أعلنت مؤسسة الأوقاف وشؤون القصر عن سعيها لتوفير كافة وسائل الدعم لجميع موظفيها الراغبين في استكمال الدارسات العليا في تخصصات علمية مختلفة. وفقاً لخطتها الاستراتيجية التي تنص على توفير بيئة عمل مثالية لاستقطاب أفضل الكوادر البشرية ولتصبح الخيار الوظيفي الأول لمواطني الدولة .
وقال خالد راشد آل ثاني، نائب الأمين العام لمؤسسة الأوقاف وشؤون القصر: "تؤمن المؤسسة في تطوير موظفيها سواء من خلال الدورات التدريبية أو عبر دعمهم لاستكمال الدراسات العليا، وذلك لزيادة مؤهلاتهم وإعدادهم لتسلم مناصب أعلى في المستقبل، ما يؤثر إيجاباً على مستقبل المؤسسة وتطوير أدائها في العديد من النواحي".
وأضاف: "تتميز مؤسسة الأوقاف بكفاءات وإخلاص كوادرها، وستستمر المؤسسة بدعمهم ليكون حافزاً لتحسين أدائهم في مواقع العمل، وذلك بما يتناسب مع الخطة الاستراتيجية للمؤسسة، ويسرني في هذا الصدد أن أتقدم بالتهنئة للموظف عبد الله السويدي لحصوله على درجة الماجستير في الفقه وأصوله من جامعة الشارقة، متمنياً له المزيد من التطور والنجاح في حياته العملية".
وتأتي هذه المبادرة في إطار جهود المؤسسة في حفز الموظفين وتطوير قدراتهم، وتأكيداً على أهمية دور الموارد البشرية في تنفيذ استراتيجية المؤسسة وخططها المستقبلية ليكون علامة بارزة في إداراتها المختلفة. بالإضافة إلى استشعار المؤسسة بدورها الاجتماعي وتطوير مهارات الجوانب التعليمية لموظفيها. ويجدر بالذكر، بأنه بلغ عدد المستفيدين من المنح الدراسية في المؤسسة 14 موظفاً حتى الآن.
وقال السويدي: "أشكر مؤسسة الأوقاف وشؤون القصَّر على دعمهم لي خلال الفترة الماضية والتكفّل بجميع المصاريف اللازمة حتى حصولي على درجة الماجستير. وأود أن أخص بالشكر الامين العام ونائب الامين العام، وذلك لتحفيزهم ودعمهم ".