كرم معالي الدكتور عبدالله بلحيف النعيمي، وزير الأشغال العامة رئيس مجلس إدارة برنامج الشيخ زايد للإسكان، الموظفين المتميزين في الدورة الخامسة من جائزة التميز الوظيفي الداخلية لعام 2013 والتي ينظمها البرنامج كل عام على مستوى الموظفين والإدارات.
وتأتي هذه الجائزة تجسيداً لرؤى معاليه نحو تعزيز روح التنافسية بين الموظفين والتعرف على الكفاءات المتميزة في البرنامج.
وأكدت المهندسة جميلة محمد الفندي مدير عام برنامج الشيخ زايد للإسكان، أن الجائزة من شأنها تأكيد دور القيم التنافسية والولاء المؤسسي وأن البرنامج لديه من الطاقات والكفاءات التي تأهله للتفوق على المؤسسات الأخرى كما أن الجائزة من شأنها الارتقاء بأداء المؤسسة وأن تحقق معايير الفعالية والإبداع.
وأشارت الفندي على أن الجميع متميزون فهم يعملون في مؤسسة تحمل اسم المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان، رحمه الله.
وتقوم الجائزة على مجموعة من المعايير أبرزها مستوى الأداء والإنجاز وقدرة الموظف على المبادرة والابداع، ودرجة التعاون والالتزام الوظيفي، ومدى المشاركة وتحمل المسؤولية من قبل الموظف.
وحصلت المهندسة هاجر طارق الخانجي على وسام التميز عن فئة الموظفين الحكوميين الجدد كما حصلت الموظفة ندى ماجد السويدي على وسام التميز في مجال الوظائف المتخصصة وحصل المهندس حمد سعيد العليلي على وسام التميز في المجال الميداني كما حصل المهندس راشد علي الشحي على وسام التميز في مجال خدمة العملاء، وحصلت إدارة الخدمات الهندسية بالبرنامج على جائزة الإدارة المتميزة.
