بدأت أمس أعمال برنامج تطوير المهارات القيادية والإدارية للممرضات والكوادر الصحية المساندة في المواقع الإكلينيكية الذي تنظمه إدارة التمريض المركزية في وزارة الصحة على مدار 5 ايام بمشاركة 29 من أفراد الهيئة التمريضية وفنيي الأشعة والتغذية في الدولة وذلك بفندق كريستال أبوظبي.
وتتعاون وزارة الصحة مع منظمة الصحة العالمية ومجلس التمريض الدولي لتطبيق هذا البرنامج والذي يعتبر من المشاريع العالمية للمجلس لتطوير مهارات القيادة والإدارة، وتم تطبيقه في أكثر من 60 دولة وأظهرت النتائج نجاح هذا البرنامج خصوصاً عندما يوجه لمختلف التخصصات الصحية.
وأجمعت المواطنات المشاركات في ورشة العمل على ضرورة وجود المحفزات الضامنة لجذب المواطنات للعمل بالتمريض والأقسام الفنية، وأن الملتحقات بالتمريض من المواطنات حققن نجاحات متميزة في مجال عملهن رغم الظروف المحيطة بهن، وأكدن أن الاشتراك بالورشة أسهم في الارتقاء بالأداء وانعكس على العمل بإدارات المستشفيات وأكدن أن الرواتب ليست الهدف أو المحفز الحقيقي للممرضات المواطنات فقط ولكن توجد محفزات ادارية وغيرها.
وتشارك في الدورة التدريبية 29 مواطنة في مختلف التخصصات التمريضية والفنية والأشعة والتغذية الأشعة والتغذية في الدولة بهدف تطوير الكوادر الصحية المواطنة.
وقالت عائشة النعيمي مدير الشؤون الادارية والأكاديمية بمستشفى العين وتتطوع للقيام بتدريب المواطنات الجدد نحن ننظر إلى رفع المستوى القيادي لدى المواطنات والتدريب على القيادة من خلال البرنامج الذي بدأ تطبيقه في عام2002 وبلغ عدد المشاركات فيه نحو 105 مواطنات.ومن جهتها قالت فاطمة غانم الشامسي رئيس هيئة التمريض بمستشفى القاسمي ان البرنامج قيلدي في المقام الاول ويعطي مؤهلات القيادة وينمي مهارات المواطنات ويتميز بكونه برنامجاً تطبيقياً وتتاح الفرصة للالتحاق به لمن أكملن 3 سنوات خدمة ويشمل الممرضات والفنيين، وأن وزارة الصحة راعت أهمية اختيار مدربات مواطنات للوصول إلى الهدف بصورة مباشرة ولسرعة وصول المعلومات بما ينعكس على الأداء.