نجحت هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية «تنمية» في الحصول على نحو 100 وظيفة في مختلف القطاعات بالدولة حيث تسعى حاليا لتأهيل عدد من الكوادر الوطنية تشغل هذه الوظائف. ولدى «تنمية» حاليا نحو 900 طلب من مختلف الفئات العمرية حيث تم حتى الآن مقابلة نحو 250 راغبا بالعمل لتأهيلهم لشغل وظائف مختلفة بالدولة. ويواصل مركز ابحاث ومعلومات سوق العمل التابع للهيئة عمله في حصر احتياجات السوق حيث انشيء مركز ابحاث ومعلومات سوق العمل من اجل مساعدة مختلف المؤسسات الحكومية وغير الحكومية وكذلك الافراد في التوصل الى فهم افضل لحركة وآليات سوق العمل باعتبار ذلك نقطة انطلاقا لاتخاذ قرارات مدروسة، وبينما يبذل المركز اقصى جهوده للوفاء بجميع تطلعات الاطراف ذات المصلحة في سوق العمل، فانه سوف يركز اهتمامه على احتياجات «تنمية» ووزارة العمل (بوصف الاخيرة هي الجهة الحكومية ذات المسئولية الاساسية نحو تنظيم سوق العمل). وسيتعاون مركز ابحاث ومعلومات سوق العمل مع قطاع التوظيف في تقديم المساعدات للدوائر الاتحادية والمحلية ومؤسسات القطاع العام في وضع خطط لزيادة مشاركة المواطنين في شئون مؤسساتهم ولمقابلة هذه المهمة، سيتم توفير 12 اسبوعا من الخدمة الاستشارية في السنة كخطوة اولى، اضافة لذلك يمكن للوزير او لمجلس امناء «تنمية» الطلب من المركز اعداد مشاريع استشارية اضافية وعليه فان الخطة قد خصصت ما مجموعه 20 اسبوع عمل لكل من الاستشاريين وضباط الابحاث. وسينظم المركز عددا من المسوحات المحدودة ضمن مشاريع الابحاث وهناك ايضا مسوحات كبيرة، قد تشمل مسوحات اخرى والتي ستجري بالتنسيق مع دائرة الاحصاء بوزارة التخطيط، وتتجه النية لتنظيم مسح على عينة من القوى العاملة كل ثلاث سنوات الى جانب مسوحات منتظمة للمنشآت القطاعية المختلفة، وسوف يستخدم في هذه المسوحات موظفون من دائرة الاحصاء بينما يتولى المركز تنظيم اطار العمل. ويعتزم المركز نشر مخرجات ابحاثه على نطاق واسع وجعله في متناول الجميع هذا وسوف تشمل المطبوعات ذات التوزيع الاوسع مايلي: سلسلة اوراق عمل وتتضمن نتائج واعمال اولية تتطلب المزيد من المناقشة والتطوير في اطار اقسام المركز، وسلسلة اوراق غير دورية وتشمل السلسلة (والتي تحتوي على اوراق لايتعدى حجمها الـ 60 صفحة) ابحاثا مكتملة ومراجعة مبنية على تقارير بحثية معدة من قبل المركز او جهات بحثية اخرى، وتقارير بحثية، وتشمل نتاج جميع المشاريع البحثية التي يضطلع بها المركز مطبوعة لتوزيعها على نطاق محدود، وسلسلة كتب وسيجري المركز الترتيبات اللازمة مع دار نشر اقليمية (بالعربية) واخرى على نطاق العالم (بالانجليزية) بهدف نشر ابحاثه المتميزة اقليميا وعالميا في شكل كتب. وسيعمل المركز بطاقة اساسية محدودة حيث ستعتمد الانشطة على مشاريع يتطلب اجراؤها تعيين خبرات استشارية عالمية واقليمية ووطنية، وسيكرس المستشارون في قطاعي التوظيف والتدريب 20% من وقتهم على الاقل في الابحاث والاستشارات المتخصصة. ويتوقع من الموظفين المهنيين في رئاسة «تنمية» ومكاتبها الاقليمية كذلك تخصيص نحو 20% من وقتهم في انشطة بحثية ميدانية على نحو رئيسي خاصة في المشاريع التي يشرف عليها كبار موظفي اقسامهم. وتشترط بعض المشاريع مشاركة استشاريين محليين اما بالنسبة للمشاريع الاخرى (والتي يشار فيها الى «استشاري ابحاث») فان احتمال مشاركة استشاريين على النطاق الاقليمي والمحلي يظل قائما ايضا. ومن اهداف مركز ابحاث ومعلومات سوق العمل جعل نتائج ابحاثه متاحة لاكبر عدد ممكن من المهتمين ولتحقيق هذه الغاية يعتزم المركز طباعة ونشر الابحاث على اوسع نطاق ممكن باللغتين العربية والانجليزية وسيتم ايضا انشاء وحدة للتوثيق لكي تعمل على توفير الدراسات والابحاث والبيانات المتعلقة بسوق العمل ذات الصلة الوثيقة بالنشاطات البحثية للمركز بالتطور المهني للعاملين في «تنمية». وسوف يحرص المركز على توثيق جميع الابحاث التي يتم اجراؤها في «تنمية» وقد تأخذ تلك الابحاث اشكالا متعددة تتراوح ما بين اوراق عمل يجرى اعدادها لمناقشتها داخليا في «تنمية» ومقالات ومصنفات تنشر على النطاق الاقليمي وتوزع على نطاق واسع. هناك ايضا بعض المستندات التي سيصدرها قسم معلومات سوق العمل (وذلك في شكل مواد الكترونية ومطبوعة) لتوثيقها في مكتبة «تنمية» وسوف تعد قائمة بالعناوين البريدية يتم تحديثها من وقت لآخر لكل مطبوعة. ومن المهم نشر هذه المطبوعات بصورة واسعة، خاصة للجهات المهنية بقضايا سوق العمل التي ترتبط «تنمية» بعلاقات فعلية او محتملة معها وسوف يشارك المركز مباشرة في عمليات النشر لكي يحتفظ بعلاقة وثيقة مع تلك الجهات، بينما يمكنه في حالات اخرى، الاستفادة من خدمات دار متخصصة للتوزيع لاداء هذه المهمة، كذلك سوف تعد قائمة بالمشتركين مع تحديثها بصفة مستمرة. كما يحتاج الامر الى استكشاف وسائل اخرى لتسويق مطبوعات «تنمية» بما في ذلك استخدام المطبوعات في العمل الدعائي للهيئة من خلال وسائل الاعلام والعلاقات العامة، ومن بين التدابير الاخرى ايضا تسليط الاضواء على الابحاث التي تجريها «تنمية» في وسائل الاعلام الجماهيري للوصول الى اكبر قدر من قطاعات المجتمع. من ناحية اخرى، فان معظم المستندات سوف تكون في متناول اليد الكترونيا ويتم فهرستها على هذا الاساس، ويمكن حث المستخدمين على ارسال اشتراكاتهم الكترونيا الى «تنمية» لاستلام المستندات متى شاؤوا اما الخيار الآخر فهو استخلاص هذه المستندات من شبكة الانترنت دون مقابل. ومن المتوقع ان تكون الدفعة الاولى من مطبوعات المركز جاهزة للنشر بنهاية الربع الاول من عام 2001. وستصبح غالبية المستندات التي يصدرها المركز متاحة للاطلاع بكلتا اللغتين العربية والانجليزية وسوف يتولى مهمة الترجمة باللغتين اثنان من الموظفين المعينين بالمركز على اساس التفرغ الكامل. ومن الخيارات الاخرى لضمان اشراك آخرين في الابحاث التي يجريها المركز، وفي نفس الوقت استقطاب نتائج الابحاث التي يجريها اخرون للمركز، تنظيم المؤتمرات والندوات وتجدر الاشارة الى ان المركز بصدد اقامة مؤتمر اقليمي خلال الربع الاخير من 2001، حول اصلاح التعليم العالي لتلبية احتياجات سوق العمل وذلك بالتعاون مع المؤسسات ذات الاختصاص في المنطقة ودوليا هناك ايضا مؤتمر سيتم التخطيط لاقامته عام 2002 بالتعاون مع بعض المؤسسات العالمية (مثل منظمة العمل الدولية) حول موضوع يشكل اهمية لدولة الامارات.