كشفت «ضمان للصحة المؤسسية» عن قائمة بأسماء الشركات، التي ستنافس على حوائزها بفئاتها المتعددة من خلال إطلاق برنامج يهدف إلى تكريم أصحاب العمل البارزين في مجال الصحة والعافية المؤسسية في أرجاء الدولة. وهو برنامج يقدر المؤسسات والأفراد ممن ينفذون مبادرات مثالية في مجال الصحة والعافية المؤسسية في الفئات التالية: جائزة ضمان للصحة المؤسسية والعافية (فئة المؤسسات)، وجائزة ضمان للصحة والعافية المؤسسية (فئة المبادرات)، وجائزة ضمان للأداء المؤسسي المتحسن في مجال الصحة والعافية.
وأفادت شركات رائدة في الدولة عن تسجيل زيادة ملحوظة في إنتاجية الموظفين لديها، بفضل اعتمادها لمبادرات صحة وعافية، من شأنها تعزيز نمط الحياة الصحي، على غرار حملات توعية وتثقيف حول سبل تعزيز الصحة والعافية، وصفوف تمارين رياضية، وإدارة ضغط العمل، وفعاليات تروج للصحة والعافية.
جدير بالذكر في هذا السياق أن شركة دبي القابضة كانت من أولى المؤسسات التي أعدت برنامجاً مؤسسياً شاملاً للصحة واللياقة في الدولة، وهي تؤمن بأن مكان العمل يشكل منصة مهمة لاعتماد نمط حياة صحي، وتلتزم بدعم موظفيها في سعيهم لعيش حياة صحية وسليمة. وجاء على لسان سيدريك بيتيس، رئيس لجنة دبي القابضة لتعزيز الصحة واللياقة لدى الموظفين: «تشكل الصحة واللياقة ركناً أساسياً في بيئة العمل لدى دبي القابضة، وقد نجحنا في استحداث مكان عمل يساعد على تعزيز الصحة واللياقة ورفع الإنتاجية».