شهد الدكتور محمد مراد عبد الله، مدير مركز دعم اتخاذ القرار في شرطة دبي، محاضرة «خليك إيجابي» التي نظمها المركز للموظفين في إطار خلق بيئة عمل إيجابية تماشياً مع توجهات القيادة الرشيدة في غرس الطاقة الإيجابية والتخلص من السلبية، لما لذلك من أثر كبير على الإبداع في العمل.
وأكد الدكتور عبد الله أن موضوع الطاقة الإيجابية من الموضوعات المهمة على مستوى القيادة الرشيدة للدولة وتحظى باهتمام خاص من قبل صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، لما لها من دور كبير في التحفيز على الإبداع والابتكار.
وأشار إلى أن الطاقة الإيجابية هي الدافع الداخلي والحافز الذي يساعد الموظف على الإبداع في عمله وتقديم أقصى ما يستطيع في مجال التطوير وتحقيق أهداف القيادة في رفع مستوى الكفاءة والإنتاجية، إضافة إلى مساهمتها في رفع مستوى السعادة لدى الموظف لدى تقديمه الخدمات إلى أفراد الجمهور.
وأثنى الدكتور مراد على المحاضِرة خلود الطنيجي مستشارة الطاقة الإيجابية، وعلى قدراتها ومهاراتها الإبداعية وحرصها الشديد على نقل معارفها في هذا المحفل إلى الآخرين، وتحفيزهم على الإيجابية في العمل وتطوير مهاراتهم.
ومن جانبها، قدمت خلود الطنيجي خلال المحاضرة شرحاً إلى الموظفين حول أسرار الحفاظ على الطاقة الإيجابية، وأهمية خلق بيئة عمل إيجابية، وكيفية التخلص من الطاقة السلبية والضغوط النفسية، وخاصة المتعلقة بالحياة الاجتماعية وأثرها على الحياة العملية.
وبينت الطنيجي أن توجهات حكومة الدولة تأتي في إطار غرس مفاهيم الطاقة الإيجابية لدى الموظفين، وأن المحاضرة مثالٌ للتطبيق العملي والميداني في كيفية التحفيز على البيئة الإيجابية واكتساب الخبرات المهمة في هذا المجال.
وعرضت الطنيجي خلال المحاضرة مقاطع فيديو تتضمن رسائل لصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم حول أهمية الطاقة الإيجابية وتوجهات الحكومة في هذا الصدد، وأثرها على الإبداع والابتكار والتطور في العمل.
كما وعرضت الطنيجي فيديو لموظف يعتبر نموذجاً في مواجهة صعوبات الحياة من خلال استغلاله للطاقة الإيجابية التي تكمن في داخله، وهذا الموظف هو الدكتور الكفيف، أحمد عبد الله عمران الشامسي الباحث القانوني في وزارة الشؤون الاجتماعية، الذي تمكن بإرادته من التغلب على هذه الإعاقة. وفي الختام، قدم الدكتور محمد مراد عبد الله، درعاً تذكارية وشهادة تقدير إلى خلود الطنيجي لجهودها في إنجاح المحاضرة، فيما أثنى الموظفون على المعلومات القيمة التي تلقوها واستفادوا منها.