وظف تسعين مواطناً خلال الأشهر الستة عشر الماضية ، بنك المشرق والوطنية للموارد البشرية يطلقان مشروعا لتدريب ستين مواطناً

في خطوة تستهدف رفع نسبة المواطنين العاملين بالقطاع المصرفي بالدولة اعلن بنك المشرق امس بالتعاون مع شركة الوطنية للموارد البشرية عن اطلاق مشروع مشترك لتدريب وتأهيل نحو ستين مواطناً للعمل بالمصارف. وقال عبدالعزيز الغرير الرئيس التنفيذي لبنك المشرق خلال مؤتمر صحفي ان البنك قد رصد ميزانية حجمها لستة ملايين درهم العام الماضي لتدريب الموظفين ادراكاً لاهمية التدريب في رفع كفاءة العاملين بالبنك. واشار إلى قيام البنك بتدريب نحو 2500 موظف العام الماضي معرباً عن امله بان ينجح هذا البرنامج في حث المواطنين على العمل لدي المصارف. وقال الغرير (ان البرنامج يأتي انطلاقاً من ايمان بنك المشرق بدوره كمؤسسة وطنية رائدة تسعى لايجاد حلول عملية ومبتكرة لتلبية متطلبات سوق العمل في القطاع المصرفي) . وكما اوضح فان حصة تدريب المواطنين العاملين لدي بنك المشرق تعد ضعف حصة الوافدين إلى جانب حرص البنك على استقطاب الكفاءات المواطنة في وظائف قيادية بهدف توطين الادارات العليا. واشار إلى قيام البنك بتوظيف نحو 90 مواطناً خلال الست عشر شهراً الماضية بهدف زيادة نسبة التوطين لدي البنك. ودعا الغرير المواطنين إلى ضرورة الالمام بظروف العمل بالقطاع المصرفي والتي تتطلب بذل جهد اضافي وتحمل ضغوطات العمل مشيراً إلى فوائد العمل بالقطاع المصرفي على المدى البعيد. واعتبر محمد مبارك رئيس شركة الوطنية للموارد البشرية خطوة بنك المشرق بأنها قفزة نوعية لرفع نسبة المواطنين العاملين بالقطاع المصرفي. وقال ان الشركة بدورها ستقوم باختيار وترشيح نحو 60 مواطناً خلال العام الحالي تتراوح اعمارهم ما بين 18 ـ 24 عاماً من حملة الثانوية العامة بفرعيها العلمي والادبي او حملة الدبلوم. وبحسب ما اوضح فإن الترشيح سيكون مبنياً على قواعد تشمل الرغبة في التعليم وتطوير المهارات والالمام باللغة الانجليزية واظهار الرغبة في العمل لدى القطاع الخاص إلى جانب الحرص على تعلم مهارات الحاسوب. واوضحت وئام غانم مدير تطوير الموارد البشرية في بنك المشرق ان البرنامج التدريبي يتضمن ورشة عمل مدتها خمسة ايام ويحضرها مسئولون من قبل بنك المشرق ويجري خلاله تقديم دراسات نظرية في العمليات المصرفية ومهارات الاتصال والتركيز على اخلاقيات المهنة. واشارت إلى ان تدريب الستين مواطناً سيتم في اطار اربع مجموعات تضم كل منها 15 مواطناً علماً انه سيتاح للمتدريبن فرصة الالتقاء مع المواطنين العاملين في مختلف دوائر البنك والاستفادة من خبراتهم بحيث يحصل كل مشارك على شهادة من قبل بنك المشرق وشركة الوطنية للموارد البشرية. وكان الغرير قد اكد ان المواطنين المتدربين سيكون لديهم الاولوية في التعيين لدي بنك المشرق في حال اثباتهم لكفاءاتهم وقابليتهم للتعلم والتطور. جدير بالذكر ان (الوطنية للموارد البشرية) كانت قد تأسست في عام 97 بهدف توظيف المواطنين ويشرف على ادارتها طاقم من الكوادر الوطنية. كتبت سلام الشوا

تعليقات

تعليقات