نظمت محاكم دبي، برنامجاً تدريبياً لـ14 موظفاً وموظفة عن «المهارات الإشرافية في التمكين وتفويض الصلاحيات»، بهدف تطوير وتمكين الموارد البشرية، وتعزيز البئية الداخلية المحفزة على الإبداع والتميز، الذي يسهم في الارتقاء بالأداء العام.
وتناول الدكتور أيمن رفة من المملكة العربية السعودية، في محاضرته مفهوم تفويض المهام والصلاحيات، وتكيف السلوك القيادي بحسب نضج التابعين، كما قدم مفهوم الادارة المثالية، والشبكة الادارية، كما قام بعرض نموذج أساليب القيادة الفعالة، والموقفية، وأوضح علاقات الثقة المتبادلة والانضباط الجماعي، وقدم العديد من النظريات مثل نظريات الادارة العلمية والادارة بالعلاقات، ونظريات القيادة الفعالة، والدافعية والحوافز، وتأثير البيئة في القيادة.