اختتمت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية اليوم فعالياتها، ضمن أسبوع الإمارات للابتكار بإقامة مجموعة من الفعاليات المبتكرة لموظفيها، أبرزها ورشة حول دور الروبوتات في العمل المؤسسي وأحدث تقنيات التدريب وجلسات حول القراءة واستشراف المستقبل وتكريم الفائزين من الهيئة بمسابقة ابتكاري.
272 مشاركة
وأكدت فاطمة الحوطي مديرة إدارة الاستراتيجية والمستقبل في الهيئة أن الهيئة استقبلت قرابة 272 مشاركة واقتراحاً خارجياً، ضمن مسابقة «ابتكاري»، التي أطلقتها خلال أسبوع الابتكار وفتحت من خلالها الباب أمام جميع متعامليها وشركائها وموظفيها وموظفي الوزارات والجهات الاتحادية لتقديم المقترحات المبتكرة، التي تسهم في تطوير مبادرات وأنظمة الموارد البشرية.
وذكرت أن 86%من المقترحات تقدم بها موظفو الوزارات والجهات الاتحادية، وأن الهيئة تعكف في الوقت الراهن على دراسة هذه المقترحات وتحديد المجدي منها، ومن ثم ستقوم بتكريم أصحابها، التي تصب في خدمة 3 محاور هي تطوير خدمات الهيئة وإسعاد المتعاملين.
دور متنام
وأشارت إلى أن الهيئة نظمت ورشة عمل حول الدور المتنامي للروبوتات في المؤسسات وكيف يمكن للمؤسسات الاستفادة من هذه التكنولوجيا المتطورة، وتوظيفها في خدمة أهدافها الاستراتيجية، وكرمت موظفيها الفائزين في مسابقة «ابتكاري» الداخلية.