كشفت مؤسسة حكومة دبي الذكية أن عدد الباحثين عن عمل في منصة وظائف دبي، التي طورتها بالتعاون مع دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، و«لينكد إن»، بلغ 98 ألفاً و800 باحث وباحثة، منذ إطلاقها في أبريل الماضي حتى اليوم، وبلغ عدد الباحثين عن عمل، الذين أنشأوا حسابات مهنية لهم على المنصة خلال العام الماضي 65 ألفاً.
وقال وسام لوتاه المدير التنفيذي لمؤسسة حكومة دبي الذكية في تصريح خاص لـ«البيان»: «إن 38 جهة حكومية وخاصة وفرت من خلال منصة وظائف دبي 1100 فرصة عمل تم توظيف 131 باحثاً وباحثة حتى الآن في الشواغر الوظيفية التي تم توفيرها، لافتاً إلى أن المنصة حصدت 4 جوائز منذ إطلاقها».
وأضاف: «تمكنّا من تحقيق هذا النجاح بفضل الدعم المتميز من شريكنا الاستراتيجي دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، وتعاون المؤسسات من القطاعين العام والخاص في تغذيتها، مبيناً أن المنصة تتميز باعتمادها القدرات الرقمية لمنصات «تاليو ولينكد إن»، بهدف توفير أكبر قاعدة من بيانات الكفاءات تكون متاحة للحكومة والقطاع الخاص».
وأضاف: توفر منصة «وظائف دبي» آلية ذكية للتعامل مع طلبات التوظيف، من خلال تقديمها الحلول المبتكرة لاستقطاب الكفاءات، بما يتسق مع الوسائل المبتكرة، التي تطورها مؤسسة حكومة دبي الذكية، الذراع التقنية لمبادرة دبي الذكية، في شأن تغيير مفهوم التوظيف في دبي، من البحث عن وظيفة، إلى العثور على مسار مهني مستقبلي.
نجاح
من جانبه قال عبد الله علي بن زايد الفلاسي، المدير العام لدائرة الموارد البشرية لحكومة دبي: «نعيش اليوم مرحلة صناعة المستقبل، لذلك فإننا نحتاج أدوات ذكية لاستقطاب أفضل الكفاءات البشرية للمشاركة في أهم مرحلة من عمر بناء مستقبل دبي».
وقد حرصنا على التعاون مع حكومة دبي الذكية في تطوير هذه المنصة، التي نطمح عبرها لتجسيد مقولة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، «طموحات دولة الإمارات اليوم مختلفة، ونحتاج إلى أفكار مختلفة، وكوادر مبدعة، ودماء متجددة بشكل مستمر».
وأضاف الفلاسي: «إن هذا النجاح الذي حققته المنصة يعكس مستوى تفضيل الجمهور للأدوات الذكية وإن رحلتنا لبناء الكفاءات البشرية المتوافقة مع احتياجات المستقبل تسير في مسارها الصحيح، ونتطلع إلى تحقيق المزيد من الإنجازات في عملية التحول الذكي في الإمارة».
مزايا
وتعد «وظائف دبي»، منصة التوظيف الأولى التي تعتمد اللغة العربية في التقديم على الوظائف، وتتيح المنصة مجموعة من المزايا للباحثين عن الوظائف، كسهولة التسجيل، وتزكية أحد أفراد العائلة أو صديق، أو ترشيحه لوظيفة مناسبة من خلال رابط «لينكد إن»، كما يمكنه مشاركة الوظيفة المختارة عبر منصات التواصل الاجتماعي.
وهناك إمكانية لإجراء مقابلات عن طريق الفيديو في أي وقت، وفي أي مكان، باستخدام الأجهزة الذكية. وتقدم المنصة قدرات نوعية تتمثل في تحويل كل مراحل عملية التوظيف إلى رقمية ذكية، من البحث عن الكفاءات، والتقييم والاختيار وصولاً إلى التعيين، فضلاً عن ذلك تتيح البوابة للباحثين عن عمل سهولة فتح حساب على المنصة بالاعتماد على بروفايل لينكد إن وسهولة التحديث في أي وقت.
وتعتبر منصة وظائف دبي، منصة ذكية بالكامل، في مختلف مستوياتها، من حيث إدارة البيانات وإدارة العلاقة بين الجهات والمرشحين، وعلى مستوى التنبيهات، وبأقل عدد من الخطوات.
لافتاً إلى أن المنصة تعتبر جزءاً من التحول الحكومي المطلوب في آلية عمل استقطاب الكفاءات وإدارة الموارد البشرية في دبي، لتمكين سكان دبي من مستقبل مهني أفضل، وتمكين المؤسسات الحكومية بشكل خاص، والقطاع الخاص بشكل عام، من القيام بدورهم في تحقيق مبادرة دبي 10X، فتكون لدينا منصة تلبي احتياجات ما يتوقعه العالم خلال 10 سنوات من الآن.
أهداف
وستسهم المنصة في خلق بنك للكفاءات المواطنة، يأتي في مقدمة أهداف دبي الذكية من إطلاق المنصة، وكما تعكس المنصة طبيعة التركيبة الديموغرافية لدبي، فتكون مجتمعاً رقمياً يحاكي المجتمع الواقعي بتنوعه الثقافي وتعدد الجنسيات، بما ينسجم مع توجهات القيادة الرشيدة بأن تكون دبي المدينة الذكية العالمية الأسعد.
والمنصة متاحة للمواطنين والمقيمين، وتتجاوز الخيارات المتاحة عبرها، مجرد الحصول على وظيفة، وتضم المواطنين والخريجين الجدد، وذوي الإعاقة والمتطوعين، وتوفر فئات مثل الوظائف المميزة والوظائف العاجلة وستكون المنصة متاحة لكافة الجهات الحكومية، ونطمح أن يتم التحول بالكامل إلى التوظيف الذكي، بالتعاون مع شركائنا الاستراتيجيين.
فرص وظيفية
تتيح منصة وظائف دبي للكفاءات المهنية، فرصة مواتية لاستكشاف الفرص الوظيفية المختلفة، خاصة أن إمارة دبي تشهد فيه دبي نمواً متسارعاً، وتعتبر وجهة مفضلة لمختلف المواهب المهنية من جميع أنحاء العالم، إلى جانب ذلك فإنها تتيح مزايا أخرى لأصحاب العمل، كوجود سجل من المرشحين المؤهلين، وحضور إلكتروني فعال لجهة العمل، وسهولة وأتمتة كل إجراءات الاستقدام والتوظيف المتبعة، وبتكلفة أقل.