أكد اللواء خميس مطر المزينة، القائد العام لشرطة دبي، أن النزول الميداني لمراكز الشرطة في دبي إحدى الخطط التي أسهمت وبشكل كبير في مساندتنا لتحقيق هدفنا الاستراتيجي، جاء ذلك خلال اطلاعه على تقرير التشخيص الميداني لمركز شرطة بر دبي الذي أعدَّه فريق إعادة هيكلة الموارد البشرية في القيادة، بحضور اللواء الخبير خليل إبراهيم المنصوري مساعد القائد العام لشؤون البحث الجنائي، واللواء محمد سعد الشريف مساعد القائد العام لشؤون الإدارة، والعميد الدكتور إبراهيم محمود محمد مدير مركز شرطة الرفاعة بالوكالة، والعميد سعيد حمد محمد آل مالك، مدير مركز شرطة الراشدية، والعميد علي أحمد عبدالله غانم مدير مركز شرطة المرقبات، والعقيد الشيخ محمد عبدالله المعلا مدير الإدارة العامة للجودة الشاملة، والعقيد خالد أحمد الشامسي مدير الإدارة العامة للموارد البشرية بالوكالة، ومديري مراكز الشرطة في دبي.
وأكد اللواء المزينة أن النزول الميداني أسهم أيضاً في تحقيق مؤشرات العمل في المرحلة المقبلة، وتطوير العمل وتبسيط الإجراءات وتحقيق سعادة الموظفين والمتعاملين، ولأداء رسالتنا تجاه المجتمع على أكمل وجه، باعتبار مراكز الشرطة عصب العمل الأمني، وأقرب النقاط التي يمكن أن يلجأ إليها الجمهور، وتتميز في دبي بأنها تعد الأرقى على مستوى العالم، سواء في ما يتعلق بأداء الجوانب الأمنية أو تقديم الخدمات التي لا تختص بالشق الجنائي فقط، لكنها تتولى الشق المروري أيضاً، سواء بالانتقال إلى الحوادث أو تحرير المخالفات، وتنظم حملات لتقليل مؤشرات الوفيات بالتعاون مع جهات أخرى مختصة بالإضافة إلى تقديم حزمة من الخدمات الذكية.
واطلع المزينة على محاور النزول الميداني التي تم وضعها من واقع الزيارة الميدانية التي قام بها الفريق ومنها قياس إنتاجية الموظفين، ودراسة مهام الوحدات الإدارية وتوزيع المهام وتوفير العديد من الوقت والجهد، وتقييم العمليات التشغيلية بمركز شرطة بردبي.
وفي الختام استمع اللواء المزينة إلى مجموعة من التوصيات التي تم استخلاصها من هذه المحاور وأبدى بعض الملاحظات الجوهرية بالإضافة إلى تشجيع روح الفريق الواحد لدى الموظفين من خلال اقتراح وتقديم ومتابعة تطبيق أفكار إبداعية ومبادرات تطويرية مشتركة، من أجل تضافر الجهود معاً وصولاً إلى التميز والإبداع، ووجه بإجراء النزول الميداني لمركز شرطة الراشدية.