اعتمد العقيد المهندس محمد أحمد البستكي، مدير إدارة أمن المواصلات بشرطة دبي، منهجية استشاري التميز لتعزيز مأسسة معايير التميز الحكومي وتوسيع نطاق تطبيقها في الإدارة، ضمن سلسلة المبادرات المغذية للهدف الاستراتيجي الأساسي في تطوير الأداء المؤسسي. ويأتي هذا الاعتماد إيماناً بمبدأ أن «التميز ليس وظيفة، وإنما صفة لكل وظيفة»..
وأن معايير التميز الوظيفي والإداري والمؤسسي هي سلوكيات لكل الوحدات التنظيمية في المؤسسة ولا مركزية فيها. وتضمنت المنهجية المعتمدة إضافة الطابع الاستشاري للوحدة التنظيمية المعنية بالتميز المؤسسي، ليستفيد منه كل موظفي إدارة أمن المواصلات ووحداتها التنظيمية وفرق عملها ولجانها الدائمة، من خلال طلب استشارات في معايير التميز وكيفية تحقيقها، وأبرز الأنشطة المحتملة لكل معيار.