبي التي تتسم بأنها مركز تجاري وسياحي متزايد الأهمية، نجح في استقطاب كبريات الشركات العالمية في المجالات المتباينة، وفي الوقت ذاته تتمتع السوق بخصوصية تميزها عن بقية الأسواق من ناحية طبيعة الاحتياجات والخدمات التي تتطلبها لتحقيق مستوى آداء متميز في المؤسسات المختلفة. وقال في لقاء خاص لـ «البيان»: «تحتل ميرسر هيومان ريسورسيز كونسلتينج المرتبة الأولى عالميا في مجال استشارات الموارد البشرية ومكافآت الموظفين، ويمتد نشاطها في أكثر من 140 مدينة ضمن 40 دولة في العالم بحيث يعمل لدى مكاتبها 13 ألف موظف، وتتبع هذه الشركة لمجموعة ميرسر كونسلتينج الاستشارية المملوكة من قبل مجموعة شركات ماش أند ماكلينان ام ام سي المدرجة في أسواق أسهم نيويورك وشيكاغو وباسيفيك ولندن». وأعلن خلال حديثه عن تحالف اقليمي للشركة عبر بارادايمز الفرع الجديد التابع لشركة ليدينج كونسيبتس لتوفير الاستشارات المتخصصة للمؤسسات والأفراد حول أفضل السبل الكفيلة بزيادة أدائهم الوظيفي الى أعلى مستوياته ومن ثم زيادة أرباحهم، وقد وقع اختيار الشركة العالمية على شريكها الاقليمي بسبب سمعته الطيبة في مجال العمل عبر سنوات من الخبرة والالمام بأحدث المفاهيم في التنمية الادارية في برامجها التدريبية. وتسعى بارادايمز نحو توفير حلول عالمية مبتكرة تنسجم مع احتياجات المؤسسات المحلية الساعية الى رفع مستويات آدائها، مستفيدة من خبرة ميرسر والتجربة الاقليمية لليدينج كونسيبتس، ومن بين حلول الاداء الخاصة بالشركات والمؤسسات في المنطقة تعنى بارادايمز بتطوير حلول ضبط آداء الشركات، ومراكز التقويم والتنمية الادارية وأدوات رفع الكفاءات وتصميم الهياكل الادارية وخطط التحول السريع، بالاضافة الى تخطيط وتطبيق عمليات التوطين، وأبحاث مقارنة الرواتب، والتدريب الشامل وأنظمة صرف المكافآت ومستحقات نهاية الخدمة. كتبت لولوة ثاني :