أشاد عدد من الفعاليات الاقتصادية والمسؤولين في عجمان بأهمية قرارات وزارة العمل بشأن منح العمال تصريح عمل بعد انتهاء فترة عملهم للانتقال لمنشآت عمل أخرى، مشيرين إلى أن هذا الأمر يوفر وجود عمالة صاحبة خبرة ومدربة وعلى علم ودراية بسوق العمل في الدولة، كما أن القرارات الجديدة سوف تؤدي إلى تطوير التشريعات وإيجاد الشفافية مع وضع ضوابط تحكم العلاقة بين العامل وصاحب العمل، مؤكدين أن هذا الأمر سيسهم في رفد الاقتصاد المحلي في قطاعات شركات المقاولات وأعمال البناء التي هي بحاجة إلى عمالة بصورة دائمة، لا سيما إذا توفرت داخل الدولة سوف توفر الكثير لأصحاب المشاريع الاقتصادية الكبرى، بحيث تستطيع الوفاء بتنفيذ العقود المبرمة معها في البناء والتشييد.
العمالة الماهرة
وقال يحيى إبراهيم أحمد مدير عام دائرة البلدية والتخطيط، إن القرارات الجديدة لوزارة العمل والرامية إلى تطوير التشريعات الخاصة بالعمالة ومنح العامل فرصة عمل بعد انتهاء فترة تعاقده، سوف تثمر بوجود عمالة ماهرة ومدربة وملمة بمتطلبات بيئة العمل، مؤكدا أن هذا الأمر سوف يوفر الكثير لأصحاب العمل، مما يتيح لهم إنجاز المشاريع التي أبرمت معهم في وقتها المحدد، لا سيما قطاع المقاولات والبناء والذي يشهد نموا متسارعا في الدولة نتيجة لوجود الطلب الكبير، إضافة إلى حاجة أصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة للعمالة الماهرة لإنجاح هذه المشاريع دون الحاجة إلى تدريب وتأهيل العاملة مما يكلف صاحب العمل.
مردود إيجابي
ومن جانبه أشاد عبد الله بن محمد المويجعي رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة عجمان، بقرارات وزارة العمل التي سوف تطبق مطلع العام المقبل، والتي تهدف إلى الشفافية وتعزيز علاقة عمل متوازنة بين العامل وصاحب العمل وسوف يكون لها مردود ايجابي وذلك مع وضع ضوابط تحفظ حقوق الطرفين.
تحفيز العمالة
وفي نفس السياق قال حارب العرياني مدير عام دائرة الأراضي والأملاك في عجمان، هذه القرارات خطوة جديدة لتطوير القطاعات الاقتصادية وسوف تسهم في دفع عجلة التنمية الاقتصادية، وذلك باعتبار أن العامل هو الحلقة المهمة في عملية الإنتاج والتنمية، وأن وجود العامل المدرب افضل لصاحب العمل من جلب عامل جديد بحاجة إلى تدريب وتأهيل قد يستغرق سنوات طويلة، مما يكلف صاحب العمل مبالغ كبيرة، كما ان إتاحة الفرصة للعمال للعمل في منشآت جديدة أمر ذو اهمية بحيث يوجد الاستقرار النفسي لدي شريحة العمال ويحفزهم للعمل والإبداع واختيار الفرصة الجديدة بعد إيفاء عقده مع صاحب العمل الذي استقدمه.