اختتمت أمس فعاليات المؤتمر العالمي للتنظيم والإدارة والذي تنظمه كلية إدارة الأعمال بجامعة أبوظبي.
وأوصى المشاركون في المؤتمر بضرورة تأسيس هيئة عامة لتطبيق معايير الاستدامة تعنى بوضع منظومة عمل توجيهية متكاملة تستطيع مختلف مؤسسات الأعمال في شتى القطاعات اتباعها وتطبيقها وتطويعها لتتناسب مع طبيعة عملها وذلك كمرحلة أولى، ثم الانتقال إلى وضع قوانين ومعايير محددة تنظم وتوجب تنفيذ أدنى حد للممارسات المستدامة في مؤسسات وشركات الأعمال، بحيث تصبح الاستدامة إحدى الأولويات التي يسعى إلى تنفيذها قادة تلك المؤسسات.
وأكد المشاركون في الجلسات أهمية تطبيق مبادئ ومتطلبات الاستدامة في مختلف ممارسات الحياة اليومية على الصعيدين الشخصي والمهني بهدف تعزيز ثقافة الاستدامة .
12 جلسة عمل
وتضمن اليوم الثاني من المؤتمر 12 جلسة عمل متوازية تضمنت عرض بحوث علمية في مسارات المؤتمر المتنوعة.
وعرضت الدكتورة سريثي نير عميدة كلية المتطلبات الجامعية والدكتورة سميثا ديف أستاذ مساعد في علم النفس بحثاً علمياً بعنوان «العوامل التي تؤثر على الإنجازات الأكاديمية للطلبة: دراسة حالة بين دولة الإمارات العربية المتحدة وولاية كيرالا».
كما عرض الدكتور علي أبو رحمة عميد مشارك بكلية إدارة الأعمال بفرع جامعة أبوظبي في العين، والدكتورة ألكساندرا بروف من جامعة الإمارات العربية المتحدة بحثاً علمياً حول «دور النوع في إدارة الابتكار: وجهة نظر عربية»، بينما قدم الدكتور حسام أبو العينين أستاذ مشارك في الإدارة بالجامعة وخليفة إسماعيل الحوسني بحثاً بعنوان «سمات الشخصية والتفاعل في العمل».
الجودة الأكاديمية
وأوضح الدكتور سانجي سنغ أستاذ مشارك في الإدارة بكلية إدارة الأعمال وأحد أعضاء اللجنة التنظيمية للمؤتمر، أن اللجنة المنظمة تلقت ما يزيد على 250 ورقة عمل وبحث علمي، وتم عرضها على لجنة من الخبراء والأساتذة اختاروا منها نحو 150 ورقة بحثية لتعرض على مدار يومي المؤتمر .
