نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة 5 برامج تدريبية لموظفي حكومة الشارقة، والمتمثلة في البرنامج التدريبي "الذكاء الوجداني"، لكافة المستويات الوظيفية، الذي عقد بالمنطقة الوسطى، وشارك فيه 19 موظفاً وموظفة بحكومة الشارقة، والبرنامج التدريبي "العلاقات العامة وتكنولوجيا الإعلام الإلكتروني"، لموظفي العلاقات العامة والإعلام، وشارك فيه 15 موظفاً وموظفة، والبرنامج التدريبي" كيفية اختيار الأهدف الذكية"، لكافة المستويات الوظيفية، وشارك فيه 33 موظفاً وموظفة، والبرنامج التدريبي" قياس العائد التدريبي"، للموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية، وشارك فيه 11 موظفاً وموظفة، والبرنامج التدريبي "فن القيادة الإدارية"، لمديري الإدارات ورؤساء الأقسام،ً وشارك فيه 30 موظفاً وموظفة بمدينة الشارقة.
ذكاء وجداني
وهدف البرنامج التدريبي "الذكاء الوجداني"، إلى تعريف المشاركين بمفهوم الذكاء الوجداني، ومجالاته، والأبعاد المرتبطة به، والتدريب على مهارات وأنشطة الذكاء الوجداني وإدارة العواطف والانفعالات، وكيفية تنمية الذكاء الانفعالي لدى المشاركين.
فيما تناول البرنامج التدريبي " العلاقات العامة وتكنولوجيا الإعلام الإلكتروني"، تعريف العلاقات العامة، ومهارات التواصل، وكيفية التعامل مع وسائل الإعلام بفاعلية، وأهمية توثيق المعلومات، وتوضيح دور الاعلام الإلكتروني في أداء العلاقات العامة.