نظمت ادارة التدريب بدائرة جمارك دبي بمؤسسة الموانئ والجمارك والمنطقة الحرة بدبي بالتعاون مع الشركة السعودية لتنمية الكفاءات البشرية دورة تدريبية بعنوان «المهارات الادارية والاشرافية الحديثة» شارك فيها 17 مديرا ورئيس قسم بجمارك دبي، والتي استمرت لمدة أسبوع. وقال حمد محمد فاضل المزروعي القائم بأعمال مدير عام جمارك دبي ان هذه الدورة تأتي في اطار حرص المؤسسة والمسئولين فيها على الارتقاء بالقيادات الادارية ومديري الادارات ورؤساء الأقسام ومساعديهم وتنمية مهاراتهم الادارية والاشرافية وتحفيز قيادة العاملين والمرشحين لشغل هذه الوظائف من رؤساء الاقسام والوحدات الادارية بالمؤسسة، كما انها تهدف إلى اكساب المشاركين المهارات الادارية والفنية اللازمة لتولي المناصب الاشرافية والادارية الأعلى، بالاضافة إلى تنمية المهارات الاشرافية الأساسية لتطوير الأداء وتسيير العمل بكفاءة وفعالية، والتعرف على الأسس العلمية في بناء فرق العمل وديناميكيات العمل الجماعي، وإعداد خطط العمل ومتابعة العمليات الناتجة عن تلك الخطط. وتضمنت محتويات الدورة والتي حاضر فيها الاستاذ الدكتور محمد بشر الخضرا على التحديات المحلية والعالمية التي تواجهها المؤسسات العربية ومتطلبات التغيير، وبيئة العمل الجمركي ومواجهة متطلبات التغيير بها، وتنسيق وتبسيط وتحديث الاجراءات الجمركية، كما شملت الدورة بناء وتنمية روح الفريق ودورها في مواجهة متطلبات وتحديات العمل، بالاضافة إلى المفاهيم الاساسية عن طبيعة الاشراف في منظمات الاعمال والمفهوم العلمي لتقييم الأداء ومشكلاته، ودور المشرف في التعرف على دوافع واتجاهات المنفذين من خلال مفهوم الدوافع والعلاقة بين الدوافع والحاجات وطرق قياس دوافع العمل والاتجاهات ووسائل تنمية الاتجاهات الايجابية للمنفذين. وفي ختام الدورة كرم محمد فاضل المزروعي المشاركين بالدورة وشكرهم لحرصهم على الالتحاق بمثل هذه الدورات التدريبية والتي تساهم في رفع كفاء العمل بالدائرة وبالتالي التميز بالخدمات المقدمة من قبل الموظفين.