في اطار اهتمامها المستمر بتطوير اداء الموظفين والمسئولين بهدف تقديم افضل الخدمات نظمت دائرة السياحة والتسويق التجاري بدبي دورة بعنوان (ادارة وتقييم الاداء في العمل) حضرها عدد كبير من المدراء والمسئولين بالدائرة وتحدث خلالها الخبير محمد زائيري مدير المركز الاوروبي لادارة الجودة الشاملة. وتحدث زائيري عن اهمية تقييم الاداء فقال: ان كل مؤسسة ودائرة ايا كان نشاطها في حاجة إلى اطار قوي لادارة وتقييم الاداء يعرفه جيدا جميع العاملين ويدعم الاهداف التي تسعى من اجل تحقيقها. وقال زائيري ان الاتصالات الداخلية والخارجية من اهم عناصر النجاح في تقييم الاداء كما ان الاحتكاك الجيد والفعال مع الموظفين والمسئولين والعملاء يعد امرا ضروريا للتطوير ولنشر نظم الادارة وتقييم الاداء. واضاف زائيري انه بالنسبة لصانعي القرار فإن نظم تقييم الاداء ليست مجرد تجميع معلومات ولكنها تمثل فهما وادراكا جيدا لما يدور في العمل على ان يكون ذلك مقصورا على ذوي العلاقة بالاهداف الاستراتيجية للمؤسسة او الدائرة وان تكون المعلومات مهمة بالنسبة لصانع القرار. ومن جهة اخرى قال خالد احمد بن سليم مدير عام دائرة السياحة والتسويق التجاري ان هذه الدورة تأتي في اطار الاهتمام الذي توليه الدائرة بتطوير اداء الموظفين والمديرين بهدف تقديم افضل الخدمات. واضاف بن سليم ان تقييم اداء الموظفين من الموضوعات الهامة التي توليها الدائرة اهتماما كبيرا لانه المؤشر الذي على اساسه يتم الحكم على عطاء الموظف وابداعه في العمل. واكد بن سليم ان هناك العديد من الدورات والندوات التي ستنظمها الدائرة للموظفين والمديرين خلال الفترة المقبلة. خلال دورة تقييم الاداء في دائرة السياحة.
