استلهاماً من مبدأ الإيجابية التي يتميز بها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، ويحث عليها باستمرار، أطلق طاقم العمل في مركز دبي للإحصاء شعار "طاقتنا إيجابية" ليكون الاساس الذي يعمل في اطاره كافة فريق العمل في المركز في بادرة متميزة وجديدة.
وتم فتح باب الاقتراحات امام كافة الموظفين والموظفات في المركز لتقديم افكارهم وإبداعاتهم في عملية اختيار الشعار، ووقع الاختيار على (الطاقة الإيجابية) ليكون شعارا للعمل في المركز في كل اداراته وتعاملاته، وفي كافة الوثائق والأنشطة المتعلقة بموظفي المركز، ووثائق قسم الموارد البشرية، والخدمات الإدارية، والموقع الإلكتروني الداخلي، وستتم طباعته على المركبات التابعة للمركز والتي تستخدم في العمل الميداني ليبث الطاقة الإيجابية باستمرار في بيئة العمل وبين موظفي المركز أينما كانوا.
وكلفت الادارة العليا في المركز فريق ادارة المعرفة بإعادة رسم الخطة الاستراتيجية كاملة لمركز دبي للإحصاء حتى عام 2015، بحيث تكون مبنية بالكامل على استلهام الافكار من كتاب "ومضات من فكر" لصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله.
وأكد المركز أن هذه الخطوة ستعمل على بث الروح الايجابية في مختلف نواحي العمل في المركز، كما ستكون كلمات وافكار صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم منهجاً يسير عليه المركز في كافة تعاملاته، معتبراً الكتاب دليلا متكاملا للنجاح والتميز، لا مجرد كتاب يسرد قصة نجاح.
كما تم توزيع نسخ من الكتاب على موظفي المركز لقراءته والاستفادة مما جاء فيه من افكار، واستلهام الطاقة الايجابية منه وتعزيزها لديهم، تمهيدا للعمل بها باستمرار، بالاضافة الى ان المركز وضع ضمن خطته التدريبية لهذا العام تنظيم دورات متخصصة في علم الطاقة ليتم فهمها بالشكل الصحيح واستخدامها في العمل.
ويرمز شعار "طاقتنا ايجابية" الى موظفي المركز باللون الرمادي، فيما يركز اللون الاحمر الى انعكاس الطاقة الايجابية على الموظفين والعمل، يتوسطهم شعار المركز، وتم تصميم الشعار من قبل فريق الابداع الفني في المركز، حيث بلغ عدد المقترحات المقدمة 110 شعارات قدمها 40 موظفا وموظفة وكانت الشريحة الأكبر من تلك الشعارات تتجه نحو "الطاقة الإيجابية". يذكر أن بيئة العمل في مركز دبي للإحصاء تعد من بيئات العمل المتميزة اذ حقق "دبي للإحصاء" المركز الأولى في برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز عن فئة أفضل نسبة لرضا الموظفين لسنتين على التوالي، محققا نسبة رضا بلغت 84.6% في عام 2011 وارتفعت تلك النسبة إلى 86.4% في عام