افتتح معهد الامارات للدراسات المصرفية والمالية صباح امس برنامجين تدريبيين حسب الخطة التدريبية السنوية لعام 2002 يشارك فيهما نحو 36 متدربا ومتدربة من المصارف التجارية العاملة بالدولة. ويهدف البرنامج الاول مباديء ادارة الموارد البشرية الى التميز بين دور ادارة الموارد البشرية ودور المدراء في كيفية استغلال الموارد البشرية اضافة الى وضع وتطور استراتيجيات موارد بشرية ناجحة تساعد المصرف على تحقيق القدرة التنافسية في السوق. ويدرس المشاركون خلاله دور الموارد البشرية والتحديات التي تواجهها وتخطيط وتطبيق سياسة الموارد البشرية وتخطيط القوى العاملة والتوظيف، اضافة الى خطوات ادارة تدفق العمل والقيام بتحليل الاعمال الوظيفية وادارة نظام التعويض والحوافز وعلاقات الموظفين وادارة التدريب وتطوير الموظفين ويستمر البرنامج لمدة اربعة ايام قدمه احد اعضاء هيئة التدريب بالمعهد. اما البرنامج الثاني الاقتصاد للمصرفيين فيهدف الى تزويد المشاركين بالمعلومات الضرورية لتحليل الاحداث الاقتصادية الحالية مثل التضخم والبطالة والنمو الاقتصادي وميزان المدفوعات. وذلك من خلال دراسة العرض والطلب والاقتصاد الجزئي والكلي والبطالة والتضخم والنمو الاقتصادي اضافة الى السياسة المالية النقدية وسعر الصرف وميزان المدفوعات.