عقد مكتب وزارة العمل في عجمان أمس الملتقى الأول بهدف الارتقاء بأداء وكالات التوسط القائمة في الإمارة والوقوف على التحديات والمعوقات التي تواجهها هذه الوكالات وذلك بحضور ممثلين عن الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب والبلدية وعدد كبير من أصحاب تراخيص ومديري الوكالات في الإمارة والبالغ عددها 37 وكالة للتوسط.

وقال سالم علي الياسي نائب مدير المكتب في عجمان: ان تنظيم الملتقى يأتي في إطار حرص وزارة العمل على التواصل الدائم مع أصحاب العمل للوقوف على وجهات نظرهم والاطلاع على رؤاهم وتطلعاتهم بما يسهم في تطوير الخدمات التي تقدمها الوزارة.

وأشار إلى أهمية الملتقى ومساهمته في تطوير عمل وكالات التوسط القائمة في الإمارة سيما وانه يتيح المجال للتحاور والاستماع إلى وجهات النظر المختلفة بما يسهم في تطوير عمل وكالات التوسط القائمة في الإمارة والتزام أصحابها بالضوابط المنصوص عليها طبقا للقرارات المنصوص عليها بشأن ترخيص وتنظيم عمل وكالات التوظيف الخاصة التي تشمل نشاطي التوسط والتوظيف المؤقت.

وتم خلال الملتقى التأكيد على أهمية التقيد والالتزام بالضوابط المنصوص عليها والتي من شأنها حفظ حقوق كافة الأطراف والمساهمة في جهود التوطين خصوصا وان من بين تلك الضوابط ان يكون مدير الوكالة من الإماراتيين الحاصلين على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها فيما يتم السماح ان يكون مالك الوكالة أو الشريك فيها مديرا لها متى استوفى الشروط الواجب توافرها للمدير وبشرط ان تتبع في تعيينه ذات قواعد تشغيل المواطنين في القطاع الخاص بهدف دعم وتشجيع المواطنين للعمل في القطاع.

وأوضح الياسي خلال الملتقى الذي عقد في فندق قصر عجمان أنه سيتم إصدار دليل يتضمن وكالات التوسط المعتمدة كما سيتم تكريم الوكالات التي يتبين التزامها التام بالضوابط المعمول بها إلى جانب تكريم المدير المواطن المتميز على مستوى الوكالات بهدف تحفيز وتشجيع المديرين المواطنين على إدارة الوكالات بفاعلية.