نظّم مركز محمد بن راشد لإعداد القادة والتابع لدائرة الموارد البشرية لحكومة دبي لقاءً تعريفياً لمنتسبي برنامج القيادات الشابة إيذاناً بإطلاق البرنامج الذي يضم مشاركين من مختلف دوائر ومؤسسات حكومة دبي.

ويعد برنامج القيادات الشابة أحد البرامج المعتمدة في المركز والذي يُعنى بتطوير مهارات قيادات الصف الثالث وذلك انطلاقاً من توجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، والرامية إلى إعداد الصف الأول والثاني والثالث من القادة.

مهارات

ويهدف البرنامج إلى تطوير المهارات القيادية لمنتسبيه وذلك من خلال الاطلاع على أفضل الممارسات المحلية والإقليمية والدولية في مجالات الإدارة العامة والتبادل المعرفي والتكنولوجي، والمساعدة في تطوير مهارات التحليل واتخاذ القرار وإدارة المشاريع لدى المنتسبين.

ويحرص مركز محمد بن راشد لإعداد القادة على انتقاء أفضل الجامعات الرائدة والمتميزة على مستوى العالم والمتخصصة للتعاون معها في اعداد برامج صقل وتنمية مهارات القادة وتصميم البرامج القيادية التي تتماشى والأهداف الموضوعة لكل فئة من فئات البرامج القيادية.

تنمية

وقالت أمل بن عدّي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي: «يأتي إطلاق برنامج القيادات الشابة تنفيذاً لتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، لإعداد وتأهيل قيادات شابة قادرة على تنفيذ خطط دبي المستقبلية ولتطوير مواهب وطاقات ابناء الوطن باعتبارهم الثروة الحقيقية للبلاد، وضمان مشاركتهم بشكل حيوي في قيادة وتوجيه مسيرة التنمية المستقبلية».

وأضافت بن عدي: «إن اطلاق مركز محمد بن راشد لإعداد القادة لهذا البرنامج يتماشى مع الجهود الكبيرة التي بُذلت لتطوير الشباب ومساندتهم على حمل المسؤولية الملقاة على عاتقهم في دعم مسيرة الدولة نحو مستقبل أكثر ازدهاراً. إن الاعداد الجيد والمدروس للكوادر المواطنة لتنمية معرفتهم ومهاراتهم الشخصية والادارية ضروري لتحقيق أفضل النتائج على مختلف الأصعدة».