عقد مجلس أمناء مؤسسة التنمية الأسرية أمس اجتماعه الأول لعام 2011 في مقر المؤسسة بأبوظبي، للاطلاع على أدلة السياسات والإجراءات الخاصة بالمؤسسة واتخاذ الإجراءات اللازمة نحو الاعتماد.
عقد الاجتماع برئاسة علي سالم عبيد الكعبي رئيس مجلس الأمناء وحضور جبر محمد غانم السويدي نائب رئيس مجلس الأمناء واللواء عبيد الحيري سالم الكتبي عضو مجلس الأمناء والمستشار سلطان سعيد البادي عضو مجلس الأمناء ومحمد خلف المزروعي عضو مجلس الأمناء والدكتورة هاجر عبدالله الحوسني عضوة مجلس الأمناء وموزة سعيد العتيبة عضوة مجلس الأمناء.
كما حضر من الادارة العليا في المؤسسة مريم محمد الرميثي المديرة العامة مؤسسة التنمية الأسرية وسعيد علي سعيد الغفلي مدير مكتب رئيس مجلس الأمناء مدير دائرة الخدمات المساندة.
وبدأ الاجتماع بكلمة رحب فيها رئيس مجلس الأمناء بأعضاء المجلس ونقل لهم تحيات وتوجيهات سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك الرئيسة الأعلى للمؤسسة رئيسة الاتحاد النسائي العام في أهمية العمل ضمن رؤى قيادية وإستراتيجية تتوافق مع رؤية وإستراتيجية حكومة أبوظبي والتأكيد على أهمية العمل ضمن المنهجيات التي تتطابق وتتوافق مع متطلبات جائزة أبوظبي للاداء الحكومي المتميز.
كما أكد على تعليمات سموها بشأن منهجية القيادة والإدارة المؤسسية التي تكرس أهمية تعزيز وتأكيد الدور الريادي للقيادة العليا للمؤسسة المتمثلة بمجلس الامناء وبمشاركة القيادة التنفيذية بالمؤسسة المتمثلة بالمدير العام لضمان التواصل المستمر والفاعل للقيادة العليا لصالح دعم التوجهات المؤسسية استراتيجيا وإداريا ولتعزيز ادارك القيادة للإمكانيات الرئيسية للمؤسسة وتطويرها لتحقيق أهدافها.
واعرب رئيس مجلس الأمناء عن ثقته الكبيرة في أن المجلس الحالي سيعمل جاهدا على دعم توجيهات مسيرة التطوير والتقدم التي أكدت عليها سموها.
وناقش الاجتماع البنود المدرجة على جدول الأعمال وتم الاطلاع على محضر الاجتماع الأول لعام 2010 والمصادقة عليه، كما تم الاطلاع على ما تم اتخاذه من إجراءات حول توصيات الاجتماع الأول لعام 2010.
وأطلع مجلس الامناء على التوصيات السابقة وما تم اتخاذه من إجراءات وأبدى المجلس شكره وتقديره للإنجازات وأشادوا بمتابعة إدارة المؤسسة في تنفيذ التوصيات.
واستعرضت المديرة العامة لمؤسسة التنمية الاسرية انجازات المؤسسة للعام المنصرم 2010 والمتمثلة في الأولويات والمبادرات والبرامج الاستراتيجية وما تم تنفيذه منها وتميزت الخطة الاستراتيجية لعام 2010 بالعديد من الإنجازات الكمية والنوعية واعتمدت المؤسسة في تنفيذها على منهجية واضحة ترتكز على دراسة احتياجات المجتمع ومقارنة الاحتياجات بأهداف حكومة أبوظبي ومحصلاتها وعمل الدراسات والبيانات الإحصائية اللازمة لها وتحديد الاولويات للقضايا وعمل المقارنات المعيارية واختيار المراكز التي سيتم التنفيذ فيها كمرحلة تجريبية بناء على احتياجات سكانها ومراجعتها وتقيمها واستقطبت المؤسسة في برامجها الاستراتيجية والتشغيلية عدد 26554 مشاركا وفيما يتعلق بالمؤشرات النوعية سيتم قياس الاثر والبعد منها خلال عام 2011، حيث بدأت المؤسسة بتنفيذ برامجها الاستراتيجية في شهر ابريل الماضي بشكل تجريبي ومن ثم عممت التجربة على مراكز المؤسسة ابتداء من سبتمبر الماضي.
وتطرقت الى مشاركة المؤسسة في جائزة ابوظبي للأداء الحكومي المتميز للدورة الثالثة وتم تسليم أعضاء ورئيس مجلس الأمناء نسخ من وثيقة مشاركة المؤسسة في جائزة ابوظبي للأداء الحكومي المتميز.
وتم مناقشة منهجية اجتماعات مجلس الأمناء والاتفاق على أن يعقد اجتماعين ربع سنويين بمعدل 8 اجتماعات بالسنة وفقا لمؤشرات أداء محددة ضمن منهجيات القيادة والإدارة المؤسسية على أن يتم تنفيذ التوصيات والقرارات المعتمدة من مجلس الامناء بنسبه ٪09 تقاس بشكل نصف سنوي ومشاركة القيادة العليا في فعاليات المؤسسة بنسبة 60٪ تقاس بشكل نصف سنوي.
وفي نهاية الاجتماع شكر رئيس مجلس الأمناء أعضاء المجلس على حضورهم ومشاركتهم، مؤكدا أهمية تفاعلهم في إبداء الرأي والملاحظات وتقديم المقترحات التطويرية وتفعيل الشراكة الاستراتيجية بين المؤسسة والمؤسسات التي ينتمي لها أعضاء مجلس الأمناء.