دعت لجنة البرامج التعليمية والتدريبية المنبثقة عن اللجنة العليا لتنمية الموارد البشرية في القطاع المصرفي البنوك العاملة في الدولة للمشاركة في نظام رعاية الطالب بغرض توظيفه في القطاع المصرفي, واعتبار تلك الرعاية ضمن نسبة 4% سنوياً التي أقرها مجلس الوزراء لتوطين الوظائف بهذا القطاع . جاء ذلك عقب الاجتماع الأول الذي عقد صباح أمس بمقر معهد الامارات للدراسات المصرفية والمالية بحضور حميد القطامي مدير عام المعهد, وممثلي جامعة الإمارات, وجامعة زايد, وكليات التقنية العليا. وذكر الدكتور سليمان موسى الجاسم مدير شئون المجتمع في كليات التقنية العليا ورئيس اللجنة ان الاجتماع تركز على استعراض خطط وبرامج اللجنة في المرحلة السابقة والوقوف على آخر المستجدات فيما يتعلق بسياسة تعيين المواطنين في المصارف حيث تم طرح ومناقشة التصورات الخاصة بكيفية عمل اللجنة في المرحلة المقبلة وآلية تشجيع الطلبة للدخول في دراسة بعض التخصصات الهامة التي تصب في صالح الاقتصاد الوطني مثل قطاع المصارف والمال من خلال ايجاد وتشجيع الطلبة بالقطاع المصرفي. وأشار الى ان اللجنة بحثت الخطوات التي قام بها معهد الامارات للدراسات المصرفية والمالية لاقامة المعرض الثاني للتوظيف بالقطاع المصرفي في الفترة من 22 ـ 25 مارس المقبل بمركز اكسبو الشارقة والذي يتميز هذا العام بمشاركة واسعة من قبل المصارف والمؤسسات المالية والتعليمية والتدريبية والذي يشتمل على ندوات وفعاليات تهدف إلى جذب أكبر عدد من الطلبة لغايات التوظيف بالقطاع المصرفي. وأكد ان اللجنة ناقشت وبحثت سياسات القبول والتسجيل في التخصصات المصرفية والمالية والتجارية للعام الدراسي للعام 2000 ـ 2001 والتوقعات المستقبلية للطلبة الراغبين بالدخول في هذه التخصصات وكيفية الانتشار الجغرافي لهذه البرامج في الدولة من خلال مؤسسات التعليم العالي القائمة حيث قررت دعوة هذه المؤسسات الى فتح المزيد من التخصصات للعلوم المصرفية وأنظمة وادارة المعلومات وادارة الأعمال. كما قررت اللجنة اجراء دراسة مسحية لمتابعة خريجي التخصصات المصرفية لتتبع حركة عملهم بالمصارف وأسباب انتقالهم إلى أعمال أخرى خارج القطاع المصرفي لوضع الحلول المناسبة لضمان استمراريتهم بهذا القطاع. وأشار الجاسم إلى ان معهد الدراسات أخذ على عاتقه اعداد آلية مناسبة لتنفيذ رعاية الطلبة لتوظيف أكبر عدد ممكن من المواطنين بالقطاع المصرفي خاصة وان هذا النظام يهدف إلى تشجيع وجذب الطلبة المتفوقين بهدف تدريبهم وتعيينهم بالقطاع المصرفي والمالي بالدولة مما ينعكس بدوره على دعم جهود الصناعة المصرفية وعملية التوطين. كتب مصطفى عويضه